Download
1 / 25
250 likes | 388 Views
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل. فرشاد اسكندربياتي. چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل. چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل.
E N D
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل فرشاد اسكندربياتي
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل برخی از حسابرسان ازخدمات دیگران در محدوده هایی که می توانند به آن اتکا کنند، استفاده نمی کنند . حسابرسان که به طرز مؤثر ازخدمات دیگران استفاده می کنند. احتمالاً قادرخواهند بود که در رسیدگی به کنترلهای داخلی ، زمان را به نحوه کارا تری مصرف کنند.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • پژوهش‌‌‌‌های انجام‌شده درزمینه تعیین محدوده‌اتکای حسابرسان مستقل ویا انتظار اتکاي آنان بر کار دیگران ، نشان می دهد که انتظارمی رود که افزایش چشمگیری در اتکای حسابرسان مستقل بر روی خدمات دیگران بوجود آید. برای شرکتهای بزرگتر، نتیجه تحقیق در خصوص استفاده ازخدمات دیگران، انتظار افزایش از 15 درصد درسال اول به 25 درصد درسال دوم است.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • استفاده ازخدمات دیگران • تلقی کلیدی یک حسابرس مستقل این است که اگر وی • برای استفاده از نتایج آزمون طراحی شده توسط حسابرس داخلی یا دیگران درتعیین ماهیت ، زمانبندی ویا محدوده آزمونهای کنترل، برنامه ریزی کند ، اوباید:( اسلاید بعدی)
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • 1-تعیین محدوده آزمون مورد نیاز با پشتوانه استفاده ازخدمت دیگران. • 2- بررسی آزمونهای طراحی . • 3- ارزیابی ماهیت کنترلها.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • 4- ارزیابی صلاحیت و بیطرفی افرادی که کار را طراحی نموده اند. • 5-آزمون برخی ازرسیدگیها بوسیله دیگران، به منظور ارزیابی کیفیت و کارآیی آن.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • استفاده ازخدمات دیگران. • ارزیابی ماهیت کنترلها • عواملی که حسابرس مستقل بررسی می کند شامل: • اهمیت یا ریسک اظهار نادرست حسابها وافشاهای آن که درکنترل اشاره شده است. • درجه قضاوت مورد‌نیاز در ارزیابی کارآیی عملکرد کنترل.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • فراگیربودن کنترل. • ميزان قضاوت ویابرآورد مورد نیاز در مانده حساب یا افشاء. • قابلیت لغو کنترل توسط مدیریت. • کمترمحتمل‌است که برای مبادلات پرخطر یا فعالیتهای در زمینه مراحل افشاء درصورتهای مالی، حسابرس مستقل خدمات دیگران را مورد اتكا قرار دهد.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • استفاده ازخدمات دیگران • ارزیابی صلاحیت وبی طرفی • حسابرس باید صلاحیت و بی طرفی افرادی که خدمات آنان دربرنامه ریزی حسابرسی بکارگرفته می شود، به منظور تعیین امکان بکارگیری آن ، ارزیابی کند.(PCAOB)
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • افرادی که وظیفه اصلی آنها ارائه خدمت به عنوان انجام یک آزمون یا اختیار اجرای آن را دارند، مشابه حسابرسان داخلی، طبیعتاً انتظار می‌رود که صلاحیت و بیطرفی بالاتری دراجرای نوع خدمتی که برای حسابرس مفید خواهد بود، داشته باشند.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • لازم است حسابرس برخی ازخدمات انجام شده بوسیله دیگران را به منظور ارزیابی کیفیت وکارایی آنان، آزمون کند. • این یک موضوع قضاوت حرفه ای برمبنای دو بررسی کلیدی است: • - ماهیت کنترل برمبنای عوامل کیفی • ارزیابی از بیطرفی وصلاحیت • ارزیابی ارز کیفیت و کارایی خدمات اجرا شده بوسیله دیگران.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • موانع بالقوه دراستفاده ازخدمات دیگران • زمان بندی ارزیابی مدیریت. • بکارگیری خود ارزیابی مدیریت، (نبود بي طرفي) • سرمایه گذاری محدود درمنابع حسابرسی داخلی • مشکلات برنامه ریزی وهماهنگی • درجات پایین‌تر صلاحیت • حسابرسی داخلی برروی حوزه های با ریسک بالاتر تمرکز دارد درجائیکه توانایی یا دربکارگیری ازخدمات آنان محدود است. • کارایی بیشتر انجام کار توسط حسابرس.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • حسابرسی داخلی و مستقل باید درجهت اطمینان از پوشش کافی فعالیت ها و هماهنگ باشند. • باید اطمینان كسب شود كه خدمتی که توسط حسابرسان داخلی می بایست اجرا شود و می تواند قابل اتکا برای حسابرسان مستقل باشد، مجدداً توسط آنان انجام نشود.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • هماهنگی حسابرسی داخلی ومستقل • هماهنگی میان‌حسابرسی داخلی ومستقل می توانند در درجات متعددی از (پختگي) طبقه بندی گردد:
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • حسابرس مستقل بايد فعاليتهاي واحد حسابرسي داخلي و اثر آن را بر روشهاي حسابرسي مستقل، ارزيابي كند.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • هنگامي كه حسابرس مستقل مي‌خواهد از نتايج برخي كارهاي واحد حسابرسي داخلي استفاده كند بايد اين كارها را از لحاظ كفايت آنها براي دستيابي به هدفهاي حسابرسي مستقل، مورد ارزيابي و آزمون قرار دهد .
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • .معيارهاي با اهميت در كسب شناخت و ارزيابي مقدماتي از واحد حسابرسي داخلي عبارتند از: • الف - جايگاه سازماني • ب - حدود وظايف نوع و ماهيت و حدود وظايف محول به واحد حسابرسي داخلي • پ - صلاحيت حرفه‌اي • ت - مراقبتهاي حرفه‌اي
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • ارزيابي مي‌تواند با توجه به هر يك از موارد زير صورت گيرد: • الف - كار توسط افرادي انجام شده است كه آموزش حرفه‌اي كافي و كارداني لازم را به عنوان حسابرسان داخلي دارند • ب - شواهد حسابرسي كافي و قابل قبول به ميزاني گردآوري شده است كه بتواند مبنايي منطقي براي نتيجه‌گيريها فراهم كند.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • پ - نتايج بدست آمده، با شرايط موجود هماهنگي دارد و گزارشهاي ارائه شده با نتايج حاصل از انجام كار، سازگار است. • ت - موارد استثنا يا موضوعات غيرعادي كه توسط واحد حسابرسي داخلي كشف شده، به گونه‌اي مناسب برطرف شده است.
چالش های اتکا به خدمات اطمینان بخشی حسابرسان داخلی از دیدگاه حسابرسان مستقل • چگونگی تأثیر شش عامل: • الف-صلاحیت حرفه‌ای • ب – بیطرفی • پ- کیفیت کار انجام شده • ت- مراقبت حرفه‌ای • ث- در دسترس بودن حسابرسان داخلی و • ج- سطح خطر ذاتی • در تعیین اتکا بر کار حسابرسان داخلی
