第六章就业市场与就业程序

大学生职业发展 与就业指导第六章就业市场与就业程序

第六章就业市场与就业程序 学习目标 1.了解大学生的就业去向 2.了解大学生就业市场的特点及运行规律 3.掌握进入大学生就业市场的基本方法 4.掌握大学生就业的基本程序

第六章就业市场与就业程序 学习内容第二节大学生就业市场一、就业市场概述二、大学生就业市场的建立三、大学生就业市场的类型四、大学生就业市场的特、五、大学生就业市场的运行机制六、大学生就业市场的完善第一节大学生就业去向一、升学二、出国三、灵活就业四、签约就业

第六章就业市场与就业程序 学习内容第四节就业程序一、就业管理部门工作程序二、用人单位招聘程序三、毕业生就业程序第三节大学生就业市场应对一、树立积极参与的市场意识二、树立诚信就业意识三、几种主要就业去向的应对方法

第一节大学生毕业去向 一、升学毕业了我们怎么办？？？二、出国三、灵活就业四、签约就业

第一节大学生毕业去向 一、升学认清形势明确目标

第一节大学生毕业去向 对自身的条件进行全面客观的评价，以选择合适的学校和专业。二、出国

第一节大学生毕业去向 在劳动时间、收入报酬、工作场地、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。三、灵活就业主要形式

第一节大学生毕业去向 四、签约就业用人单位和毕业生进行双向选择，达成就业意向后签订就业协议。已经签约的毕业生意味着毕业以后就要按规定时间去单位报到，正式参加工作了。签约就业是大学生毕业的主要去向。

第一节大学生毕业去向 我校2008年本科毕业生去向

第二节大学生就业市场 一、概述就业市场又称劳动力市场，它通过市场主体的积极参与，市场组织者的有序管理，政府的宏观调控，承载着对全社会劳动力资源进行有效配置的功能，同消费品市场、生产资料市场、金融市场、信息市场、技术市场、房地产市场等各类市场有机结合而形成完整的社会主义市场体系。

第二节大学生就业市场 二、大学生就业市场的建立包分配供需见面双向选择市场导向

第二节大学生就业市场 三、大学生就业市场的类型有形市场是指市场组织者选择确定的时间和地点，邀请用人单位和毕业生参加，面对面洽谈交流，进行双向选择的活动形式。它的特点是：有固定的场地，用人单位和毕业生直接见面，整个就业过程是可见的。

第二节大学生就业市场 三、大学生就业市场的类型 • 学校单独主办的就业市场 • 学校联合举办的就业市场 • 政府主办的就业市场 • 用人单位主办的就业市场 • 社会就业市场

第二节大学生就业市场 1. 网络三、大学生就业市场的类型无形市场指市场主体通过网络和其他媒介平台进行的双向选择活动，主体双方并不见面，选择的过程是不可见的。 2. 人际关系

第二节大学生就业市场 四、大学生就业市场的特点需 • 集中性供 • 广泛性供 • 初次性 • 政策性

第二节大学生就业市场 五、大学生就业市场的运行机制收入机制工资收入变动对就业竞争和供求关系变动的影响。竞争机制竞争是主体为实现利益最大化的市场活动，本质是争利。包括毕业生与毕业生之间的竞争和用人单位与用人单位之间的竞争。竞争机制…… 收入机制………… …………… 供求机制毕业生数量和社会提供的就业岗位数量的变动对工资水平变动和人才竞争状况的影响。供求机制……………

第二节大学生就业市场 六、大学生就业市场的完善 • 加快人事体制改革，建立统一开放的市场体系 • 加强政府宏观调控，弥补市场调解功能缺陷 • 加强法律规范建设，维护良好的市场秩序

第三节大学生就业市场应对 一、树立积极参与的市场意识第一，政治思想素质良好，品行端正。第二，有较强的事业心和责任感，能够吃苦耐劳。第三，成绩优良，具有扎实的专业知识。第四，既有较强的实际工作能力还要具备团队协作精神。第五，身心健康。 • 增强主体意识 • 提高自身素质

第三节大学生就业市场应对 二、树立诚信就业意识 • 不提供虚假信息 • 不要随意毁约诚实守信三、几种主要就业去向应对 • 政府机关 • 教育系统 • 企业

第三节大学生就业市场应对 政府机关 • 国家公务员 • 地方公务员 • 中央机关及其直属机构公务员 • 招录考试由中组部和人事部负责组织实施。 • 公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论两科。 • 考试时间一般是12月份，报名时间一般是10月底 • 到11月初。报考者只能报考一个职位。招考人数、 • 职位、考试类别、资格条件等都可以通过当年的 • 中央机关及其直属机构录用公务员招考简章查阅。 • 招考简章刊登在中国政府网（http： • //www.gov.cn）、人民网（http： • //www.people.com.cn）、新华网（http： • //www.xinhuanet.com）等网站。考试报名全部 • 采取网络报名的方式进行，不设现场报名。网址是 • 人事部网站（http：//www.mop.gov.cn）。报考 • 海关系统（不含海关总署机关）的人员，须登录 • http：//www.customs.gov.cn进行报名和查询。职位考试—— 江苏省公务员资格考试—— 北京市公务员

第三节大学生就业市场应对 教育系统 • 非师范专业 • 师范专业 • 教育心理 • 教学能力测试 • 普通话测试 • 户籍证明 • 体检自行办理—北京市教育委员会网站http://www.bjedu.gov.cn/publish/main/39/index.html • 必修课 • （教育学心理学，教育实习） • 普通话 • 体检 • 户籍证明 • 学校统一办理

第三节大学生就业市场应对 各类企业职业资格证书和就业准入资格企业性质：国有企业、外资企业、合资企业、民营企业企业规模：跨国企业、国内大企业、中小企业、流程：以宝洁公司为例，招聘会、申请表的领取与填写、初试、解难能力测试、复试

第四节就业程序 一、就业管理部门工作程序 • 教育部主管全国大学生的就业工作 • 国务院各部委和 • 各省、自治区、 • 直辖市负责本部门、本地方的大学生就业工作 • 高校是就业管理工作的具体执行单位

第四节就业程序 二、用人单位招聘程序确定用人需求制定招聘方案发布招聘信息签约与毕业生接收筛选候选人收集求职简历

第四节就业程序 三、毕业生就业程序毕业生推荐表 • 毕业生就业材料就业协议书报到证

第四节就业程序 什么是毕业生推荐表？毕业生推荐表是以学校名义向用人单位推荐毕业生的表格，对用人单位具有较大的权威性和可靠性，大部分用人单位把该表作为应聘的主要面试资料。毕业生推荐表的作用：是用人单位提交人事局为录用毕业生申办户籍的主要材料。毕业生推荐表

第四节就业程序 就业协议书什么是就业协议书？就业协议书是各省级教育行政部门按照教育部颁发的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，统一制定的在本辖区内使用的格式协议书。协议由用人单位、毕业生、学校三方签字盖章生效。就业协议书的作用：明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务，为国家派遣提供依据。

第四节就业程序 报到证什么是报到证？报到证由教育部统一印制、高校毕业生和用人单位经双向选择并签订协议书后、省级高校毕业生就业主管部门签发的。报到证的作用：报到证是用人单位安排毕业生工作，并接转毕业生人事档案、户口的有效凭证。两点说明：如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，成为工人编制的社会劳动人员；而且人才中心无法接收毕业生的档案。

第四节就业程序 三、毕业生就业程序收集就业信息确定就业目标整理求职材料搜寻招聘信息充分发挥优势竞聘就业岗位领取报到证转递户档关系依次填写盖章，签订就业协议

第六章就业市场与就业程序 思考题 3.大学生如何参与到就业市场中去？ 4.毕业生办理就业手续有哪些流程？ 1.大学生就业市场是如何形成的？ 2.大学生就业市场的运行规律是什么？

第六章 就业市场与就业程序