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대학생 현장참여형 컨설팅컴퍼니Y&Company사업소개서
Contents • 경영이념 및 구성원 소개 • 사업개요 – Concept 및 Item • 경영목표 및 전략 방향 • 세부 추진 계획 • 고객 및 마케팅 • 업무 분장 및 조직구성 • 수익 구조 설계 및 자금 관리
1. 경영이념 및 구성원 소개 - 회사 Mission - • Y&Company의 인재상 • 능동적으로 혁신에 참여하는 인재 • 사회에 가치를 전달하는 인재 • 이웃과 함께하는 사회기여형 인재 기업과 소상공인, NGO들을 포함한 모든 고객들의 가장 가깝고, 가장 낮은 곳에서부터 혁신을 만들겠다는 Y&Company의 이념 우리는 젊은 인재와 기업의 현장에서 능동적으로 혁신을 주도하고 고객의 잠재력을 일깨워 그들의 성공을 함께한다. 잠재력있는 고객들의 어려움과 문제를 해결해서 그들의 성장에 기여하는 참여형 컨설팅의 기본 원리 우리의 컨설팅 서비스를 통해 Turnaround 되는 모든 고객들의 성공을 끝까지 함께하는 기업이 되겠다는 Y&Company의 의지
1. 경영이념 및 구성원 소개 President, Partner 민경호 Kyungho Min Founder, Partner 류영재 YoungjaeRyu 서강대학교 경영학과 3학년 휴학 중 Miffy Drama - 인터넷 쇼핑몰 미피드라마CEO 서강대 경영학술동아리 LENS 서울 중기청청년창업멘토링 지원사업 서강대 대표 서강대학교 경영학과 3학년 재학 중 Abeam Consulting - 국내 Major 통신기업 IPTV 전략수립 프로젝트 RA Sunnysideup- 문화벤처기업 조직혁신 프로젝트 담당자 Youngword@naver.com Maxbus@nate.com Partner, 교육담당 김준성 Junsung Kim 경영지원팀장 정상훈 Sanghoon Jung 강남대학교 경영학과/세무학부 3학년 재학 중 티켓몬스터 서포터, 스타벅스Siren, 한국소비자포럼 소비자분과위원 등으로 활동 온라인 마케터 http://blog.naver.com/thesca1es 서강대학교 경영학과 3학년 재학 중 EON Group - 국내 공기업 성과평가재설계 프로젝트, 공공단체 HR관련 제안서 작성지원 RA thesca1es@naver.com Selfwinner@cyworld.com
2. 사업개요 – Concept 및 Item 사업개요 • 기본적으로 ‘직접 해결책을 제시하고 실행하여 고객의 성공을 돕는’ 현장참여형 컨설팅 서비스를 제공 • 단기적으로는 소상공인 및 개인사업자 컨설팅을 통한 우수 인재 확보 및 사회기여분야 확대 • 장기적으로는 중소기업 및 벤처회사, 중견 NGO 등을 대상으로 컨설팅 서비스를 제공하여 수익을 창출하고 나아가 Vulture Capital 같은 성격으로 우리 고객의 경영권에 참여하여 수익을 창출하는 정도의 수준에 이른 캐피털 및 컨설팅 컴퍼니가 되는 것이 목표 1. 대학생을 직접 인재로 육성, 컨설팅 서비스의 비용 거품을 제거 소상공인 컨설팅부터 시작하여 대학생을 컨설턴트로 육성, 기존에 컨설팅펌들의 높은 입사 제한을 허물고 과대평가되어 있는 임금수준을 낮춰서 컨설팅 서비스 비용을 낮춤 2. 차별화된 교육서비스로 차별화된 컨설팅 서비스 제공 가장 낮은 곳에서부터 움직임으로써 고객이 미처 알지 못했던 문제점을 제시하고, 이를 해결하도록 적극 움직이는 교육을 실시, 이것이 나아가 더 대규모 조직에도 적용되도록 차별화된 인재육성프로그램 마련 3. 사회에 가치를 전달하는, 세상을 바꾸는 컨설팅 컴퍼니 우리는 기존에 대기업들의 어려운 문제를 용역받는 듯한 느낌의 컨설팅 개념에서 벗어나 컨설팅 서비스를 누릴 수 없는 정말 어려운 고객을 찾아가 서비스를 제공함으로써사회에 기여하는 회사가 됨
3. 경영목표 및 전략방향 미션 우리는 젊은 인재와 기업의 현장에서 능동적으로 혁신을 주도하고, 고객의 잠재력을 일깨워 그들의 성공을 함께한다. 사회에 기여하는 인재중심의 현장참여형 컨설팅 컴퍼니 비전 전국적인 컨설팅 고객인프라 확립 / 연 매출 20억 달성 – 파트너 4명, 정직원10명 고용 목표 / Y&Company만의 교육커리큘럼 개발 경영목표 Y&Environment Y&Education Y&People Y&Society 추진전략 소상공인진흥청,중소기업청 등과의 파트너십 교수진 확보 및 프로젝트 결과 수집을 통한 교육프로세스 개발 Young Branch 확대를 통한 인재확보 및 소상공인 컨설팅 확장 Full-time근무자 확보 및 중대형 규모 프로젝트 확보 즐거운 일터 만들기 방안에 대한 끊임없는 강구 전략과제
4. 세부 추진 방향 – 1) 고객 및 마케팅 전략 SNS 적극 활용 대학생 선발 방안 • 현재 네이버 카페, 블로그, Facebook페이지 운영 중 • 지속적인 콘텐츠 업데이트로 트래픽을 유발하고 이를 통한 홍보효과 유도 • 서강대 내에 경영학술동아리 LENS, 경영컨설팅동아리 WAVB, 창업동아리 Blackbox와의 긴밀한 연계로 인재 확보 • 현재 Blackbox와 교육프로그램 교환과 투자지원 방안에 대해 논의중 Y&Company 바이럴 마케팅 파트너십 전략 • SNS를 이용한 바이럴 마케팅 • 카페 글을 스크랩해간다거나 아르바이트 후기, 대외활동 후기 등을 올리면 기프티콘을 증정하는 식의 이벤트 강화 • 소상공인진흥원에서 제공하는 컨설팅 서비스에 대해 연구 및 파트너십 촉구 • SCG나 중소기업청, 서강대 창업센터와의 파트너십 • 서강대 창업지원프로젝트에 참여 계획 중
4. 세부 추진 방향 – 2) 업무분장 및 조직구성 향후 우리 회사가 독특한 인재개발프로그램을 소유하고 강력한 지성집단이 되어가는 과정을 담당 (예정) 홍보팀 교육콘텐츠개발팀 Administration Branch 산학연계연구팀 HRD Branch 인사팀 YB 관리팀 재무팀 출판사 대표 기타.. 기타.. Y&Company의 시작이며, 향후 CB를 이루는 멤버를 뽑는 리쿠르팅 시스템이며, Y&Company가 지속가능한 사회를 만드는 리더들을 육성하는데 필요한 여러 프로젝트를 담당 파트너 파트너 회사의 운영팀이 모여있으며, AB의 의장은 대표가 맡는다. (의장을 따로 만들지 않는다.) Company Strut Young Branch 1 (team) Manager Consultant Young Branch (대학생) 파트너 파트너 Consulting Branch Young Branch 2 (team) Senior Consultant Young Branch 3 (team) Junior Consultant Young Branch 4 (team) YB를 거친 인재들을 통해 좀 더 사회에 큰 기여를 하고 더욱 전문화된 프로젝트를 담당 Young Branch 5 (team) Assistant Consultant
4. 세부 추진 방향 – 2) 업무분장 및 조직구성 업무 분장 원칙 President, Partner 민경호 Kyungho Min 파트너십 계약 SCG, 중소기업청, 서강대 등 파트너십 계약 벤처기업에 대한 투자 유치 방안 강구 투자 유치 • 모든 Partner는 다른 이의 비합리성을 지적할 권리가 있음 • 자신의 담당 업무에 소신이 있다면 지적당한 사항을 기각할 수 있는 권리도 있음 • 자신의 담당 뿐만 아니라 회사 자체에 중요한 업무일 경우 함께 함 • 자신이 잘 할 수 있는 분야는 자신이 담당하되, 그렇지 않은 분야를 억지로 떠맡지 않음 Y&Co. 업무 프로세스 관리, 개선 회사 업무 관리 Founder, Partner 류영재 YoungjaeRyu 프로젝트 수주 프로젝트 수주 업무 총괄 제안서 작성 제안서 작성 업무 총괄 Partner, 교육담당 김준성 Junsung Kim 프로젝트 모니터링 프로젝트 수행 절차 감독, 방향 모니터링 교육 프로그램 개발 사내 교육 프로그램 및 YB 교육 담당 경영지원팀장 정상훈 Sanghoon Jung 마케팅 업무 총괄 카페 운영 등 마케팅 관련 업무 기획 및 총괄 회계 및 재무 업무 사내 자금 운용 총괄 관리
4. 세부 추진 방향 – 3) 수익구조 설계 및 자금관리 사업 초기 프로젝트 당 자문료 프로젝트 완료 후 고객의 만족도에 따른 프리미엄 수령 프로젝트 전 연매출액에 0.5~3% 수준 설정 설문지 인쇄비용 프로젝트 실제 발생 비용 자문서비스 프리미엄 홍보행사 운영 비용 기타 손실을 제외한 프리미엄 수준의 이익 컨설턴트활동 비용 리모델링 재료 비용 사업 후기 수익구조 프로젝트 발생 비용 정도 청구, 예상 수익 없음 Young Branch (대학생 소상공인 컨설팅) 인건비를 포함한 자문료 청구를 통한 수익 Consulting Branch (컨설팅 서비스) 커리큘럼 제공, 기타 교육프로그램 판매를 통한 수익구조 구축 HRD Branch (인재개발프로그램) 카페나 블로그의 광고 수익, 신규 사업 모델 수익 기타
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