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Marie-Hélène Vézina Direction des bibliothèques Université de Montréal

L’information scientifique : les impacts du libre accès ACFAS, 15 mai 2006. Aspects techniques et organisationnels de la mise en place de Papyrus, le dépôt institutionnel numérique de l’Université de Montréal. Marie-Hélène Vézina Direction des bibliothèques Université de Montréal.

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Marie-Hélène Vézina Direction des bibliothèques Université de Montréal

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Presentation Transcript


  1. L’information scientifique : les impacts du libre accès ACFAS, 15 mai 2006 Aspects techniques et organisationnels de la mise en place de Papyrus, le dépôt institutionnel numérique de l’Université de Montréal Marie-Hélène Vézina Direction des bibliothèques Université de Montréal http://papyrus.bib.umontreal.ca

  2. Plan de la présentation • La communication savante : conjoncture des dernières années • Les dépôts institutionnels • Contexte de mise en place de Papyrus • Aperçu de DSpace • Aperçu de Papyrus • Le protocole OAI-PMH • Aspects organisationnels

  3. La communication savante Conjoncture des dernières années: • Omniprésence réseau / web / courriel • Production savante vs temps de latencede la diffusion • Autres formes de communication savantenon prises en compte par le modèle traditionnel • Modèle économique de l’édition savante • Financement par fonds publics • Prolifération de sites web

  4. Les dépôts institutionnels (DI) • Un élément de solution : les DIs (IRs) • Qu’est-ce? • « Institutional Repository: an electronic system thatcaptures, preserves, and provides access to the digitalwork products of a community» Foster & Gibbons (2005) • Une collection numérisée de laproduction intellectuelle d'une institution • Sous une forme organisée • Permet la soumission, l’archivage et la diffusion • Articles, rapports, pré-publications, thèses,images, objets d’apprentissage, etc.

  5. Les dépôts institutionnels (suite) Un DI c’est: • Outil d’aide à la diffusion de la communication savante • Facilite l’accès aux résultats de recherche • Complément/alternative au modèle traditionnel decommunication savante • Permet une diffusion rapide • Préservation à long terme • Vitrine de l’ensemble des résultats derecherche de l’institution • Ouvert et interopérable • Notion d’auto-archivage • Service d’archives • Espace de travail collectif

  6. Contexte de mise en placede Papyrus • Mouvement de libre accès au résultat de la recherche (Open Access Initiative) • Initiative canadienne pilotée par CARL/ABRC d’implantation de dépôts institutionnels dans plusieurs bibliothèques de recherche canadiennes • Mandat institutionnel pour développer Papyrus à l’UdeM

  7. Aperçu de DSpace • Projet conjoint du MIT et de la société HP • Plate-forme logicielle « open-source » permettant de gérer un DI • Environnement adapté aux différentes communautés de recherche et d’enseignement • Technologies web (Java, Tomcat, XML) • DSpace Federation

  8. Le protocole OAI-PMH • Open Archives Initiative Protocol for Metadata Harvesting (protocole pour le moissonnage des données ) • Deux types d'acteurs : • Les dépôts OAI • Les moissonneurs OAI • Harmoniser l’accès à des sources hétérogènes de données indépendamment des applications utilisées • Un mécanisme de moissonnage asynchrone et en lots (pas un protocole de méta-recherche) • Utilisé par OAIster, Citebase, Google Scholar

  9. Le protocole OAI-PMH (suite) • Basé sur des requêtes HTTP • Réponse à une requête = fichier XML • Constituée de 6 verbes: • Identify, (identifie le dépôt OAI) ; • ListMetadataFormats, (liste les formats de métadonnées supportées) ; • ListSets, (liste les collections du dépôt) ; • ListIdentifiers, (liste les identifiants uniques) ; • GetRecord, (données d’un enregistrement) ; • ListRecords, (liste des enregistrements).

  10. request?verb=ListSets

  11. request?verb=ListIdentifiers&metadataPrefix=oai_dc&set=hdl_1866_5request?verb=ListIdentifiers&metadataPrefix=oai_dc&set=hdl_1866_5

  12. request?verb=GetRecord&metadataPrefix=oai_dc&identifier=oai:papyrus.bib.umontreal.ca:1866/83request?verb=GetRecord&metadataPrefix=oai_dc&identifier=oai:papyrus.bib.umontreal.ca:1866/83

  13. Aspects organisationnels • Définition de l’offre de service • Adoption d’un texte de licence • Approche facultaire/départementale vs individuelle (vitrine interdisciplinaire)

  14. Aspects organisationnels (suite) • Promotion du service • Démonstrations aux départements et facultés • Matériel promotionnel divers (dépliant) • Section « À propos » et « FAQ », avec capsules animées • Statistiques de téléchargements • Section sur les politiques de droits d'auteurs et d'auto-archivage pratiquées par les éditeurs de revues savantes • Section sur comment interroger Papyrus à distance

  15. Merci de votre attention! Marie-Hélène Vézina marie-helene.vezina (@) umontreal.ca

  16. Webographie • DSpace<http://www.dspace.org> • Foster, N.F. and Gibbons, S., 2005. Understanding faculty to improve content recruitment for institutional repositories. D-Lib Magazine [en ligne], 11(1). <http://www.dlib.org/dlib/january05/foster/01foster.html> • Open Archives Initiative et OAI-PMHhttp://www.openarchives.org/

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