30 de novembro de 2004

1. BRASCAN – Sustentabilidade CorporativaUma Empresa Agente do Desenvolvimento SustentávelApresentação para Antônio Fonseca dos SantosEstudo com Foco no Setor Elétrico 30 de novembro de 2004

2. Sustentabilidade CorporativaConceituação 30 de novembro de 2004 • Exigências da sociedade civil, de investidores, financiadores e consumidores obrigam as empresas a levarem em conta o impacto de suas atividades em todo seu entorno • Sustentabilidade Corporativa é uma visão de negócios de longo prazo que incorpora as dimensões social e ambiental à estratégia da companhia – triple bottom line • Ética, transparência, comunicação efetiva com stakeholders, boas práticas de governança corporativa e prestação de contas são elementos fundamentais desta nova postura • É um conceito ainda tímido nas empresas brasileiras, cujo foco está na melhoria da governança e na responsabilidade social, mas já é realidade nas empresas líderes da Europa e dos EUA • É uma agenda fundamental para quem se diferencia pelo seu compromisso com as gerações futuras

3. Sustentabilidade CorporativaÍndice de Sustentabilidade da Bolsa de NY 30 de novembro de 2004 • DJSI World: mais de 300 empresas ordenadas em 60 grupos industriais, de 24 países, com valor de mercado de US$ 6,5 trilhões (do Brasil: Itaú Holding, Banco Itaú e Cemig) DJSI World – USD Performance and Risk (I)December 1993 -July 2004, USD, Total Return Index • DJSI World / DJGI World: • Correlation: 0.9635 Tracking Error: 4.29% • DJSI Volatility: 15.85% DJGI Volatility: 14.66%

4. Sustentabilidade Corporativa Iniciativas no Brasil 30 de novembro de 2004 • Foco ainda é em melhorar prática de governança corporativa e responsabilidade social, mas conceito de sustentabilidade vem avançando • Apenas 5 empresas adotam os critérios do GRI em seus relatórios sócio-ambientais, mas muitas baseiam-se nos Indicadores Ethos (forte influência do GRI) e IBASE (foco no social) • Índice de Sustentabilidade Empresarial a ser lançado pela Bovespa no 1º sem/05, à luz do DJSI • IPO bem sucedido da Natura: iniciativas de responsabilidade social corporativa com destaque e reconhecimento

5. Sustentabilidade CorporativaIniciativas no Brasil(continuação) 30 de novembro de 2004 • Fundos de investimentos recém criados baseados no conceito de SRI (Real ABN  Fundo Ethical, Unibanco, Itaú) Desempenho do Fundo Ethical

6. Sustentabilidade CorporativaSetor Elétrico 30 de novembro de 2004 • Forças motrizes da indústria mundial: • Liberalização dos mercados (abertura, privatização) • Atenção crescente dada ao aquecimento global • Maior demanda por energia por parte de países emergentes • Desafios em termos de sustentabilidade: • Demanda crescente por energia limpa e renovável • Diversificação das fontes de suprimento • Eficiência energética para reduzir impactos ambientais • Realidade do mercado: - Concorrência crescente e volatilidade de preço - Emissões de GEE´s por parte de geração intensiva em carbono - Questionamento de grandes projetos de infra-estrutura

7. Sustentabilidade CorporativaSetor Elétrico — Fatores-Chave na Avaliação 30 de novembro de 2004 • Dimensão Econômica: • % faturamento atribuível à energia renovável • Participação em mercados pouco intensivos em carbono • Gestão de risco • Dimensão Ambiental • Gestão ambiental avançada • Estratégia de carbono • Geração de energia • Avaliação ambiental e social na análise de projetos • Dimensão Social - Adaptável às circunstâncias locais

8. Sustentabilidade CorporativaClassificação das "Utilities" do Setor Elétricono DJSI 2004 30 de novembro de 2004 Fonte: DJSI website

9. Dimensões da Sustentabilidade CorporativaQuadro Comparativo 30 de novembro de 2004

10. Dimensões da Sustentabilidade CorporativaQuadro Comparativo (continuação) 30 de novembro de 2004

11. Dimensões da Sustentabilidade CorporativaQuadro Comparativo (continuação) 30 de novembro de 2004

12. Metodologia PropostaAbordagem em Etapas Sucessivas 30 de novembro de 2004 Diagnóstico sócio-ambiental corporativo Implantação e integração das dimensões sociais e ambientais à estratégia Motivação para o Tema Planejamento para a SC

13. Sustentabilidade CorporativaConclusão 30 de novembro de 2004 • A temática da sustentabilidade corporativa é muito recente na agenda da sociedade e dos mercados • Fenômenos reais (urbanização, impacto da industrialização no meio ambiente, acidentes ecológicos) influiram na percepção de que se trata de uma agenda global, e não regional e local • Há pressão para que as empresas estejam inseridas na busca de soluções inovadoras, avaliando riscos e mapeando oportunidades • Buscar o desenvolvimento sustentável exige a adoção de nova postura e novas práticas, sob a liderança da cúpula da empresa • No longo prazo, é uma aposta vencedora

14. Contatos 30 de novembro de 2004 Walfredo Schindlerwschindler@fbds.org.br Clarissa Linsclarissa.lins@fbds.org.br Prof. Eneas Salatisalati@fbds.org.br Angelo Augusto dos Santos aas@fbds.org.br Agenor O. F. Mundimamundim@fbds.org.br FBDS- Fundação Brasileira para o Desenvolvimento Sustentável Rua Eng. Álvaro Niemeyer, 76 – São Conrado 22610-180 Rio de Janeiro – RJ Tel: (21) 3322-4520 – Fax: (21) 3322-5903www.fbds.org.br