ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ” „Леонардо да Винчи” – мобилност

1. Автоматизация в действие 2012 ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност

2. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност ПРОГРАМА„УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯЖИВОТ” 2007 – 2013 г. НАЙ - ГОЛЯМАТА ЕВРОПЕЙСКА ПРОГРАМА ЗА ОБРАЗОВАНИЕ И ОБУЧЕНИЕ НАСОЧЕНА КЪМ: - ПОВИШАВАНЕ КАЧЕСТВОТО НА ПРОФЕСИОНАЛНОТО ОБРАЗОВАНИЕ И ОБУЧЕНИЕ В ЕВРОПА - ПОВИШАВАНЕ НА СЪЩЕСТВУВАЩИТЕ И ИЗГРАЖДАНЕ НА НОВИ ПРОФЕСИОНАЛНИ КОМПЕТЕНЦИИ, ЗНАНИЯ И УМЕНИЯ ЗА УЧЕНИЦИ, УЧИТЕЛИ И ХОРА НА ПАЗАРА НА ТРУДА

3. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност ПРОГРАМА„УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯЖИВОТ” ВКЛЮЧВА СЛЕДНИТЕ ПОДПРОГРАМИ: • “КОМЕНСКИ” – ПОДКРЕПЯ ПРОЕКТИ В СФЕРАТА НА УЧИЛИЩНОТО ОБРАЗОВАНИЕ • “ЕРАЗЪМ” – ПОДКРЕПЯ ПРОЕКТИ В СФЕРАТА НА ВИСШЕТО ОБРАЗОВАНИЕ • “ЛЕОНАРДО ДА ВИНЧИ” – ПОДКРЕПЯ ПРОЕКТИ В СФЕРАТА НА НАЧАЛНОТО И ПРОДЪЛЖАВАЩО ПРОФЕСИОНАЛНО ОБРАЗОВАНИЕ • “ГРЮНДВИГ” – ПОДКРЕПЯ ПРОЕКТИ В СФЕРАТА НА ОБРАЗОВАНИЕТО ЗА ВЪЗРАСТНИ

4. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност “ЛЕОНАРДО ДА ВИНЧИ” - ДЕЙНОСТИ: • МОБИЛНОСТ • ПАРТНЬОРСТВА • ТРАНСФЕР НА ИНОВАЦИИ • РАЗВИТИЕ НА ИНОВАЦИИ • ТЕМАТИЧНИ МРЕЖИ • СЪПЪТСТВАЩИ МЕРКИ

5. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Автоматизация в действие

6. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност ЦЕЛИ: • формиране на знания и способности за монтаж и експолоатация на автоматизирани системи; • придобиване на умения за анализ и оценка на техническите параметри на елементи за автоматизация във връзка с практическото им приложение; • възпитаване на логическо мислене и способност за пренос на знанията от теорията в практиката; • формиране на познавателни интереси; • възпитание в акуратност, коректност, толерантност, прецизност, дисциплина и придобиване на навици за работа в екип; • обогатяване на интеркултурния опит; • разширяване на езиковите компетенции.

7. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • ИЗПРАЩАЩА ОРГАНИЗАЦИЯ – ПГЕЕ “КОНСТАНТИН ФОТИНОВ” – Бургас, България • ПРИЕМАЩА ОРГАНИЗАЦИЯ - ETN Management – Италия • www.etnmanagement.eu

8. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Приемащата организация ETN Management се задължава да: Посрещане на участниците и настаняване до хотела; Приемане на участниците, показване на супермаркети, аптеки, банки, местен транспорт, пощи, библиотеки; Осигуряване на цялостен престой в Италия – нощувка, храна, градски транспорт; Осигуряване на работни места в производствени предприятия за провеждане на практика, учебни пособия и материали, тютори, които да подпомагат и съблюдават учениците по време на работа;

9. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Приемащата организация ETN Management се задължава още да: Да възлага на учениците всекидневни задачи и да ги наблюдава по време на практиката; Да попълва регистър с броя на часовете и дейностите, проведени по време на практиката; Издаде сертификат EUROPASS; Сертификат за проведената мобилност; Да изготви краен отчет за мобилността;

10. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Планирана продължителност 3 седмици през началото на април 2013 Координати на фирмите, където ще се проведе практиката: www.martinucci.net www.staff-ice.com www.cma2000srl.com

11. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Ползватели: - 20 ученика, преминаващи първоначално и продължаващо професионално образование и обучение. - Двама ръководители. • Сфера на обучение:професионално образование • Ниво на обучение: ученици от 11 клас, преминали курса на обучение, позволяващ осъществяването на програмата на мобилността.

12. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Учениците, желаещи да участват, подават писмено заявление до Комисията по подготовка, осъществяване и отчитане на проекта. • Подборът на участниците в мобилността ще бъде извършен от Комисията по критерии:

13. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Критерии за подбор на участниците: • среден успех от 10 клас; • оценката от учебна практика в 10 клас; • оценката от лабораторна практика в 10 клас; • успешно издържали изпит по професионална подготовка, състоящ се от две части а) тест - въпроси от електротехника и ел.измерване б) практически изпит - реализиране на практическо задание по електрическо измерване; • оценка на съвпадение на мотивацията на кандидата с целите на проекта; • участие в извънкласни дейности, свързани с темите на проекта - технически изложби, състезания, конкурси за целия период на пребиваването им в гимназията; • без наложено наказание; • активно присъствие в живота на гимназията (взема се в предвид при равни точки по останалите критерии).

14. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Комисията по подготовка, осъществяване и отчитане на проекта избира най-добрите 20 кандидатури за участници в мобилността и четири резерви. Тя определя и учителите, които ще придружават учениците.

15. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Подготовка на участниците: - Педагогическа подготовка - среща-разговор с родители и ученици за запознаване с целта и програмата на мобилността, начина за осъществяване на пътуването. Представане на партньора ETN Management и условията, които той предлага, свързани с провеждането на практиката, както и битовите условия, изхранването и организирането на свободното време на учениците в Римини, Италия. На срещата ще се подчертаят възможностите, които мобилността разкрива пред учениците, свързани с тяхната реализация в дългосрочен план.

16. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Културнаподготовка ще се осъществи на два етапа от самите участници: I етап - проучване от всеки член на целевата група по предварително зададени теми, свързани с ЕС - принципи, ритуали, държави участнички, институции, образователни програми, както и с историята и културните традиции на град Римини; II етап - споделяне на резултатите от проучването чрез презентация или друг подходящ метод между членовете от цялата група.

17. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност - Езиковата подготовка ще включва 60 часа разговорен и 60 часа терминологичен курс по английски език; Избраният работен език е английски, поради специфичната терминология на програмата на мобилността.

18. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност - Подготовка за справяне с проблеми от различно естество в чужбина – ще включва провеждане на инструктажи за пътуване, техника на безопасност, охрана на труда, противопожарна охрана, даване на първа долекарска помощ на пострадали. Запознаване с институциите, към които да се обърнат при проблеми от различно естество в чужбина. Тази подготовка ще се проведе непосредствено преди пътуването от учителите, определени да придружават групата.

19. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Тема на обучителната практика: Работа с програмируеми релета (ПР) • Запознаване с приложението на програмируеми релета в сградната автоматизация-осветителни и асансьорни уредби, охранителни и пожароизвестителни системи. • Запознаване с функционалните възможности и технически характеристики на ПР, захранващи напрежения, брой аналогови и дискретни входове, брой изходи, програмни режими. • Запознаване с вградените функции на ПР- логически функции and, or, not, nand, nor. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно приложение.

20. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Запознаване с вградените функции на ПР – аритметични функции-add, sub, mul, div. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно приложение. • Запознаване с вградените функции на ПР – броячни и функции. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно приложение. Трансфер на създадения алгоритъм от РС към ПР. • Запознаване с функциите за аналогова обработка. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно приложение. Симулация. Трансфер на създадения алгоритъм от РС към ПР.

21. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Запознаване с функциите за аналогова обработка- analog comparator. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно прилжение. Симулация. Трансфер на създадения алгоритъм от РС към ПР. Демонстрация. • Запознаване с функциите за аналогова обработка- counter. Конфигуриране на алгоритъм с конкретно прилжение. Симулация. Трансфер на създадения алгоритъм от РС към ПР. Демонстрация. • Запознаване с видовете датчици и приложението им в автоматизираните системи. Демонстрация.

22. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Свързване на управляващи и изпълнителни апарати към ПР. Електрическа реализация на принципна схема на автоматизирана система. • Конфигуриране, симулация и електрическа реализация на не много сложна конкретна автоматизирана система.

23. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • от страна на изпращащата организация - ще се извършва на място от придружаващите учители. Двама представители на изпращащата организация ще посетят фирмите, където се провежда практиката. • от страна на партньора - ще се упражнява от наставници на ETN. Те ще следят спазването на договорените условия, програмата на практиката, постигането на поставените цели като ежедневно са в контакт с участници ипридружители. Мониторинг

24. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Признаване на придобитите умения: - Сертификат за Europass мобилност; - Сертификат от ETN Management за проведена мобилност. В него ще са описани, бенефициента, съдържанието на проекта и дейностите, които е извършил по време на проекта и неговото представяне; - Сертификат от фирмата, в който ще са описани уменията, знанията и квалификацията, придобити по време на практическата дейност; - Удостоверение от Комисията по подготовка, провеждане и отчитане на проекта за участие в мобилността по програма Леонардо да Винчи.

25. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • Очаквани резултатина индивидуално равнище: • учениците да бъдат: подготвени специалисти за работа с нова техника и технологии в областта на индустриалната и сградна автоматизция; адаптивни, дисциплинирани, възпитани в прецизност, подготвени за изискванията на европейския пазар на труда; • учениците да имат: повишена мотивация за личностно и професионално усъвършенстване, креативност и нестандартно мислене; формирано интернационално съзнание и поведение и национално самочувствие.

26. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност • На равнище партньорски организации създаване на хармонични и дълготрайни връзки с цел обмен на идеи, учебни програми, специалисти и бъдещи мобилности. • На местно равнище подготвени специалисти за пазара на труда.

27. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Разпространение надейностите по проекта: - заснемане на филм по време на практиката, който да бъде излъчен по видеостената на гимназията и регионалните телевизии; - организиране на изложба; - публикуване на отчетите за резултатите от проекта на сайтовете на гимназията и партньора ETN Management. - публикация в училищния вестник и регионалния печат. - организиране уъркшоп с участието на ползвателите пред съученици, работодатели, преподаватели, представители на РИО – Бургас, Община Бургас и медии, на който ще се представят презентации за периода на практиката и ще се изкажат лични впечатления от участниците.

28. ПРОГРАМА „УЧЕНЕ ПРЕЗ ЦЕЛИЯ ЖИВОТ”„Леонардо да Винчи” – мобилност Електронна поща за контакт: pgee_leonardo@abv.bg http://hrdc.bg Благодаря за вниманието