勞保年金
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國民年金 - PowerPoint PPT Presentation


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勞保年金. 國民年金. 說明. Prepared by : Grace Wu Nicole Tsai. 簡 報 大 綱. 一、前言. 二、勞保年金簡介. 三、國民年金簡介. 四、國民年金 v.s. 勞保年金. 前言. 台灣退休制度. 退休金架構. 政 府 ( 勞保局 ). 適用對象. 2009.01.01 以前 老年給付 舊制. 有投保年資一年以上 , 男 60 歲女 55 歲 55 歲 + 15 年 25 年同一家投保單位 25 年 + 50 歲.

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Presentation Transcript

勞保年金

國民年金

說明

Prepared by : Grace Wu

Nicole Tsai


簡 報 大 綱

一、前言

二、勞保年金簡介

三、國民年金簡介

四、國民年金 v.s. 勞保年金




退休金架構

政 府 (勞保局)

適用對象

2009.01.01 以前

老年給付舊制

  • 有投保年資一年以上, 男60歲女55歲

  • 55歲 + 15年

  • 25年同一家投保單位

  • 25年+ 50歲

  • 有投保年資, 滿60歲 (115年為 65歲)

  • > 15年,勞保年金

  • <15年, 一次金

  • 2009 .01.01 前有保險年資者,可選擇

    一次請領給付

2009.01.01 以後

勞保年金新制

2008.10.01以後

國 民 年 金

25-未滿65歲,未領取退休金且未參

加任何會保險,強制加保

2009.01.01前已領取勞保老年給付者

2009.01.01後領取勞保老年給付且

年資<15年者


SGS勞保成本

Annually




勞 保 年 金

老年年金

失能年金

遺屬年金

* 2009.01.01前有保險年資者,符合請領資格時可選擇新制

年金或舊制請領


請 領 資 格

月領年金(新制)

一次請領 (舊制)

(一) 按月領老年年金:

60歲+年資滿15年

(二) 老年一次金:

60歲+年資未滿15年

*請領年齡:

(一) 男:60歲+年資1年

女:55歲+年資1年

(二) 55歲+年資15年

(三) 50歲+年資25年

(四) 同投保單位+年資25年

2008.05.14 勞基法修訂 - 退休年齡為65歲


保 險 年 資 計 算

月領年金(新制)

一次請領 (舊制)

1.年資<1年,依實際加保月

數比例計算。

2.年資<30天,以一個月計.

年資<183天,不計。

年資>183天,以一年計。


平均投保薪資

月領年金 (新制)

一次請領 (舊制)

最高60個月

平均月投保薪資

退休當月起前3年

平均月投保薪資


給 付 標 準

月領年金(新制)

一次請領 (舊制)

(一)老年一次金:

   平均月投保薪資 X 年資

(二)老年年金給付:

A式 3000 +平均月投保薪資x年資x0.775%

B式 平均月投保薪資x年資x1.55%

*擇優發給

年齡< =60 上限: 45個月

年齡>65 上限: 50個月

一次請領:

平均月投保薪資 X 基數

展延/減額年金:

MAX


遺屬年金給付對象及順位

順位

給付對象

請領資格條件

<20歲

20-24歲

45-54歲

滿55歲以上

1

配偶

婚姻>1年且

月收入<17280

婚姻持續>1年以上者

無謀生能力或扶養下列規定之子女

滿20歲而無謀生能力

1

子女

未成年

在學,月收入<17280

2

父母

月收入<17280

3

祖父母

4

孫子女

同子女

5

兄弟姐妹

未成年

滿20歲而無謀生能力

月收入<17280



遺屬年金範例

範例一:

周先生在保險有效期間死亡,保險年資25年又3個多月,平均月投保薪資32,000元,遺有配偶。

每月年金金額:

32,000x(25+4/12)x1.55%=12,564元

範例二:

周先生在領取老年年金期間死亡,保險年資25年又3個多月,平均月投保薪資32,000元,遺有配偶。

每月年金金額:

32,000x(25+4/12)x1.55%x50%=6,282元


遺屬年金範例

範例三:

周先生在保險有效期間死亡,保險年資25年又3個多月,平均月投保薪資32,000元,遺有配偶及2名子女.

每月年金金額:

32,000x(25+4/12)x1.55%x(1+25%x2)=18,846元

範例四:

周先生在領取老年年金期間死亡,保險年資25年又3個多月,平均月投保薪資32,000元,遺有配偶及2名子女.

每月年金金額:

32,000x(25+4/12)x1.55%x(1+25%x2)x50%=9,423元



相關社會保險

◎公教人員保險

◎勞工保險

◎軍人保險

25-未滿65歲,未領取軍公教

勞保老年給付且未參加者

強 制 加 保

2009.01.01前已領取

勞保老年給付者

2009.01.01後領取勞保老年給付且年資<15年者


何時加保國保

農民

參加農保

勞工

勞保年金

有工作期間

參加勞保

公教人員

參加公保

軍人

參加軍保

沒有工作期間

國民年金

國保

通通加入

有工作保勞保,沒工作保國保,兩者不能任意選擇,不能同時加保


勞保給付與國民年金關係

2009.1.1勞保年金開辦

開辦前領取勞保老年給付者

開辦後領取勞保老年給付者

領取老年給付年資

可參加國保到65歲

只要未滿65歲

都要再加入國保

小於15年

領一次金或勞保年金都不能再參加國保

大於或等於15年



給 付 項 目

年金擇一領取

身心障礙年金

遺屬年金

老年年金

老年年金給付

老年基本保證年金

原住民給付

身障年金給付

身障基本保證年金

喪葬給付

遺屬年金給付


例外

2009.01.01前已領取勞保老年給付者.

2009.01.01後領取勞保老年給付且年資未達15年者.

給 付 標 準


國民年金 VS 勞保年金


一次金或年金應考慮因素

◆ 年齡及勞保投保年資

- 勞保年資<15年:可待2009/01/01勞保年金實施後再決定

- 勞保年資15年以上未滿30年

- 勞保年資滿30年以上:基數已達上限?

◆ 個人身體健康情況

◆ 個人之投資報酬率預期

◆ 通貨膨脹之影響

◆ 個人之偏好


老年給付一次請領(舊制)

42,000 x 35個月

= 147萬

42,000 x 45個月

= 189萬

42,000 x 45個月

= 189萬

範 例 一

範例:

李先生60歲,2009年9月開辦後請領勞保老年給付(開辦前有保險年資)

年金月投保薪資35,600 ;老年給付月投保薪資42,000元

勞保年資

月領年金(新制-B式)

35,600 x 25 x 1.55%

=13,795/月x 12月

=165,540/年

25年

35,600 x 30 x 1.55%

=16,554/月x12月

=198,648/年

30年

35,600 x 35 x1.55%

=19,313/月x12月

=231,756/年

35年


範 例 二

年滿60歲,平均月投保薪資32,000元

老陳:2008.12.31領勞保一次請領,加保國民年金5年,65歲領國保老年年金

老張:選擇60歲不領勞保一次請領,繼續加勞保5年至65歲請領勞保年金



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