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III Jornadas sobre “Sensibilidad empresarial y VIH” Madrid, 20 de Febrero de 2012

III Jornadas sobre “Sensibilidad empresarial y VIH” Madrid, 20 de Febrero de 2012. Comprometidos con la Sociedad. ¿Quiénes somos?.

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III Jornadas sobre “Sensibilidad empresarial y VIH” Madrid, 20 de Febrero de 2012

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Presentation Transcript

  1. III Jornadas sobre “Sensibilidad empresarial y VIH” Madrid, 20 de Febrero de 2012 Comprometidos con la Sociedad

  2. ¿Quiénes somos?

  3. Somos el portal líder de empleo donde PROFESIONALES y EMPRESAS convergen para satisfacer sus necesidades de empleo y contratación. Desde nuestro inicio (1998) hemos marcado el ritmo del mercado. ¿QuiénesInfoJobs? Más del 40% del tiempo que se invierte en Búsqueda de empleo en Internet en España se invierte en Infojobs.net (*)

  4. Marca de referencia Un medio, una marca que se ha convertido en un genérico en el mercado español El término “InfoJobs” es casi tan buscado enGoogle como el término “trabajo” y más que el término “empleo”. Fuente: Google Insights Abril 2011

  5. Durante esta media hora… 47 personas habrán firmado un contrato de trabajo (1) 296 personas habrán gestionado su carrera en nuestra web (2) 5 empresas habrán publicado 58 puestos de trabajo(3) Algunas magnitudes (1) Contratos firmados el 2010 en España a través de InfoJobs, según el estudio independiente de Salvetti & Llombart (2) Datos propios de InfoJobs (actividad de la web en 2010, de 9 a 21 h.) (3) Datos InfoJobs (enero- abril 2011)

  6. Y cada mes… Algunas magnitudes • 8 de cada 10 grandes empresas españolas utilizan InfoJobs(1) • 7 de cada 10 ofertas de empleo en Internet, están en InfoJobs(2) • 3.000 empresas se dan de alta para ofrecer empleo(1) Basado en datos InfoJobs (Abril 2011) Estudio independiente de Salvetti (julio 2011)

  7. Algunas magnitudes Y cada año… • Repartimos “Alegrías” Alegrías 2010: ¡416.923 contratos!

  8. ¿Qué hacemos por la Sociedad?

  9. RSC • Contribuir en el cambio del mercado laboral español a partir de la recuperación de unos valores del trabajo que: • Incentiven la creación de empresas responsables. • Fomenten el desarrollo de profesionales productivos y responsables. • Fomenten el acceso al empleo de personas en riesgo de exclusión social. • Sean transferidos a los niños de hoy, los profesionales del mañana.

  10. Compromiso InfoJobs

  11. Compromiso InfoJobs

  12. Compromiso social • Impartimos 32 formaciones • Colaboramos con 16 ONGs • Participaron 44 voluntarios Ayudamos a más de 200 personas en riesgo de exclusión social

  13. Compromiso social

  14. Nuevos proyectos

  15. Oferta responsable

  16. Oferta responsable

  17. Apadrinamiento de empresas

  18. ¿Quién lo hace y quién lo hará posible?

  19. Un equipo, una misión común Más de 200 personas que trabajamos con ilusión por un objetivo común: “Hacer fácil a todas las personas encontrar el mejor empleo posible”

  20. ¡ Muchas gracias ! Reme García Responsable Comunicación Corporativa remedios.garcia@infojobs.net

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