Kompetitif

2. D i S C Kompetitif Persuasif Loyal Perfeksionis

3. Karakter: D-Dominance • Ambisius • Ber-ego tinggi • Suka mengambil resiko • Efisien • Menekankan pada hasil • Tidak sabar • Menginginkan perubahan • Melakukan banyak hal sekaligus • Bereaksi terhadap konfrontasi langsung • Suka akan kemenangan

4. Dominant, Direct, Decisive Aku? ?

5. “D” dalam TEAM • Seorang pemimpin • Hebat dalam mengatasi krisis • Pengingat bagi orang lain agar berjalan sesuai rencana • Konsentrasi pada “GOAL” • Suka akan persaingan • Selalu melihat ke “DEPAN” • Bekerja maksimal dengan beban kerja yang lebih

6. Kelemahan “D” • “MERASA” memilikiotoritas yang “LEBIH” • Sukaber-”ARGUMEN” • Rutinitas = Membosankan • Multitasking = melakukanbanyakhalsekaligus • Mengabaikanresiko yang potensial • Keraskepala • Sering berbicara tanpa berpikir • Bukan pendengaryang baik • Mengabaikan pendapat orang lain dalam membuat keputusan • Frustasi bila melihat orang lain bergerak lebih lamban

7. Karakter: I-Influence • Sangat Ramah • Sangat antusias • Suka menciptakan persahabatan • Tidak teratur • Selalu optimis • Suka memberikan dorongan atau memberi semangat bagi orang lain

8. Influencing, Inspiring Aku? ?

9. “I” dalam TEAM • Individu yang partisipatif • Pembicara yang hebat • Sikap positif, orang lain senang bekerja dengannya • Kuat dalam hal pencarian ide (brainstorming) • Memberikan arah dan petunjuk bagi tim • Keberhasilan berkat individu dalam tim yang bekerja keras • Dalam situasi yang tidak terduga, mampu merespon dengan baik

10. Kelemahan “I” • Cerobohjika menyangkut detail • Bisa tidak melanjutkan suatu proyek • Mendengar bila saat mood saja • Popularitas yang utama daripada hasil • Sulit merencanakan dan mengontrol waktu • Terlalu peduli pada pendapat orang lain tentang mereka • Bisa tidak memenuhi deadline • Terlalu persuasif • Terlalu percaya pada orang lain • Terlalu toleransi pada orang lain • Tidak menyukai konfrontasi

11. Karakter: S-Steadiness • Setia • Tenang • Pendengar yang baik • Mudah membaca karakter orang lain • Suka mendukung • Suka mengalah • Tingkat kepercayaan tinggi • Posesif • Sulit menerima perubahan, lambat beradaptasi

12. Steady, Stable, Secure Aku? ?

13. “S” dalam TEAM • Suka membangun relasi, membuat orang lain merasa seperti dirinya. • Mencari jalan yang termudah dalam mengerjakan sesuatu • Selalu menggunakan akal sehat • Bergantung pada orang lain • Kebersamaan menjadi identitas dalam kelompok

14. Menghindari terjadinya konfrontasi Terlihat menyetujui, tetapi masih meragukan Menolak atau sukar menerima perubahan Tidak mau memegang peran sebagai seorang pemimpin Sensitif pada kritikan Terlalu posesif pada orang yang dekat dengan mereka Susah untuk menekankan prioritas Butuh waktu untuk adaptasi Bisa menyimpan dendam Kelemahan “S”

15. Karakter: C-Conscientiousness • Perfeksionis • Ethical • Sensitif • Akurat • Curiga berlebihan • Faktual • Butuh banyak penjelasan, details. • Mempunyai banyak pertanyaan untuk ditanyakan

16. Correct, Compliant, Cautious Aku? ?

17. “C” dalam TEAM • Organisator alamiah • Menciptakan dan memperbaiki sistem yang ada • Perhatian pada details • Selalu mengevaluasi progress report dalam tim • Menanyakan pertanyaan yang penting • Penekanan pada kualitas • Menganalisa hambatan atau rintangan yang akan terjadi

18. Terlalu fokus pada detail Terlalu perfeksionis Tidak mau membicarakan perasaan Lebih baik mengalah daripada beradu argumen Butuh batasan-batasan yang jelas Terlalu konservatif dan tradisional Bisa menghindari atau menunda keputusan, terutama jika menyangkut resiko Butuh petunjuk-petunjuk detail dan tepat sebelum bertindak Kelemahan “C”

19. Tanadi Santoso Chief Catalyst Officer Sam-Design PT. Kompakindo Media Dewata Kombes M Duriyat 39 Surabaya - tel: 031-5459975 Plaza Lippo 12th Floor Jend. Sudirman Kav.25 Jakarta - Tel 021-5212323 Email:tanadisantoso@yahoo.com www.samdesign.com www.tanadisantoso.com