1 / 24

Evaluering av Ansvarlig vertskap-kurs i Trondheim

Evaluering av Ansvarlig vertskap-kurs i Trondheim. Ansvarlig Vertskap. 14 Kurs Gjennomført i tidsrommet januar 2011 – mars 20143 Det er 249 ansatte i skjenkenæringen som har svart. Ansvarlig Vertskap. Kursleder; Rolf Øyen (politiet), på oppdrag fra Trondheim kommune

idola-wilkinson
Download Presentation

Evaluering av Ansvarlig vertskap-kurs i Trondheim

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Evaluering av Ansvarlig vertskap-kurs i Trondheim

  2. Ansvarlig Vertskap • 14 Kurs • Gjennomført i tidsrommet januar 2011 – mars 20143 • Det er 249 ansatte i skjenkenæringen som har svart

  3. Ansvarlig Vertskap • Kursleder; Rolf Øyen (politiet), på oppdrag fra Trondheim kommune • Marte S. Bjørnsen fra Trondheim kommune har også en viktig rolle i gjennomføringen av Ansvarlig Vertskapskursene.

  4. Ansvarlig Vertskap • En del av satsningen Ansvarlig alkoholhåndtering. • Samarbeid mellom politi, kommune og bransje • Mål: Hindre over skjenking, skjenking til mindreårige, og rusrelatert vold på byen

  5. Skjenkested, hvor de arbeidet • Hotell; 16 • Bar/ pub; 88 • Dansested/ nattklubb; 178 • Matserveringssted; 41 • Studentsted; 5 • Festival; 8 • Annet; 7 ( det er noen som jobbet ved flere typer skjenkesteder)

  6. «Rolle» / Arbeidssted • Resepsjon; 6 • Servering restaurant; 51 • Skjenkepersonale / Bar; 149 • Ordenspersonale; 62 • Annet; 45 ( eier, daglig leder, garderobe med mer) • Det er flere som har svart at de har flere «roller»

  7. Hvor lenge har du jobbet på et skjenkested/ hotell

  8. Hvor aktuelt mener du at kursets temaer var for deg i ditt arbeid?

  9. Hvor nyttig var kursdelen om alkoholloven

  10. Hvor nyttig var kursdelen om skjenkekontroll for deg?

  11. Hvor nyttig var kursdelen om medisinske virkningen av alkohol for deg ?

  12. Hvor nyttig tror du kursdelen om samfunnets forståelse av rusproblem var for deg ?

  13. Hvor nyttig var kursdelen om samarbeid med politiet for deg ?

  14. Hvor nyttig var kursdelen om narkotika for deg ?

  15. Hvor nyttig var kursdelen om overskjenking for deg ?

  16. Hvor nyttig var kursdelen om konflikthåndtering for deg ?

  17. Hvor fornøyd er du med størrelsen på gruppa ?

  18. Hvor fornøyd er du med kurset totalt sett ?

  19. Tror du at ditt skjenkested har behov for kurs i Ansvarlig Vertskap ?

  20. Hvor viktig er det med kursmateriell? (brosjyre etc..)

  21. Har du hørt noe nytt som du vil prøve på ditt arbeidssted? • Konflikthåndtering • Kommunikasjon • Illegale rusmidler

  22. Savner du noen tema ? • Praktisk konflikthåndtering • Mer konflikthåndtering • Narkotika/gjenger Prostitusjon • Førstehjelp • Alkoholloven

  23. Andre tilbakemeldinger • Positivt med kommunikasjon mellom skjenkested, kommune og politi • Positivt med diskusjoner omkring alkoholloven

More Related