Заседание круглого стола «Эффективность НПФ и НСОТ»

1. Заседание круглого стола«Эффективность НПФ и НСОТ» Капленко Н.Д., заместитель начальника ресурсного управления, начальник отдела экономики и прогнозирования

2. 7 с 1 сентября 2007 года - учреждения НПО Переход образовательных учреждений на НСОТ с 1 января 2007года – общеобразовательные учреждения с 1 января 2008 года – учреждения СПО с 1 июля 2008 года – детские дома и школы-интернаты с 1 сентября 2008 года – учреждения дополнительного образования и другие учреждения областного подчинения

3. Фонд стимулирования руководителя Фонд оплаты труда на уровне образовательного учреждения Структура оплаты труда (субвенция) Распределение ФОТ школы по нормативным актам Базовая часть (от 60% до 80%) Стимулирующая часть (от 20% до 40%) Базовая часть учителя (70%) Стимулирующая часть учителя Базовая часть других сотрудников (30%) Стимулирующая часть других работников Общая часть Специальная часть (до 30%) Аудиторная (до 85%) Неаудиторная (до 15%)

4. Нормативная база направления Закон Белгородской области Изменения от 18 сентября 2007 г. №147, от 18 февраля 2008 г. №190, от 10 июня 2008 г. №212, от 07 июля 2009 г. №291 от 20 декабря 2004 года № 160 «О нормативах расходов на реализацию основных общеобразовательных программ»

5. ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ от 09 июня 2006 года №110-пп «О системе мер, направленных на повышение заработной платы учителей общеобразовательных учреждений» от 28 июля 2006 года №155-пп «Об установлении надбавок и доплат, стимулирующих и компенсационных выплат учителям общеобразовательных школ области» от 30 ноября 2006 года №236-пп «Об утверждении методики формирования фонда оплаты труда в общеобразовательных учреждениях Белгородской области на основе нормативно- подушевого финансирования» (с изменениями) от 24 сентября 2007 года №213-пп «О переводе работников общеобразовательных учреждений Борисовского района Белгородской области на новую систему оплаты труда»

6. ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ от 23 июня 2008 года №159-пп «Об утверждении положения об оплате труда работников государственных областных образовательных учреждений» (с изменениями от 02 февраля 2009 года №33-пп) от 27 августа 2007 года №196-пп «Об утверждении Методики формирования фонда оплаты труда учреждений начального профессионального образования, находящихся в ведении Белгородской области, на основе нормативно - подушевого финансирования» от 24 декабря 2007 года №305-пп «О переходе государственных образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, финан-сируемых из областного бюджета на новую систему оплаты труда»

7. Динамика изменения числа классов-комплектов, учащихся и наполняемости классов общеобразовательных школ 2006г. 2007г. 2008г. 2009г. 8860 классов-комплектов 138848 (учащихся) 15,7 (чел.) наполняемость 8396 классов- комплектов 134327 (учащихся) 16 (чел.) наполняемость 8195 классов- комплектов 133993 (учащихся) 16,4 (чел.) наполняемость 9296 классов-комплектов 145547 (учащихся) 15,7 (чел.) наполняемость

8. Позитивные эффекты НСОТ 1. Наличие механизма связи заработной платы, доходов работника с качеством и результативностью труда 2. Повышение стимулирующих функций оплаты труда и рост объема стимулирующих надбавок в общем фонде оплаты труда 3. Наличие механизмов нормирования и учета в базовой части оплаты труда всех видов деятельности учителей 4. Зависимость оплаты труда в базовой части от количества обучаемых 5. Введение регионального регламента участия органов самоуправления образовательных учреждений в распределении стимулирующей части фонда оплаты труда

9. Заработная плата учителей общеобразовательных школ 5% до 5000 руб. 17% от 5000 до 10000 руб. Категория сотрудников (Учителя) 32,5% от 10000 до 15000 руб. 32% от 15000 до 20000 руб. 13,5% свыше 20000 руб.

10. Результаты ЕГЭ по математике и русскому языку

11. Посещаемость детьми дошкольных учреждений 2008-2009 2007-2008

12. Спасибо за внимание