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NUEVO REGLAMENTO DE EXTRANJERIA. NUEVO REGLAMENTO DE EXTRANJERÍA. -Reglamento de desarrollo de las Leyes 4/2000 y 2/2009. (Real Decreto 557/2011) . Entra en vigor el 30 de junio de 2011.

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NUEVO REGLAMENTO

DE EXTRANJERIA

nuevo reglamento de extranjer a
NUEVO REGLAMENTO DE EXTRANJERÍA

-Reglamento de desarrollo de las Leyes 4/2000 y 2/2009. (Real Decreto 557/2011) .

Entra en vigor el 30 de junio de 2011.

-Ley Orgánica 4/2000 sobre Derechos y Libertades de los Extranjeros en España y su Integración Social. Modificada por la Ley Orgánica 2/2009.

*La Ley Orgánica 2/2009 fue aprobada con el apoyo parlamentario de PSOE, CIU, PNV, Coalición Canaria y UPyD.

la pol tica de inmigraci n se establece y ejecuta
LA POLÍTICA DE INMIGRACIÓN SE ESTABLECE Y EJECUTA:

-En estrecha colaboración con CCAA y Ayuntamientos.

-Previa consulta y participación con ONGs y asociaciones de inmigrantes.

-Con respeto y cumplimiento de las políticas establecidas por la Unión Europea.

-En dialogo y colaboración con los países de origen.

principios del nuevo reglamento
PRINCIPIOS DEL NUEVO REGLAMENTO

-Consolida un modelo basado en la regularidad, ordenado y vinculado al mercado de trabajo.

-Fomenta la integración social y la igualdad de derechos y deberes.

-Potencia la colaboración con las administraciones autonómicas y locales.

-Clarifica y simplifica los procedimientos administrativos, potenciando las nuevas tecnologías.

modelo migratorio basado en la regularidad
MODELO MIGRATORIO BASADO EN LA REGULARIDAD

-La entrada y residencia de los inmigrantes en España debe ser ordenada, legal y estar vinculada al mercado de trabajo.

-El inmigrante tiene que llegar con un contrato de trabajo y posteriormente ser dado de alta en la Seguridad Social.

-Cuando hay menos demanda de empleo en España, el reglamento no permite nuevas entradas de trabajadores extranjeros.

-Se establece el mínimo de ingresos económicos que se exige a los inmigrantes para residir y reagrupar a sus familias.

fomenta la integraci n y la igualdad de derechos
FOMENTA LA INTEGRACIÓN Y LA IGUALDAD DE DERECHOS

-Garantiza los derechos fundamentales de los inmigrantes como personas con independencia de su situación legal.

-Convierte la integración social en un eje vertebrador de la política española de extranjería.

-El respeto a la Constitución y a la leyes son los limites que deben aceptar los inmigrantes en su convivencia con la sociedad española.

potencia la colaboraci n con ccaa y ayuntamientos
POTENCIA LA COLABORACIÓN CON CCAA Y AYUNTAMIENTOS

-Garantiza las competencias de las CCAA de sus políticas sociales en relación con la inmigración.

-El Reglamento desarrolla la norma legal que establece el papel de las CCAA y Ayuntamientos en los informes de esfuerzo para la integración, arraigo social y vivienda.

-Refuerza la escolarización de menores como elemento básico de integración social, siendo obligatoria para la renovación de las autorizaciones.

clarifica y simplifica los procedimientos administrativos
CLARIFICA Y SIMPLIFICA LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

-Adapta la legislación a la normativa europea.

-Clarifica y simplifica los procedimientos

administrativos, mejorando la seguridad

jurídica.

-Simplifica los trámites administrativos

en los consulados.

-Potencia y mejora la utilización de las nuevas tecnologías.

m s protecci n a los m s vulnerables
MÁS PROTECCIÓN A LOS MÁS VULNERABLES

-Concede una autorización de residencia y trabajo a las mujeres victimas de violencia de genero y a sus hijos, paralizando las expulsiones.

-Desarrolla los principios internacionales de protección a las victimas de trata de seres humanos.

-Establece un régimen jurídico integral a los menores no acompañados, garantizando el interés superior del menor.

refuerza la reagrupaci n familiar
REFUERZA LA REAGRUPACIÓN FAMILIAR

-Incluye a las pareja de hecho en el núcleo familiar, siempre que se acredite una relación previa al hecho migratorio.

-Reconoce el derecho a trabajar a los reagrupados desde el momento de llegar a España.

-Considera la capacidad económica conjunta del núcleo familiar para reagrupar otros miembros.

impulsa la competitividad y la movilidad de trabajadores
IMPULSA LA COMPETITIVIDAD Y LA MOVILIDAD DE TRABAJADORES

-El Reglamento recoge un mecanismo ágil para atraer investigadores y personal altamente cualificado.

-Facilita la movilidad de extranjeros por la Unión Europea, con la autorización de residencia de larga duración UE.

-Regula y facilita el retorno voluntario de aquellos inmigrantes que quieran retornar a su países de origen.