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立足发展 扎实做好教育科研 团队建设工作 振兴区教师进修学校. 团队名称:振兴教育. 一、建章立制,保障团队工作顺利进行. 造就一批能够影响和引领所在学校科研活动的骨干 ;. 为学校培养教育科研的组织者、管理者;. 使全区大多数学校形成“一校一品牌、一校多特色”;. 立项扶持 10 余所学校的品牌项目;全力培育 3-5 所特色品牌学校。. 彰显特色. 特色建设研究组 课堂教学研究组 德育研究组 教师专业成长研究组. 大小兼顾. 二、整体布局,开展丰富多彩的培训活动. 走出去培训. 自主式培训. 调研式培训. 蹲点式培训. 集中式培训.
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立足发展 扎实做好教育科研 团队建设工作 振兴区教师进修学校
一、建章立制,保障团队工作顺利进行 造就一批能够影响和引领所在学校科研活动的骨干; 为学校培养教育科研的组织者、管理者; 使全区大多数学校形成“一校一品牌、一校多特色”; 立项扶持10余所学校的品牌项目;全力培育3-5所特色品牌学校。
彰显特色 特色建设研究组 课堂教学研究组 德育研究组 教师专业成长研究组 大小兼顾
二、整体布局,开展丰富多彩的培训活动 走出去培训 自主式培训
调研式培训 蹲点式培训 集中式培训 互助式培训 图片·Picture
培训内容: 教育科研的基本理论 学校开展教育科研的基本策略和方法 校本研究的组织与管理 科研课题的申报与课题论证 校本研究的案例分析与研讨 外出学习与考察
三、全面实施,开展科研团队工作“三进”活动三、全面实施,开展科研团队工作“三进”活动 (一)团队工作“进课堂” (二)团队工作“进活动” (三)团队工作“进管理”
(一)团队工作“进课堂” 从课堂教学梳理出课题 召开课题研究课例展示会 各校开展课题研讨
(二)团队工作“进活动” 教育科研主题活动月 科研德育 赢在两小 校本教材 教师小课题答辩 学校特色创建
(三)团队工作“进管理” 校长重视 《振兴区教育科研评估细则》
四、推广成果,充分发挥科研团队引领作用 “科研助推成长”教育主题论坛 科研助推我成长 科研助推学校成长 科研助推骨干成长