1 / 19

เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร

เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร. ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย. มิติด้านประสิทธิผล. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร. ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย.

Download Presentation

เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิผล

  2. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย มิติด้านคุณภาพการให้บริการ

  3. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 1 การยกระดับขีดความสามารถในการบริหารจัดการด้านการป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  4. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 2 การเพิ่มขีดความสามารถการเตรียมความพร้อมในการจัดการสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิผล

  5. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 2 การเพิ่มขีดความสามารถการเตรียมความพร้อมในการจัดการสาธารณภัย มิติด้านคุณภาพการให้บริการ

  6. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 2 การเพิ่มขีดความสามารถการเตรียมความพร้อมในการจัดการสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  7. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 2 การเพิ่มขีดความสามารถการเตรียมความพร้อมในการจัดการสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  8. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 2 การเพิ่มขีดความสามารถการเตรียมความพร้อมในการจัดการสาธารณภัย มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  9. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 3 การบริหารจัดการสาธารณภัยในภาวะฉุกเฉิน มิติด้านประสิทธิผล

  10. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 3 การบริหารจัดการสาธารณภัยในภาวะฉุกเฉิน มิติด้านคุณภาพการให้บริการ

  11. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 3 การบริหารจัดการสาธารณภัยในภาวะฉุกเฉิน มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  12. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 4 การปรับปรุงการฟื้นฟูและบูรณะหลังเกิดภัย มิติด้านประสิทธิผล

  13. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 4 การปรับปรุงการฟื้นฟูและบูรณะหลังเกิดภัย มิติด้านประสิทธิภาพของการปฏิบัติราชการ

  14. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านประสิทธิผล

  15. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านการพัฒนาองค์การ

  16. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านการพัฒนาองค์การ

  17. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านการพัฒนาองค์การ

  18. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านการพัฒนาองค์การ

  19. เป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กรเป้าประสงค์และตัวชี้วัดขององค์กร ยุทธศาสตร์ที่ 5 การเสริมสร้างสมรรถนะองค์กรให้มีประสิทธิภาพสูง มิติด้านการพัฒนาองค์การ

More Related