Download
1 / 24
620 likes | 1.35k Views
ปฐมนิเทศนิสิตฝึกงาน ปีการศึกษา 2556 โดย รองคณบดีฝ่ายกิจการนิสิต. ลำดับเรื่องการปฐมนิเทศ. การยืนยันการเข้าฝึกงาน ช่วงเวลาการฝึกงาน เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน บทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน การปฏิบัติตนเมื่อเกิดอุบัติเหตุระหว่างการฝึกงาน ใบรับรองการฝึกงาน ( ถ้าต้องการ )
E N D
ปฐมนิเทศนิสิตฝึกงานปีการศึกษา 2556โดยรองคณบดีฝ่ายกิจการนิสิต
ลำดับเรื่องการปฐมนิเทศลำดับเรื่องการปฐมนิเทศ • การยืนยันการเข้าฝึกงาน • ช่วงเวลาการฝึกงาน • เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • บทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • การปฏิบัติตนเมื่อเกิดอุบัติเหตุระหว่างการฝึกงาน • ใบรับรองการฝึกงาน (ถ้าต้องการ) • เกณฑ์การประเมินผลการฝึกงาน • เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานต่างประเทศ
การยืนยันเข้าฝึกงาน • ทำการโทรศัพท์ยืนยันไปยังบริษัท/หน่วยงานที่จะเข้าฝึกงานก่อนวันฝึกงานหรือรายงานตัว
ช่วงเวลาการฝึกงาน • นิสิตฝึกงานมีหน้าที่ต้องตรวจสอบเวลาทำงานให้ครบตามข้อกำหนดคือ • ฝึกงานตามวันที่คณะฯ กำหนด 1 เม.ย.-31 พ.ค. 57 (37 วันทำการราชการ) ยกเว้นบางหน่วยงานที่เปลี่ยนแปลงวันฝึกงานและได้มีข้อตกลงกับทางคณะฯ ไว้แล้ว • ฝึกงานไม่ต่ำกว่า 30 วัน • เวลาไม่น้อยกว่า 240 ชั่วโมง • ห้ามสายเกิน 5 ครั้ง • ลากิจ-ลาป่วย รวมกันไม่เกิน 5 วันทำการ • การขาดงานถือว่าไม่ผ่านการฝึกงาน
ช่วงเวลาการฝึกงาน ห้ามนิสิตเปลี่ยนแปลงวันฝึกงานโดยไม่ได้รับอนุญาตจากทางคณะฯ หากมีการเปลี่ยนแปลงใด ๆ ต้องมีเอกสารเป็นลายลักษณ์อักษรและได้รับอนุญาตจากคณะฯ เท่านั้น
ช่วงเวลาการฝึกงาน • นิสิตต้องตรวจสอบเวลาทำงานของสถานประกอบการที่นิสิตฝึกงานด้วย • ราชการ/รัฐวิสาหกิจ ทำงานวันละ 7 ชั่วโมง (ต้องฝึกงานไม่น้อยกว่า 35 วันทำการ) • เอกชน/รัฐวิสาหกิจ ทำงานวันละ 8 ชั่วโมง (ต้องฝึกงานไม่น้อยกว่า 30 วันทำการ) • เอกชน บางแห่งฝึกวันละ 9-10 ชั่วโมง (ต้องฝึกงานไม่น้อยกว่า 30 วันทำการ) • จำนวนชั่วโมงต่อวันมากกว่าไม่ได้หมายความว่าจะสามารถฝึกงานโดยมีจำนวนวันน้อยกว่าได้
ช่วงเวลาการฝึกงาน • นิสิตต้องตรวจสอบวันหยุดงานของสถานประกอบการที่นิสิตฝึกงานด้วย • ราชการ/รัฐวิสาหกิจ บางแห่งหยุดวันชดเชยต่างๆ วันแรงงาน วันพืชมงคล เป็นต้น • เอกชน บางแห่งมีวันหยุดของบริษัทเองในช่วงวันสงกรานต์ • จำนวนวัน ชั่วโมงฝึกงาน ไม่พอ ให้ขอหน่วยงานฝึกงานเพิ่ม
ช่วงเวลาการฝึกงาน • เวลาทำงานไม่นับการทำงานล่วงเวลา (overtime) และช่วงพักกลางวัน • วันเสาร์-อาทิตย์ : • ผึกงานวันเสาร์ - อาทิตย์ ถือเป็นการทำงานล่วงเวลา • นิสิตสามารถตกลงกับบริษัทว่าจะไปหรือไม่ไปได้ • ไปเป็นบางเสาร์ - อาทิตย์ ไม่นับเป็นชั่วโมงการฝึกงาน • ไปทุกเสาร์หรืออาทิตย์จะนับเป็นชั่วโมงการฝึกงานเพิ่มเติมให้ • นิสิตสามารถลากิจ-ลาป่วยได้โดยต้องได้รับอนุญาตจากสถานประกอบการ (ลาป่วยเกิน 2 วันต้องมีใบรับรองแพทย์แนบกับใบลา) • ลาป่วยหรือลากิจครึ่งวัน 2 ครั้ง = ลา 1 วัน • เข้าทำงานหลังเที่ยง = ขาดงานครึ่งวัน (ถ้าไม่ใช่ลากิจหรือลาป่วยจะไม่ผ่านการฝึกงาน)
เกณฑ์การประเมินผลการฝึกงานเกณฑ์การประเมินผลการฝึกงาน แบ่งเป็น 3 ส่วน 1.แบบประเมินผล นิสิตต้องมีคะแนนไม่ต่ำกว่า 50 คะแนนจึงจะผ่านการ ประเมินผล 2.จำนวนวันและเวลาการฝึกงาน 3.รายงานการฝึกงาน เป็นไปตามเกณฑ์การประเมินที่ภาควิชากำหนด
ใบลงเวลาและสำเนาใบส่งตัวใบลงเวลาและสำเนาใบส่งตัว Download เอง
เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • แบบประเมินผลและใบลงเวลาฝึกงาน • กรณีสถานประกอบการมีใบลงเวลาของสถานประกอบการเอง สามารถใช้ใบลงเวลาของสถานประกอบการแทนได้ แต่ต้องมีลายเซ็นกำกับทุกแผ่น • การแก้ไขใดๆบนใบลงเวลาต้องมีการเซ็นกำกับทุกที่
เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • วิธีการนำส่งแบบประเมินผลและใบลงเวลาฝึกงาน • ส่งโดยสถานประกอบการมาที่คณะโดยทางไปรษณีย์ลงทะเบียน • ส่งโดยนิสิตฝึกงานนำมาส่ง • เอกสารต้องอยู่ในซองที่ปิดผนึกซอง โดย ประทับตราสถานประกอบการ หรือ ลงนามผู้ประเมินกำกับการปิดผนึกซองด้วย
เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • กำหนดการส่งแบบประเมินผลและใบลงเวลาฝึกงาน • เอกสารต้องถูกส่งมาถึงคณะฯ ภายใน วันที่ 31 กรกฎาคม 2557 • การส่งเอกสารมาถึงคณะฯ ทางไปรษณีย์ จะถือวันที่ประทับส่ง (วันสุดท้ายคือ 31 กรกฎาคม 2557)เป็นสำคัญ
เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • นิสิตมีหน้าที่ต้องติดตามแบบประเมินผลและใบลงเวลาทำงาน การฝึกงาน ให้ส่งมาถึงคณะฯ ภายใน วันที่ 31 กรกฎาคม 2557
ปัญหาที่พบจากแบบประเมินผลและใบลงเวลาปัญหาที่พบจากแบบประเมินผลและใบลงเวลา • ปัญหาด้านเอกสาร • ผู้ควบคุมงานไม่กรอกคะแนนการแสดงออกในแบบประเมินผลการฝึกงาน • ผู้ควบคุมงานไม่ลงนามในแบบประเมินผล • ขาดเอกสารใบลงเวลาการปฏิบัติงาน (หน่วยงานไม่ส่งใบลงเวลาของนิสิตมาพร้อมกับแบบประเมินผล) • ผู้ควบคุมงานไม่ลงนามในใบลงเวลา • นิสิตไม่เซ็นชื่อในใบลงเวลา • นิสิตบางคนไม่เคยตรวจสอบเอกสารด้วยตนเอง บางคนให้เพื่อนดูให้ จนเลยกำหนดการส่งเอกสาร ทำให้ไม่ผ่านการฝึกงาน เพราะเอกสารไม่ส่งมาตามกำหนด
ปัญหาที่พบจากแบบประเมินผลและใบลงเวลาปัญหาที่พบจากแบบประเมินผลและใบลงเวลา • การฝึกงานไม่เป็นไปตามระเบียบ • ชั่วโมงการฝึกงานไม่ครบ • ฝึกงานไม่ครบตามกำหนดของคณะฯ • ขาดงานโดยไม่แจ้งให้ทราบ • ลาเกิน 5 ครั้ง • มาสายเกิน 5 ครั้ง
บทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานบทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน การกระทำใดๆ ที่ส่งผลให้ เสื่อมเสียชื่อเสียงถึง คณะวิศวกรรมศาสตร์มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ นิสิตจะถูกตั้งกรรมการ สอบสวนทางวินัย
บทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานบทลงโทษที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงาน • การปลอมแปลงเอกสาร เช่น **ปลอมแปลงลายมือชื่อ **ลงชื่อในใบลงเวลาแทนกัน **การปลอมแปลงลายนิ้วมือ **การตอกบัตร/สแกนบัตร ลงเวลาทำงานแทนกัน **การสแกนลายนิ้วให้กัน ถือเป็นการทำความผิดขั้นร้ายแรง มีบทลงโทษสูงสุดถึงขั้นให้ออก
การปฏิบัติตนเมื่อเกิดอุบัติเหตุการปฏิบัติตนเมื่อเกิดอุบัติเหตุ • กรณีอุบัติเหตุและไปพบแพทย์ หลังจากฝึกงานเสร็จแล้ว นำเอกสารต่อไปนี้ **ใบเสร็จรับเงิน **ใบรับรองแพทย์ ส่งที่คุณคณิสร สัจจาธีรกุล งานกองทุนสวัสดิภาพนิสิต กองกิจการนิสิต อาคาร ระพี สาคริก มก. โทร.02-579-0561 ,0-2579-5532 ต่อ 141,142 ภายใน 180 วัน
เอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานต่างประเทศเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานต่างประเทศ • สิ่งที่นิสิตฝึกงานต่างประเทศต้องนำกลับมาส่งที่หน่วยกิจการนิสิตคณะฯ ภายในวันที่ 31 กรกฎาคม 2557 1.แบบประเมินผล 2.ใบลงเวลา 3.แบบฟอร์มสำรวจการให้ทุนสนับสนุนสำหรับนิสิตที่รับทุน (ต้องเป็นฉบับจริงทั้ง 3 รายการโดยเฉพาะข้อ 1)
เอกสารและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานต่างประเทศกรณีรับทุนบางส่วนจากคณะเอกสารและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการฝึกงานต่างประเทศกรณีรับทุนบางส่วนจากคณะ • เอกสารเพื่อทำการเบิกเงินทุน • ใบเสร็จตั๋วเครื่องบิน ไป-กลับ ชั้นประหยัด • Boarding pass ไป-กลับ • ใบเสร็จค่าที่พัก ต้องมีชื่อ-ที่อยู่ ของสถานที่พัก และลายเซ็นผู้รับเงิน • นิสิตต้องส่งเอกสารเพื่อทำการเบิกเงินทุนภายในวันที่ 20 มิถุนายน 2557 หากส่งหลังจากนี้ จะถูกตัดสิทธิ์รับทุน • นิสิตที่ได้รับทุนฝึกงานต่างประเทศทุกคนต้องนำเสนอผลงานการฝึกงาน ในวันที่คณะฯกำหนด
ใบรับรองการฝึกงาน • หากต้องการใบรับรองการฝึกงาน นิสิตสามารถ ขอจากสถานประกอบการ ที่เข้ารับการฝึกงาน
การติดต่อเมื่อมีปัญหาระหว่างฝึกงานการติดต่อเมื่อมีปัญหาระหว่างฝึกงาน ในกรณีมีปัญหาใดๆ ให้ติดต่อ อาจารย์ผู้ดูแล การฝึกงานของภาควิชา หรือ ติดต่อ หน่วยกิจการนิสิต ของคณะฯ โทร 02-797-0921 ,02-797-0962 โทร/Fax. 02-579-5897
