380 likes | 511 Views
SBM : Leadership. S UHARTA phone : 021-583 582 54 mobile : 0812 834 8114 e-mail : suharta @ yahoo.co.id. Psychological Abstracts (1967-2000). Ratio: 21/1. Kemarahan 5584. Kenikmatan 415. Kekuatiran 41416. Kebahagiaan 1710. Kepuasan Hidup 2582. Depresi 54040. P E M I M P I N.
E N D
SBM : Leadership SUHARTAphone :021-583 582 54mobile : 0812 834 8114e-mail : suharta @ yahoo.co.id
Psychological Abstracts (1967-2000) Ratio: 21/1 Kemarahan 5584 Kenikmatan 415 Kekuatiran 41416 Kebahagiaan 1710 Kepuasan Hidup 2582 Depresi 54040
PEMIMPIN • "Seseorangbisamemimpinbanyakorangtetapitidakbisamengatur (kehidupan) banyakorang". • Waktudanperjalananakanmemimpindibarisandepan • pengikutnyaadalahperbuatandansikap. • Pemimpin (Boss, Ketua, Presiden, Manager, Owner, or Raja), cumasebutanuntukorang yang berkuasa.
11.Penjilat 10. PENGHASUT 5 PEMBOHONG 1.Tidak Bertanggung jawab SIFAT YANG MERUSAK KAPASITAS 12. Hipokrit Feodal 9 Pedendam 8 13.AROGAN 7. Ceroboh 6.Pengecut 4. Pemalas 2 Egois/ Sulit Bekerja Sama 3 Cemburu/sirik
RAHASIA JARI TANGAN • JEMPOL • TELUNJUK • JARI TENGAH • JARI MANIS • KELINGKING
FASE KONDISI PIKIRAN DAN PERASAAN BETA ALPHA TETHA DELTA
KAPASITAS KEPALA SEKOLAH ENTERPRENEUR MANAGER LEADER INOVATOR SUPERVISOR ADMINISTRATOR MOTIVATOR EDUCATOR
BINTANG • ALLAH SWT • ANAK DAN ISTRI • TETANGGA • SAHABAT SEJAWAT • PRIBADI ( HAJI )
SANG RAJA MAHABHARATAHA Unity in soul think and body to adore the God MOTTO : NE HITO • TANU HITO : MEMEGANG TEGUH JIWA KEGURUAN • DARMO HITO : MENGUTAMAKAN PENGABDIAN • SOMO HITO : BEKERJASAMA DAN BEREMPATI • SORO HITO : BEKERJA KERAS DAN BERDO’A
CIRI PEMIMPIN JAWA • Patuh ing Pranoto gomo, • IngNgarsa Sung Tuladha, • IngMadyaMangunKarsa, • Tut WuriHandayani, • WaspadaPurbaWisesa, • AmbegParmengArta, • Prasaja, • Satya, • Geminastiti, • Belaka, • Legawa,
KEPEMIMPINAN AL QUR’AN Kami telah menjadikan mereka itu sebagai pemimpin-pemimpin yang memberi petunjuk dengan perintah Kami dan telah Kami wahyukan kepada mereka mengerjakan kebajikan, mendirikan shalat, menunaikan zakat, dan hanya kepada Kami lah mereka selalu menyembah, QS 21 AL ANBIYAA : 73 Dan Kami jadikan di antara mereka itu pemimpin-pemimpin yang memberi petunjuk dengan perintah Kami ketika mereka sabar. Dan adalah mereka meyakini ayat-ayat Kami. 32 As Sajdah : 32
Pemimpin Visioner: • (a) confident (percaya diri); • (b) Ambisi; • (c ) idealisme • (d) Tanggung dan Jawab • (e) egaliter; membumi • (f) caring • (g) No selfish • (h) dignified (bermartabat). SUNDA Pok ngomong, ulah rek bohong; Dipercaya, ulah rek ngaruksak; Pasini, kudu ngajadi; Talatah, kudu ditepikeun; Welas asih, ka papada jalma.
Berkemampuanmembedakan yang urgendan yang penting. • Memiliki rasa tepatwaktu. • Mempunyai rasa kohesi yang tinggi. • Memilikinalurirelevansi. • Berketeladanan. • Bersediamenjadipendengar yang baik. • Memilikiadaptabilitas. • Memilikifleksibilitas. • Memilikiketegasan. • Memilikikeberanian. • Berorientasimasadepan. • Bersikapantisipatif. • Mempunyai pengetahuan umum yang luas. • Berkemampuan untuk tumbuh dan berkembang. • Bersifat inkuisitif. • Berkemampuan analitik. • Mempunyai daya ingat yang kuat. • Berkapasitas integratif. • Berketrampilan komunikatif yang efektif. • Mempunyai ketrampilan mendidik. • Mempunyai rasionalitas. • Memiliki objektifitas. • Mempunyai pragmatisme. • Berkemampuan menentukan skala prioritas.
BAGINDA RASUL MUHAMMAD SAW. • SIDIQ • TABLIGH • AMANAH • FATHONAH
1BuildingLearning Community We all are the learners
2. Maha Guru Hastha Bhrata • WE ARE TEACHER OF OURSELVES • INSPIRE OUR SELVES • SUN ( Suryo ) : source of energy, powerful, care to everything, farness • Moon ( Condro ) : symbol of love, smooth, good performance, beautiful • Cloud ( Mego ) : source of rain, make plants growing up • Star ( Kartiko ) : high idea, shine brightly, well organized, direction
2. Maha Guru Astha Bhrata • Sea ( Samudro ) : wide, deep, clean, average • Land ( Bantolo ) : honest, fertile, growing, recycling, avenue / road • Fire ( Dahono ) : motivator, source of spirit, changing • Wind ( Maruto ) : unwatched but powerful, fresh, enjoyable
3. Stirring “ Sambal ” • “ Sambal “ consists of at least chilly, sugar, salt and spice • Mix the sources proportionally, stir it well, manage them well
4. Playing letters • Inspiring everyone to write • Letters • Words • Sentences • Paragraphs
5. New Baby Born • Student is a new baby born • Baby is cute, funny, lovely • We should grow him up
6. Learning Style ( VAK ) • V isual • A uditory • K inesthetics
Write you have learned Write value you would apply in your life 7. Learning Log and Learning Point
8. Peer Observation • Observe others • By agreement • Showing the better process
KONFLIK Cara Mengatasi
Introspeksi • Ukurpotensi, Renungkan • Kosongkan • Buangjauh-jauh • Ingatakibatpada • Dirisendiri, Orang lain, Organisasi • Cariperingatan • Tuhan, Ayat, Hadits, Filosof, Ilmuwan • Isidengan yang baik • Human Relations, sifat-sifatunggul • Ibadah : • Sembahyang, Berdoa, Wiridan, Cari hobby, Ubahpersepsi
MANAJEMEN & RENCANA STRATEGIS APLIKASI I.C.T PENINGKATAN KERJASAMA INTERNAL PERLUASAN JARINGAN KERJASAMA PENINGKATAN KERJASAMA EKSTERNAL PENGEMBANGAN KAPASITAS INSTITUSI / ORGANISASI HUBUNGAN MASYARAKAT DAN PROSES KOMUNIKASI PENINGKATAN STRUKTUR ORGANISASI MANAJEMEN PERSONALIA DAN PELATIHAN MENINGKATKAN SUMBER INFORMASI DAN PROSES PELATIHAN PENYEDERHANAAN SISTEM BIROKRASI
RAJIN BERLATIH BERLATIH TERATUR ‘ZERO MISTAKE’ BERUSAHA LEBIH BAIK DARI HARI KEMARIN UPAYA MENINGKATKAN KAPASITAS MENEMUKAN CARA PALING EFEKTIF MENEMUKAN CARA PALING EFISIEN MENGHASILKAN KARYA TERBAIK RAJIN MENGIKUTI PELATIHAN
DATANG LEBIH AWAL BEKERJA LEBIH TERTIB DURASI KERJA LEBIH LAMA MENINGKATKAN NILAI / VALUE HASIL LEBIH BANYAK & BERMUTU LEBIH CEKATAN & SESUAI TARGET LEBIH BERSEMANGAT & BERGAIRAH
STANDAR KAPASITAS INDIVIDU BERANI BERKORBAN KETULUSAN CINTA ILMU MEMBERI TELADAN TABLIGH AHLI STRATEGI JUJUR MENGGALI POTENSI VISIONER AMANAH
PROSES KEJATUHAN INDIVIDU TAKABUR EGOIS TIDAK WAJAR OTORITER IRI DENGKI LALAI / CEROBOH
MEMBANGUN KEPERCAYAAN T R U S T TELADAN TEGAKKAN ATURAN ATASI KONFLIK LEADERSHIP TUMBUHKAN KOMITMEN FLEKSIBEL DISTRIBUSI TANGGUNG JAWAB
KEBANGKITAN DAN PERCEPATAN DAYA SAING BANGSA DAN DAYA SAING SDM DALAM ERA GLOBALISASI Kemarin Sekarang Esok ‘Metamorphosis’ ? ‘Kesadaran baru’ ‘Kufur nikmat’ ‘Holistic’ ‘Egosentris’ ‘Superteam’
Terimakasih WASSALAMU’ALAIKUM WR.WB.