rendici n de cuentas parcial 2013 enero junio
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Rendición de Cuentas Parcial 2013 (Enero-Junio)

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Rendición de Cuentas Parcial 2013 (Enero-Junio). Dr. Pablo Palacios Suárez ADMINISTRADOR REGIONAL CPS TARIJA . Visión. Caja Petrolera de Salud.

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rendici n de cuentas parcial 2013 enero junio

Rendición de CuentasParcial 2013 (Enero-Junio)

Dr. Pablo Palacios Suárez

ADMINISTRADOR REGIONAL

CPS TARIJA

visi n
Visión

Caja Petrolera de Salud

“Ser la Institución pionera en la calidad de atención de servicios integrales de salud en la Seguridad Social a Corto Plazo. a través de la aplicación del Modelo de Salud Familiar Comunitario Intercultural basados en la extensión de cobertura. Medicina Tradicional. la gestión de calidad y acreditación de los establecimientos de salud. contribuyendo al vivir bien de la población protegida y los grupos vulnerables”

misi n
Misión

Caja Petrolera de Salud

“Otorgar a la población protegida y grupos vulnerables. servicios integrales de salud eficientes y con permanente innovación. respetando los principios de la Seguridad Social a Corto Plazo: universalidad. integralidad equidad. solidaridad. unidad de gestión. economía. oportunidad. interculturalidad y eficacia”

valores institucionales
Valores Institucionales
  • Excelencia en el servicio
  • Trabajo en equipo
  • Respeto a las personas
  • Calidad
  • Responsabilidad social
  • Eficiencia
  • Compromiso
slide5
Consulta Externa

Medicina General

Medicina Interna

Cirugía

Pediatría-Neonatología

Ginecología –obstetricia

traumatología

Odontología

slide6
FARMACIA

(Consulta Externa)

Medicina General

Medicina Interna

Cirugía

Pediatría-Neonatología

Ginecología –obstetricia

traumatología

Odontología

Nº Recetas Despachas

C.P.S. Tarija-Zonales

slide7
Farmacia

Del total de compra de medicamentos el 56% representa a la compra de medicamento extra vademécum, esto debido a que tenemos pacientes con CA. Y solicitudes de los pacientes que presentan al comité de prestaciones para la adquisición de algún medicamento vital para su salud.

slide8
Compra de Servicios

(Consulta Externa)

  • A Papeleta: (Contrato fijo)
  • Cardiólogo
  • Dermatólogo
  • Diabeto loga
  • Endocrinólogo
  • Fisioterapia
  • Gastroenterología
  • Diagnosur- Lab. Especiales
  • Diagnos- Rx
  • Neurología
  • Neumología
  • Nefrología
  • Oftalmología
  • Otorrinolaringología
  • Oncología
  • Psiquiatría
  • Psicología
  • Reumatología
  • Urología

Nª de Consultas Atendidas

slide9
Compra de Servicios

(Hospitalización)

  • Medicina Interna
  • Cirugía
  • Pediatría-Neonatología
  • Ginecología –obstetricia
  • Traumatología
  • Anestesista

Ingresos

C.P.S. Tarija-Zonales

Yacuiba cuenta con servicio de hospitalización

slide10
Compra de Servicios

(Emergencias)

  • Clínica cardiovascular –Tarija
  • Medicina Interna
  • Cirugía
  • Pediatría-Neonatología
  • Ginecología –obstetricia
  • Traumatología
  • Anestesista
  • Ayudantes en cirugías
  • Yacuiba
  • Villa Montes
  • Bermejo

Yacuiba y Villa Montes cuentan con servicio de emergencias

slide11
Compra de Servicios

(Laboratorios)

Medicina Interna.

Cirugía

Pediatría.

Ginecología.

C.P.S. Tarija - Zonales

  • En Tarija la compra de servicios de laboratorio se realizo en su totalidad a hasta el mes de mayo. a partir de abril se implemento Laboratorio en la CPS-Tja. solo se realizan laboratorios especiales por compra de servicios.
  • En Villa Montes la compra de Servicios es variable de acuerdo a los exámenes solicitados
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Compra de Servicios

(Imagenología)

Medicina General y Especialidades

Nº De Exámenes

En Villa Montes la compra es de acuerdo a contrato y se factura de forma mensual

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Hospitalización

Tarija.- En total son 8 camas disponibles en hospitalización. de las cuales se saca una oferta por día camas disponibles y el total de las camas ocupadas se saca del movimiento de ingresos .

slide17
Implementación del Modelo SAFCI de Atención por Visitas Domiciliarias

En Villa Montes no se aplica por que no se tiene el personal necesario

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Promoción y Prevención

(Visitas )

  • Prevención a rentistas sobre diferentes enfermedades crónicas.
  • Visitas a Empresas una . aproximadamente el grupo de l Modelo SAFCI realizo 16 visitas a diferentes empresas para realizar actividades de prevención y promoción . (Vacunación. Talleres. Exámenes de ingresos. etc)
  • Ser realizo capacitación y orientación al personal de la C.P.S. Tarija sobre SAFCI

TARIJA

promoci n y prevenci n
Promoción y Prevención

Bioseguridad. lactancia materna. Primeros auxilios. prevención sobre enfermedades prevalentes (Diabetes. HTA. Insuficiencia Renal). prevención sobre enfermedades de riesgos profesionales.. curso sobre estrés laboral.

Feria institucional de lactancia materna. feria de la salud. socialización de seguridad social a corto plazo y modalidad de atención en la C.P.S.

Se inicia desde el mes de Junio. Vacunación a los niños de 0 a 5 años y a los pacientes de la tercera edad

Ferias

Cursos

Cadena de Frío

Aplicación del Modelo SAFCI

Programado

Se realizadesdehace mucho tiempo. implementandolasvisitasdomiciliarias a todos los pacientes con enfermedadescronicas. teller de bioseguridad. prevencion cancer de mama y cervicouterino. taller sobreriesgosprofesionales

slide25
Caja Petrolera de Salud

Recursos HUMANOS

normativas
NORMATIVAS

Estatuto Orgánico de la Institución.

Reglamento Específico de Presupuestos RE-SP.

Reglamento Específico de Tesorería RE-ST.

Reglamento Específico del Sistema de Programación de Operaciones - RESPO.

Reglamento Específico del Sistema de Organización Administrativa RESOA.

Reglamento Específico del Sistema de Contabilidad Integrada RE- SCI.

normativas1
NORMATIVAS

Reglamento Específico del Sistema de Administración de Bienes y Servicios

RE-SABS (Actualizado al D.S. Nº 0181 de fecha 28/06/2009).

Reglamento Interno de Personal

Reglamento Interno de Caja Chica.

Reglamento Interno del Fondo de Inspección.

Reglamento Interno de Uso de Vehículos.

normativas2
NORMATIVAS
  • Reglamento Interno de Pasajes y Viáticos para los Miembros del Honorable Directorio.
  • Reglamento Interno de Pasajes y Viáticos para los funcionarios de la Institución.
  • En la actualidad se vienen actualizando los siguientes documentos normativos:
  • Reglamento Específico de Tesorería y Crédito Público.
  • Reglamento Interno Uso de Servicio Telefónico.
normativas3
NORMATIVAS

Reglamento Interno de Correspondencia.

Reglamento Interno de Archivo.

Reglamento Interno de Otorgación y Rendición de Cuentas de Gastos.

Reglamento Específico del Sistema de Administración de Personal RE-SAP.

Código de Ética.

Revisión de Instrumentos Operativos de Trabajo Social.

procesos penales
PROCESOS PENALES
  • NOTA:
  • Se recupero dos bienes inmuebles en la Sub Zonal de Bermejo.
  • El tramite del bien inmueble de la Sub Zonal Yacuiba se encuentra en la Gobierno Municipal para su aprobación y posterior registro en las oficinas de Derechos Reales.
  • Caso Volqueta Caterpillar se encuentra en Tramite Judicial para su desapoderamiento.
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Caja Petrolera de Salud

Información

UNIDAD DE ADQUISICIONES

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Caja Petrolera de Salud

Información ADMINISTRATIVA FINANCIERA

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REUSUMEN DE CUENTAS DE ACTIVO. PASIVO Y PATRIMONIO PRACTICADO AL 30/06/2013

EXPRESADO EN BOLIVIANOS

TARIJA. YACUIBA. VILLA MONTES Y BERMEJO

EN BOLIVIANOS

ejecucion presupuesto de gastos gestion 2013 en bolivianos
EJECUCION PRESUPUESTO DE GASTOS GESTION 2013(EN BOLIVIANOS)

Ejecución de presupuesto hasta septiembre de 2013

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