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公益 項目的設計與計劃 ( 理論講授 ). 香港社會服務 聯會 ﹣ ACT 項 目 經 理( 陳秀 賢). 內容 大綱. 商業 、 公益 和社會企業 項目 設計的異同 項目計劃的重要性 公益項目 設計的生命週期 (project life cycle) 問題識別 (Identification) 項目設計 (Design) 項目推行 (Implementation) 項目檢討 (Evaluation) 項目成功要素 快樂家庭廚房和 ACT 社會足跡項目分享. 商業 、 公益 和社會企業 項目 設計的異同. 項目計劃的重要性. 建立清晰的計劃目標和評估
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公益項目的設計與計劃(理論講授) 香港社會服務聯會﹣ACT項目經理(陳秀賢)
內容大綱 • 商業、公益和社會企業項目設計的異同 • 項目計劃的重要性 • 公益項目設計的生命週期 (project life cycle) • 問題識別 (Identification) • 項目設計 (Design) • 項目推行 (Implementation) • 項目檢討 (Evaluation) • 項目成功要素 • 快樂家庭廚房和ACT社會足跡項目分享
項目計劃的重要性 • 建立清晰的計劃目標和評估 • 有效資源調配 • 引進風險評估和控制 • 加強時間管理 • 加強財政管理 • 增加項目完成的機會 • 加強預期效益彰顯的機會
問題識別 (Identification) • 需要評估 (Need Assessment) • 背景研究 • 找出社會問題所在 • 找出有需要的弱勢社群 • 二手資料搜集 (Secondary Research) • 一手資料搜集 (Primary Research (Quantity/ Qualitative)) • 能力評估 (Capacity Assessment) • 鎖定特定的社會問題 • 識別該組群的需要
需要評估的重要性 • 用作有力證據向捐贈者籌募項目推行款項 • 給弱勢社群發聲 • 確定項目方向正確
項目設計及計劃 (Design) • 夥伴結集 • 訂定項目目標 • 項目活動內容 • 時間表 • 財政預算 • 危機評估 • 評估指標
計劃書內容摘要 • 背景資料 • 項目的必要性 • 受惠組群 • 那方面受惠及那方面需要 • 計劃內容 • 資源估量 • 時間表 • 財政預算 • 與組織所倡議的核心價值的相關性
項目推行 (Implementation) • 項目進度監督 • 定期進度評估 • 完善項目內容
項目檢討 (Evaluation) • 目的是評估項目進行的結果與項目計劃目標、目的、成果和成效的差距 • 項目/活動進行中期或結束後進行 • 評估項目的成效、影響及可持續性 • 基於財政考慮,檢討可以是內部檢討或是外部評估
項目成功要素 (Success Factors) • 夥伴的參與 • 行政部門的配合和支持 • 清楚的目標和願景 • 完善的計劃 • 合符現實的期望 • 高質素的員工 • 項目員工的責任感
快樂家庭廚房項目 • http://www.youtube.com/watch?v=fwpNk67qDbc • 快樂家庭廚房項目與社會的需要﹕在生活繁忙的香港,愈來愈少人可以有充裕的時間與家人食飯及溝通,短促的進餐時間甚至可能成為家人爭吵的平台,有見及此,促進家庭溝通成為現今社會的需要。 • 由2010年9月起於元朗區推行,為期一年,屬「愛+人:賽馬會和諧社會計劃」 旗下活動之一。本計劃透過一連串的地區家庭活動、教育及推廣工作等,鼓勵區內市民把握與家人一同煮餐及用膳的時間,建立正向的溝通模式,從而強化家庭功能,並促進家庭健康、快樂及和諧。參與的地區服務單位多達23個,服務類別跨越青少年、長者、復康、家庭及社區等不同領域。
ACT社會足跡項目 • ACT社會足跡與社會需要 • 學校﹕針對中學通識科和大學的經驗式學習需要,學生需要對香港不同的社會議題有深入的認識,有時更要四出找尋不同的社區持份者進行訪問,了解議題背後在地者的生活和與社會政策的矛盾,有見及此, ACT為學生安排一系列活動,配合學生的學習進程 • 企業﹕由於現今的企業,不再單純以盈利來衡量價值。企業對社會的回饋更為大眾所重視,針對企業履行社會責任的需要,ACT為企業設計不同的員工培訓計劃,透過講座、社會服務探訪、社區考察等活動,加強企業員工對社會議題的認識,提昇企業的「社會價值」
ACT社會足跡項目 • 是香港社會服務聯會開設的「一站公民活動籌劃平台」。支援學校、團體,企業策劃各類本地及海外的社區體察活動 • 以社會企業模式運作 • 夥伴團體多達23個,來自不同社會服務單位、地區團體、基層組織和自功組織,服務類別跨越青少年、長者、復康等
= Action 行動 x Consciousness 覺察 x Travel 旅遊
社區考察 訪貧、考察特色社區、環保遊、探討重建保育
與本地人有別的膚色與裝扮,令他們失去了不少發展機會。社會人士的歧視或許不復存在,但是否等於少數族裔人士已享有與本地人均等的向上流動機會?與本地人有別的膚色與裝扮,令他們失去了不少發展機會。社會人士的歧視或許不復存在,但是否等於少數族裔人士已享有與本地人均等的向上流動機會? 邊緣中的邊緣 –探訪少數族裔家庭
老何所依?獨居長者的獨白 當年烏髮柔柔的他們,每天默默耕耘,望能安享晚年。現在他們已經白髮蒼蒼,卻孤苦無依。僅餘積蓄或能應付一日三餐,但突如其來的一場病痛,卻可能將他們一生的積蓄付之流水。社會常說護老敬老,然長者政策與服務,又是否真正體察他們的需要?
街坊眼睛看重建 –上環/ 觀塘/ 深水埗/ 九龍城 政府堅持清拆,為著的是社會持續發展。保育人士拒絶清拆,擔心社區網絡與文化就此破壞。街坊的想法倒是如何? 讓我們看宏觀政策之時、也微觀地考量街坊的感受。
文化旅遊 - 活化社區的良方? 被遺忘的老社區,消失中的社區文化,有何方法讓它得以保留與承傳? 文化旅遊能否活化舊社區的經濟?讓它們重燃活力?
有機旅遊 – 活化夕陽工業 發展和傳統真的互不相容嗎﹖ 嘗試從有機豆品的生產過程找尋兩者的平衡點
社企 x 充權 x 社區凝聚 探訪社區為本社企 社企並非等於「社會服務 + 收益」。社企所說的可持續性,除了是經濟層面上的自付盈虧,更是其衍生的社會價值的累增。本地一些紥根於社區的組織,近年開始以社企模式,動員社區人士參與社企運作,從而達至充權與增能。 這些社企是如何運作?社企又如何增強社區的凝聚力?