430 likes | 3.19k Views
การจัดการเชิงกลยุทธ์. กรณีศึกษา. ABOUT JET BLUE ( ประวัติความเป็นมา ). ก่อตั้งเมื่อ ปี 1999 โดย Mr.David Neeleman เป็นสายการบินต้นทุนต่ำ คุณภาพมาตรฐาน จำนวนพนักงานในปัจจุบัน 10,795 คน มีผู้โดยสาร 12 ล้านรายต่อปี มีเครื่องบินมากกว่า 100 ลำ ดำเนินธุรกิจอย่างมีนวัตกรรม.
E N D
การจัดการเชิงกลยุทธ์ กรณีศึกษา
ABOUT JET BLUE (ประวัติความเป็นมา) • ก่อตั้งเมื่อ ปี 1999 โดย Mr.David Neeleman • เป็นสายการบินต้นทุนต่ำ คุณภาพมาตรฐาน • จำนวนพนักงานในปัจจุบัน 10,795 คน • มีผู้โดยสาร 12 ล้านรายต่อปี • มีเครื่องบินมากกว่า 100 ลำ • ดำเนินธุรกิจอย่างมีนวัตกรรม
VISION (วิสัยทัศน์) เป็นสายการบินคุณภาพมาตรฐาน ราคาประหยัด MISSION (พันธกิจ) ลดต้นทุนที่ไม่จำเป็น และนำต้นทุนนั้น ไปพัฒนาคุณภาพของบริการ
GOALS (เป้าหมาย) สร้างความสำเร็จด้วยต้นทุนต่ำแต่มาตรฐานสูง OBJECTIVE (วัตถุประสงค์) “เราจะนำความหรรษากลับมาสู่ธุรกิจการบิน”
Strength จุดแข็ง • ผู้บริหารมีวิสัยทัศน์กว้างไกลพร้อมบุคคลากรที่มีศักยภาพ • ใช้เครื่องบินใหม่ และมีอุปกรณ์พร้อมเทคโนโลยีที่ทันสมัย • สร้างความสมดุลระหว่างการลดต้นทุนกับ คุณภาพในการ • บริการ
Weakness จุดอ่อน • ที่นั่งภายในเครื่องบินมีมากกว่าที่ว่างซึ่งอาจจะทำให้ลูกค้าที่ชอบความสบายเลือกใช้สายการบินอื่น • เส้นทางการบินน้อย
Opportunities (โอกาส) • ลูกค้ามีทัศนคติที่ดีต่อสายการบิน ทำให้มีโอกาสทางด้าน • การตลาดมากกว่าสายการบินอื่น • ยังมีโอกาสที่จะขยายเส้นทางการบิน • ชื่อเสียงขององค์กรเป็นแรงจูงใจให้บุคลากรที่มีคุณภาพ • มาร่วมงานกับเรา
Threats (ภัยคุกคาม) • คู่แข่งขันเริ่มเข้ามาเลียนแบบมากขึ้น • ผลกระทบจากการก่อการร้าย • ไม่สามารถตอบสนองความต้องการของนักเดินทางชั้น • Business หรือ First Class
TOWS Matrix WO -กลยุทธ์ในการขยายเส้นทางการบินให้เพิ่มมากขึ้น SO - ผู้บริหารมีวิสัยทัศน์สามารถสร้างBrand Royalty เพื่อรักษาฐานลูกค้า - กลยุทธ์ในการใช้เครื่องบินใหม่และอุปกรณ์ เทคโนโลยีที่ทันสมัยเพื่อสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า ST -เครื่องบินใหม่และอุปกรณ์ มีเทคโนโลยีที่ทันสมัย ทำให้คู่แข่งเลียนแบบยาก - ผู้บริหารมีมาตรการในการป้องกันการก่อการร้าย WT -กลยุทธ์ในการเปลี่ยนแปลงรูปแบบที่นั่งภายในตัวเครื่องเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า
Marketing Segmentation (ส่วนแบ่งตลาด) มีส่วนแบ่งตลาดค่อนข้างสูง ในประเภท Low Cost Airline ใน USA Marketing Targeting (ตลาดเป้าหมาย) กลุ่มลูกค้าที่ต้องการประหยัดค่าใช้จ่าย แต่ได้รับการบริการที่มีคุณภาพ Marketing Positioning (ตำแหน่งทางการตลาด) กำหนดให้เป็นสายการบินเพื่อการบันเทิง
6 - Force’s 1. Industry Competitors เนื่องจากเป็นตลาดจำเพาะ จึงมีคู่แข่งไม่มากแต่จากการที่เขาประสบความสำเร็จในเรื่องต้นทุน ก็จะเริ่มมีผู้คนเลียนแบบ
2. Potential Entrants ใช้ต้นทุนสูง และต้องมีความสามารถในการบริหารจัดการต้นทุน จึงทำให้คู่แข่งรายใหม่เกิดขึ้นได้ยาก
3. Substitutes สายการบินพาณิชย์อื่นในประเทศ (premium flight)
4. Supplier Jet Blue มีอำนาจต่อรองไม่มากนัก เนื่องจากบริษัทมีนโยบายในการใช้เครื่องบินของบริษัท Airbus เพียงบริษัทเดียว
5. Buyer ผู้โดยสารมีความเชื่อมั่นในด้านการบริการที่มีคุณภาพ ทำให้มีอำนาจในการต่อรองน้อย
6. Stakeholders • ลูกค้ามีความพึงพอใจในการใช้บริการ • พนักงานมีใจรักการทำงาน เนื่องจากนโยบายการให้ความเท่าเทียมกัน • เจ้าหนี้มีความมั่นใจด้านความสามารถในการชำระหนี้ • ผู้ถือหุ้นได้รับผลตอบแทนที่คุ้มค่าจากการลงทุน
ปัจจัยสู่ความสำเร็จที่สำคัญปัจจัยสู่ความสำเร็จที่สำคัญ ( Key Success Factor : KSF )
1. คุณภาพที่ดี 2. ระบบการบริหารจัดการที่ดี 3. ต้นทุนต่ำ 4. เทคโนโลยีที่ทันสมัย 5. สร้างความแตกต่างในการบริการ
Product • - คุณภาพมาตรฐาน • - บริการมีคุณภาพ • - Brand เป็นที่เชื่อถือ • จุดยืน (Positioning) กำหนดตนเอง • เป็นสายการบินบันเทิง
Price - ส่งเสริมราคาค่าโดยสารต่ำ
Place - ทำเลที่ตั้งตามมาตรฐาน - ช่องทางการจัดจำหน่ายสะดวกทันสมัย
Promotion - ผลการสำรวจความเป็นที่รู้จัก...แพร่หลาย - การโฆษณาแบบสร้างสรรค์ - มีความสม่ำเสมอในการประชาสัมพันธ์ - ส่วนลด แลก แจก แถม เป็นที่ต้องใจลูกค้า
BCG MODEL Relative Competitive Positions (Market Share) Stars Question marks Dogs Cash cows
วงจรของ JET BLUE AIRWAYS ยอดขาย/ กำไร พัฒนา ผลิตภัณฑ์ ขั้นแนะนำ ขั้นเจริญเติบโต ขั้นอิ่มตัว ขั้นลดลง 0 เวลา การลงทุน / ขาดทุน
ใช้ชั้นเชิงกลยุทธ์ สร้างความแตกต่างทางธุรกิจ ด้วยกลยุทธ์ ต้นทุนต่ำ และ มุ่งเฉพาะกลุ่ม โดยใช้จุดแข็งมาพัฒนาทิศทางธุรกิจ สร้างความได้เปรียบในการแข่งขัน และใฝ่พัฒนาไม่มีที่สิ้นสุด
กลยุทธ์ 3 แบบ การได้เปรียบเชิงกลยุทธ์Strategic Advantage ลักษณะเด่นที่ลูกค้ารับรู้ Uniqueness ต้นทุนต่ำ Low Cost ครอบคลุม กว้างทุกกลุ่ม Industry-wide สร้างความแตกต่าง Differentiation ผู้นำที่มีต้นทุนต่ำ Overall Cost Leadership เป้าหมาย Strategic Target มุ่งเน้นลูกค้าเฉพาะกลุ่ม Focus ตลาดเฉพาะ กลุ่ม Particular segment
SFAS : การวิเคราะห์ปัจจัยเชิงกลยุทธ์ (Strategic Factor Analysis Summary)
EFAS:การวิเคราะห์ปัจจัยภายนอก (External Factor Analysis Summary)
IFAS:การวิเคราะห์ปัจจัยภายใน (Internal Factor Analysis Summary)
กลยุทธ์ระดับองค์กร (Corporate Strategy) กลยุทธ์ในการเติบโต เป็นการเติบโตในแนวนอน (Horizontal Growth) เช่นการขยายตลาดใหม่ เป็นแบบ Concentration (การขยายตัวแบบยังเกี่ยวเนื่องกับธุรกิจเดิม)
กลยุทธ์ระดับธุรกิจ (Business Strategy) • Lower Cost เปลี่ยนจากอาหารหลัก เป็นอาหารว่าง แล้วนำเงินส่วนต่างไปลงทุนในต้นทุนพื้นฐานที่สูง แต่ให้ประโยชน์ในระยะยาว เช่น โทรทัศน์ส่วนตัวทุกที่นั่ง • Differentiation ออกตั๋วเดินทางแบบอิเลคทรอนิคส์ ในห้องนักบินไร้เอกสาร จะใส่แลปทอบในห้องนักบิน ใช้โฆษณาแบบสร้างสรรค์ เพื่อดึงดูดลูกค้าทุกกลุ่ม
กลยุทธ์ระดับหน้าที่ (Functional Strategy) - Jet Blue ใช้วิธีการแบบเน้นลูกค้าเป็นสำคัญ โดยปรัชญาของ Jet Blue คือคอยทำให้ผู้โดยสารมีความสุขและสะดวกสบาย พร้อมทั้งเน้นความปลอดภัยของลูกค้าเป็นสำคัญ • ผู้บริหารให้ความสำคัญกับทุกคนเท่าเทียมกัน ไม่มีคู่แข่งระหว่างแผนก และไม่มีผู้ใดดูถูกงานใด
JetBlue ไม่ได้สมบูรณ์ไปเสียทุกอย่าง แต่เราพยายามทำสิ่งที่แตกต่าง และทำงานหนักเพื่อสิ่งที่ดีที่สุด