260 likes | 632 Views
Negotiation Skill-Selling Skill. KEWIRAUSAHAAN. Negotiation Skill. Dalam suatu perjanjian bisnis , selalu diusahakan yang terbaik bagi kedua belah pihak . Hasil yang terbaik hanya didapat melalui suatu proses negosiasi yang efektif .
E N D
Negotiation Skill-Selling Skill KEWIRAUSAHAAN 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Negotiation Skill 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Dalamsuatuperjanjianbisnis, selaludiusahakan yang terbaikbagikeduabelahpihak. Hasil yang terbaikhanyadidapatmelaluisuatu proses negosiasi yang efektif. • Negosiasidapatberhasiljikakeduabelahpihaksalingpercaya 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Kapan diperlukan negosiasi? • Jikakeduabelahpihakinginmelakukansuatuikatanperjanjiantertentu • Adanyapersyaratan yang perludipertukarkanuntukmencapaikesepakatan yang lebihbaik • Masing-masingpihakmempunyaihakuntukmengubahpersyaratannya. 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Hambatan dalam negosiasi • Takutditolak • Takuttidakdisukaiolehpihak lain (haliniberkaitandengangayabernegosiasi) • Takutjikabernegosiasiakanberubahmenjadipertengkaran • Mengandalkankepercayaandenganbersikapterbuka, kooperatifdenganberharappihak lain akanbersikapsama • Takutgagal & kurang PD 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Penyebabtidak PD : • Kurang/tidakmenguasaipengetahuan/keterampilandalambernegosiasi • Selaluberpikirnegatif • Tidakberanimengambilresiko • Lebihmengutamakanpadakelemahan/kekurangandiri • Tidakmemilikikomitmen yang kuat 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Seorangnegosiatorakanmempunyai rasa percayadiri yang tinggisewaktumelakukannegosiasiapabiladiatelahmenguasaisegalaaspekpenting yang berkaitandengannegosiasi yang akandilakukan. 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Meningkatkan PD • Kuasai pengetahuan & keterampilan dalam bernegosiasi • Pandanglah diri sebagai orang sukses • Dengarkan “kata hati” & perbaiki • Ambil & terima tanggung jawab • Kembangkan potensi diri • Konsentrasi pada hal yang dikuasai dengan baik • Berhentilah menjadi seorang atas kehendak orang lain • Tuliskan apa sasaran yang diinginkan • Modelling • Beradalah di lingkungan teman-teman supportif • Bertahanlan hinggan sukses 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Kesalahan umum dalam bernegosiasi • Memasuki negosiasi dengan “mental pikiran” yang terlebih dahulu dibentuk • Tidak mengetahui siapa penentu terakhit dari negosiasi • Tidak mengetahui kekuatan yang dimiliki & bagaimana memanfaatkannya • Melakukan negosiasi hanya dengan sasaran umu, tidak spesifik • Gagal mengambil posisi di depan / beragumentasi dari permasalahan 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Kehilangan kontrol terhadap hal-hal yang tidak penting • Gagal memberikan kesempatan menawar pertama ke pihak lawan • Tidak menganggap bahwa faktor waktu & tempat penting dalam bernegosiasi • Menyerah bila kelihatannya sudah mencapai jalan buntu • Tidak tahu kapan menutup negosiasi 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Proses negosiasi efektif • Persiapan • Menyusun strategi • Memulai negosiasi • Membangun pengertian • Pertukaran konsesi • Menutup konsesi 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
persiapan • Menentukansasaran (SMART) • Range : top line – target – bottom line • Mengukurpihaklawan • Asumsikanhasil yang diharapkanolehpihaklawan • Pertimbangkanfakta-fakta & argumen yang akandipergunakanuntukmendukunghasilnya • Pertimbangkanadanyakemungkinan yang tersembunyi • Mengukurkekuatan & kelemahansendiri • Persiapan yang lebihbaik • Adanyakemampuanataspermasalah yang dihadapi • Kekuatanmorilataspermasalahan yang dihadapi 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
MemilihGaya Negosiasi • Kolaboratif– sasaran win-win solution • Kompromis – keputusandisepakatibersama • Akomodatif – menghindarikonflik (kalah-menang) • Mengendalikan – hasilakhirmenang-kalah • Menghindar – diplomasimengalihkanpersoalansampaiwaktu yang tepathasilakhir: meninggalkan/kalah-menang 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Merespontaktiknegosiasilawan • Pihaklawanmembuatpermintaanawal yang lebihbesardariperkiraankita • Menambahkanpersyaratan-persyaratan yang tidakterduga (keuntungan yang lebihbaik) • eskalasi – menekanlawansecaraefektifdalamnegosiasibisaetis/tidaketis • Tidakmempunyaiwewenang, negosiasiditutupdenganhasilakandidiskusikandenganpihaklawan • Membagi 2 selisihnya , terkesanadil & bijaksana • Ambil/tinggalkan – titikterakhirdimanasalahsatupihakakanmengatakan “itutawaranterakhir, terserahmaudiambil/tidak” 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Memulai negosiasi • Membukanegosiasi yang efektif • Siapa yang berbicaraterlebihdahulu? • Dimanaposisipenawaranpembukaananda? • Bagaimanameresponposisipembukaanlawan? • Tips: • Bersikaphangat & positifpadaawalnegosiasi • Sampaikantujuandenganjelas • Dengarkan & perhatikanisyaratpihaklawandengancermat • Kemukakansedikittentangfaktaposisianda • Membinahubunganuntukmenciptakaniklim : Win-Win 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Merencanakanagenda • Daftarkanpoin-poin yang ingindidiskusikan • Susundalamurutan yang diinginkan • Mulailahdenganpoinkecil & mudahdiselesaikanterlebihdahulu 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Membangun Pengertian • MendapatkanInformasi • Memperlancar, repson: ya, oh, teruskandll • Membandingkan, respon: apakelebihandari point A? • Menjembatanisebagaitransisiketopik lain • Mengulang, untukmengecekkebenaraninformasiygdisampaikan • meringkas • Mengujiargumen & posisi • Apaadakecacatan/ketidakbenarandariargumenlawan? • Janganmemberikanjawabansebelumpihaklawanmemberikanpenjelasansecaralengkap • Penggunaanwaktu & penundaan 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Pertukaran Persyaratan • MenentukanPersyaratan • Persyaratankecil / banyak • Persyaratandenganpenekananspesifik • Usahakanpihak lain memberi/membuatpersyaratan • Melakukanpenawaran • Janganlangsungmenolak • Persyaratanawalkecil • Mengalahdenganperlahan-lahan • Langkahmenujukesepakatan • Hindarimembuatpenyelesaiandenganterburu-buru 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Menutup Negosiasi • Menentukancaramenutupnegosiasi • Memformulasikanperjanjian • Telitiaspek-aspek yang disetujuibersama • Pastikankeduabelahpihakmempunyaipersepsi yang sama • Buatrangkuman & konfirmasitertulis • Memastikanpelaksanaan • Apa?, kapan?, siapa? 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Selling by Asking X The traditional sales person pushes products by selling Features The modern and competent sales consultants offers solutions to help customers solve problems Selling is not telling, but asking. 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
5 CATEGORIES OF QUESTIONS • Open–ended Questions • Reflective Questions • Directive Questions • Close–ended Question • Alternative Choices Questions 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
10 Hal kesalahan dalam personal selling • KurangnyaPersiapanPribadi • KurangnyaPersiapanKerja • KurangTajamnyaPernyataanManfaat • KurangTahuKebutuhanProspek • KurangMengenaliProspek • KurangMampuMengontrolDiri • KurangTepatdalamMenjual • KurangTaktis • KurangBisaMembedakanResistensi • KurangMampuMenganalisis proses penjualan yang telahdilakukannyadalambentuklaporan 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
ABC123 Matrik 1 2 3 A D D D B A A A C U U U 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL
Have a nice SELLING !!! 2011@AYURAI-NEGOSIASI SKILL