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八名职工的个人资料. 罗明 汉族 , 42 岁 , 已婚 , 两个孩子 , 高中肄业 , 任职 14 年 . 白宏图 傣族 ,37 岁 , 丧偶 , 一个孩子 , 高中毕业 , 任职 8 年 . 贝玉林 汉族 ,24 岁 , 未婚 , 高中毕业 , 任职 2 年 . 李雷 汉族 ,50 岁 , 单身 , 夜大毕业 , 任职 15 年 . 王丽美 汉族 , 36 岁 , 已婚 , 三个孩子 , 高中毕业 , 任职 3 年 .
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八名职工的个人资料 • 罗明 汉族, 42岁, 已婚, 两个孩子, 高中肄业, 任职14年. • 白宏图 傣族,37岁, 丧偶, 一个孩子, 高中毕业, 任职8年. • 贝玉林 汉族,24 岁,未婚, 高中毕业,任职2年. • 李雷 汉族,50岁,单身, 夜大毕业,任职15年. • 王丽美 汉族, 36岁,已婚, 三个孩子,高中毕业, 任职3年. • 曹大勇 回族, 40岁,已婚, 一个孩子,高中毕业, 任职4年. • 沙崇德 汉族, 39岁,离婚, 俩个孩子,大专毕业, 任职7年. • 魏文斌 汉族, 42岁,已婚, 无子女,大学肄业, 任职9年. • 8名职工的考绩情况(根据最近18个月的平均情况)
作业 • 1、请选择一种绩效考核方法,并根据八名员工工作绩效情况和车间主任的评价,对八名员工的工作绩效进行排序,依次选择三名员工下岗并说明理由。 • 2、组织如何通过人力资源管理实践获得竞争优势?结合实际谈谈你所在的组织在人力资源管理方面存在哪些问题并提出相关建议。