1 / 9

สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนา ตำบลพอกน้อย อำเภอพรรณานิคม จังหวัดสกลนคร

สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนา ตำบลพอกน้อย อำเภอพรรณานิคม จังหวัดสกลนคร. บุคคลากรในหน่วยงาน. นายศิริ ก้อนแพง ตำแหน่งหัวหน้าสถานีอนามัย นางนิ่มนวล การุญ นักวิชาการสาธารณสุข นายนิรัตน์ เหมะธุลิน พยาบาลวิชาชีพ นางลำไพ วจีสิงห์ พยาบาลวิชาชีพ

heinz
Download Presentation

สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนา ตำบลพอกน้อย อำเภอพรรณานิคม จังหวัดสกลนคร

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนาตำบลพอกน้อย อำเภอพรรณานิคม จังหวัดสกลนคร บุคคลากรในหน่วยงาน นายศิริ ก้อนแพง ตำแหน่งหัวหน้าสถานีอนามัย นางนิ่มนวล การุญ นักวิชาการสาธารณสุข นายนิรัตน์ เหมะธุลิน พยาบาลวิชาชีพ นางลำไพ วจีสิงห์ พยาบาลวิชาชีพ นางบุญยอ สุวรรณเทน ผู้ช่วยเหลือคนไข้ นางธิญาดา เทพเสนา ผู้ช่วยเหลือคนไข้ นายวีระศักดิ์ ขันติยู พนักงานขับรถ

  2. ข้อมูลทั่วไปของหน่วยงาน เป้าหมายดำเนินการให้บรรลุนโยบายกระทรวงสาธารณสุข ยึดหลักแผนชุมชน ลักษณะงาน แบบบูรณาการมี 4 ด้าน การรักษา ป้องกัน ฟื้นฟู และการส่งเสริมสุขภาพ วัตถุประสงค์ดำเนินการให้บรรลุเป้าหมายตามเกณฑ์ตัวชี้วัดแก้ไขปัญหาชุมชนโดยยึดแผนชุมชน ทำงานแบบบูรณาการ 4ด้าน

  3. การปฏิบัติงานที่สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนาการปฏิบัติงานที่สถานีอนามัยบ้านพอกน้อยพัฒนา • ซักประวัติและการวินิจฉัยโรคเบื้องต้น • ห้องตรวจ/ตรวจวินิจฉัยโรค

  4. การซะล้างและตกแต่งบาดแผลการซะล้างและตกแต่งบาดแผล • การจ่ายยาและการให้คำแนะนำในการใช้ยา

  5. การตรวจและฝากครรภ์ • การตรวจและการให้คำแนะนำการดูแลสุขภาพเด็กดี

  6. การให้สุขศึกษา • สอบสวนโรค • การออกเยี่ยมบ้าน

  7. จุดด้อย/จุดอ่อน จุดเด่น • มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดีต่อเจ้าหน้าที่ในหน่วยงานและคนไข้ • มีความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้ • กล้าแสดงออกต่อสาธารณชน ขาดความมั่นใจ ความรู้ในการตรวจและวินิจฉัยโรคยังไม่แน่นพอ ขาดความละเอียดอ่อนในการปฏิบัติงาน

  8. ข้อเสนอแนะ แบบฟอร์มในการเก็บ case ทฤษฏีบางอย่างที่เรียนมาไม่ตรงกับที่ได้เรียนรู้จากการปฏิบัติจริง หลักการใช้ยา การใช้ Dose ของยาแต้ละชนิด เทคนิคการฉีดยา

  9. สวัสดี

More Related