1 / 12

ΝΕΟ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΟ – ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ Η ταφόπλακα της αξιοκρατίας, η οριστική παράλυση της Διοίκησης

ΝΕΟ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΟ – ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ Η ταφόπλακα της αξιοκρατίας, η οριστική παράλυση της Διοίκησης. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο | Μέγεθος Δημοσίου. Είναι όντως υπερτροφικός ο Δημόσιος Τομέας;;; Τι μας λένε τα επίσημα στοιχεία;;;. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο | Στοιχεία E.E.

sylvie
Download Presentation

ΝΕΟ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΟ – ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ Η ταφόπλακα της αξιοκρατίας, η οριστική παράλυση της Διοίκησης

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. ΝΕΟ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΟ – ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ Η ταφόπλακα της αξιοκρατίας, η οριστική παράλυση της Διοίκησης

  2. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Μέγεθος Δημοσίου • Είναι όντως υπερτροφικός ο Δημόσιος Τομέας;;; • Τι μας λένε τα επίσημα στοιχεία;;;

  3. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία E.E Έσοδα-Δαπάνες Γενικής Κυβέρνησης Πηγή: EUROSTAT, 2007

  4. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EEAG Report 2011 Δομή και Συνολικά Έσοδα Γενικής Κυβέρνησης Πηγή: CESifo, 2011

  5. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EΝΑΠ Δαπάνες Γενικής Κυβέρνησης 2010, ως % του ΑΕΠ Πηγές: http://ec.europa.eu/economy_finance/db_indicators/gen_gov_data/time_series/index_en.htm (ΕU COM) http://www.economywatch.com/economic-statistics/economic-indicators-General _Government_Total_Expenditure_Percentage_GDP (IMF)

  6. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας Απασχόληση στη Γενική Κυβέρνηση ως ποσοστό του εργατικού δυναμικού (2000-2008) Πηγή: ILO 2008

  7. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας Απασχόληση στη Γενική Κυβέρνηση και στις ΔΕΚΟ ως ποσοστό του εργατικού δυναμικού (2000-2008) Πηγή: ILO 2008

  8. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EΝΑΠ Σύνθεση σώματος Δημοσίων Υπαλλήλων με βάση την περίοδο που διορίστηκαν Πηγή: ΕΝΑΠ, 2011

  9. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EΝΑΠ Δημόσιοι Υπάλληλοι Υψηλών Προσόντων μετά το Νέο Βαθμολόγιο …γενικά …σε θέσεις ευθύνης Πηγή: ΕΝΑΠ, 2011

  10. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EΝΑΠ Πηγή: ΕΝΑΠ, 2011

  11. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο|Στοιχεία EΝΑΠ Πηγή: ΕΝΑΠ, 2011

  12. Νέο Βαθμολόγιο - Μισθολόγιο Συμπέρασμα Όσο μεγαλύτερο το ψέμα και όσο περισσότερο επαναλαμβάνεται, τόσο πιο πιστευτό γίνεται… Joseph Goebbels Το πρόβλημα στον δημόσιο τομέα δεν είναι το μισθολογικό κόστος ή το μέγεθός του. Είναι η έλλειψη σύγχρονης οργάνωσης και η απροθυμία του πολιτικού συστήματος να παρακάμψει «τα παιδιά του». Το σύνολο του σώματος των δημοσίων υπαλλήλων θα εξαρτάται εφεξής από τα Υπηρεσιακά Συμβούλια, δηλαδή τα κομματικά, πελατειακά, συντεχνιακά ή προσωπικά δίκτυα. Η κυβέρνηση, μετά το «ολίσθημα» του Ν. 3839/2010 μάλλον αναδιπλώνεται στις γνωστές αλλά καταδικασμένες πρακτικές του ελληνικού πολιτικού συστήματος. Μια διοικητική ιεραρχία με επαγγελματισμό και τεχνογνωσία αποτελεί προϋπόθεση εξόδου από το τέλμα, όρο επιβίωσης για τη χώρα.

More Related