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1º Ciclo de Formação Bpartner de 2013

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1º Ciclo de Formação Bpartner de 2013. Temas das Acções: Empreendedorismo Marketing Pessoal Networking Organização Pessoal 5) Técnicas de Procura de Emprego. Inscrições e informações: Fátima Daud / geral@bpartner.co.mz / Tel: 84 3150 000

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Presentation Transcript
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1º Ciclo de Formação Bpartner de 2013

  • Temas das Acções:
  • Empreendedorismo
  • Marketing Pessoal
  • Networking
  • Organização Pessoal
  • 5) Técnicas de Procura de Emprego

Inscrições e informações: Fátima Daud / geral@bpartner.co.mz / Tel: 84 3150 000

Morada: Av. Marginal nº 4159 – Maputo (em frente ao hotel Southern Sun)

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Apresentação da Bpartner

A BPartner - Business Services é uma empresa dedicada ao serviço de Easy setup de empresas que se queiram instalar em Moçambique, através do aluguer de espaços de trabalho com todos os serviços incluídos e consultoria de apoio à internacionalização das empresas.

O conceito de espaço e serviços partilhados presente no centro de negócios fomenta a melhor gestão dos recursos. As sinergias entre os diversos Parceiros e Clientes são vantagens adicionais ao usufruir das nossas instalações.

Sediada em Maputo, a BPartner pretende disponibilizar também acções de formação recorrentes em diversas áreas e é nesse sentido que surge o 1º ciclo de formação Bpartner de 2013 que aqui apresentamos.

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Apresentação da Formadora

Leonor Gomes, é formadora certificada desde 2007, tendo nessa data desenvolvido e coordenado em Portugal, o curso de formação para a certificação de motoristas de transporte de crianças, em parceria com a Associação Nacional Transportes Rodoviários de Passageiros.

Em 2011 lançou a marca e projecto Cvfilm, que consiste num processo de consultoria de marketing pessoal, técnicas de apresentação e produção de currículos em vídeo.

Desde 2008 é business advisor, mentora e tutora de empreendedores no âmbito do projecto ”Liga-te” de empreendedorismo social, desenvolvido em conjunto com a Sta. Casa da Misericórdia de Lisboa e Fundação Aga Khan.

Em 2004 (até 2006) assumiu funções de dirigente da Assoc. Nac. Jovens Empresários/Portugal.

Paralelamente às actividades profissionais, é convidada como oradora ou mentora em iniciativas no contexto do empreendedorismo e inovação (Portugal, Espanha, Inglaterra).

Leonor Gomes

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EMPREENDEDORISMO

Esta formação irá abordar os conceitos de empreendedorismo de forma abrangente, transversal, pessoal e socialmente. Os métodos adoptados nesta iniciativa formativa, terão uma forte componente de sensibilização e consciencialização individual, como forma de obtenção de ganhos colectivos.

  • No final da acção, os formandos deverão ser capazes de:
  • Identificar conceitos de empreendedorismo
  • Distinguir diferentes formas de
  • empreendedorismo
  • Reflectir sobre a sua atitude empreendedora

Dia 5 Fev 2013 das 9h às 13h

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2) MARKETING PESSOAL

A formação em Marketing Pessoal, pretende munir as pessoas de ferramentas de valorização pessoal e estimular as suas características positivas, tornando-as visíveis e atractivas no mercado de trabalho.

  • No final da acção, os formandos deverão ser capazes de:
  • Definir o conceito de marketing pessoal
  • Conhecer as ferramentas da gestão do marketing pessoal
  • Adoptar estratégias para atingir objectivos profissionais

Dia 8 Fev 2013 das 9h às 13h

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3) NETWORKING

Estudos referem que cerca de 2/3 dos resultados profissionais, vêm do networking.Esta formação, visa sensibilizar os participantes para a importância do networking e da gestão duma boa rede de contactos – pessoais e virtuais.

  • No final da acção, os formandos deverão ser capazes de:
  • Distinguir entre o networking de quantidade e de qualidade
  • Conhecer as formas de estabelecer contactos e aprofundá-los
  • Saber a diferença entre fazer networking e estar nas redes sociais

Dia 12 Fev 2013 das 9h às 13h

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4) ORGANIZAÇÃO PESSOAL

O elevado número de actividades e tarefas que preenchem o dia-a-dia, levam a que se perca o foco no essencial e se descurem regras básicas de organização pessoal. Os formandos saberão adoptar métodos e comportamentos que levam a uma melhor organização pessoal.

  • No final da acção, os formandos deverão ser capazes de:
  • Utilizar métodos e instrumentos de organização pessoal
  • Distinguir tarefas urgentes e importantes
  • Fazer planos de longo, médio e, curto prazo

Dia 14 Fev 2013 das 9h às 13h

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5) TÉCNICAS DE PROCURA DE EMPREGO

Procurar emprego é uma tarefa que deve ser cuidada e planeada. Existem técnicas que ajudam o candidato a encontrar “o” emprego que ambiciona, através de processos de posicionamento profissional, de apresentação pessoal e de preparação para entrevista.

  • No final da acção, os formandos deverão ser capazes de:
  • Saber posicionar-se no mercado de trabalho
  • Conhecer formas diferenciadoras de apresentação
  • Reconhecer pontos fortes pessoais, como “mais-valias” para a organização
  • Saber preparar-se para uma entrevista de emprego

Dia 18 Fev 2013 das 9h às 13h

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1º Ciclo de Formação Bpartner de 2013

Já marcou na sua agenda?

Esperamos por si!

Inscrições e informações: Fátima Daud / geral@bpartner.co.mz / Tel: 84 3150 000

Morada: Av. Marginal nº 4159 – Maputo (em frente ao hotel Southern Sun)