1 / 9

Buddy

Buddy. İşe bağlılığı sağlayan en önemli adım işe alım ve işe alımdan sonraki ilk 3 ayda çalışanın kendini “ değerli ” hissetmesidir. Yapılan araştırmalar* gösteriyor işe bağlılığı sağlamak için ilk ve en önemli adım bu süreçte çalışanın kendini değerli ve işyerine ait hissetmesi.

abbott
Download Presentation

Buddy

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Buddy

  2. İşe bağlılığı sağlayan en önemli adım işe • alım ve işe alımdan sonraki ilk 3 ayda • çalışanın kendini “değerli” hissetmesidir. • Yapılan araştırmalar* gösteriyor işe bağlılığı • sağlamak için ilk ve en önemli adım bu • süreçte çalışanın kendini değerli ve işyerine • ait hissetmesi.

  3. Çalışanın “kariyerinde başarıyla ilerlemesi” • dağ tırmanışına benzer.Eğer “ana kampta” • yeterli ekipmanlarla beslenmez ve daha • tecrübeli dağcılardan destek görmezse • daha yukarılara tırmanamaz.

  4. Kimdir? • Birçok başarılı örneği de olan bu sistemde • çalışana işbaşı yaptığı ilk günden itibaren • adaptasyon sürecinde yardımcı olan aynı • birimdeki iş arkadaşıdır.

  5. Buddy’nin görevleri • Buddy olarak seçilen kişi yeni mesai arkadaşına • adaptasyon sürecinde destek olur, yöneticisi ve İK • arasında bir köprü görevi üstlenir. • İlk iş gününde / İlk hafta boyunca • İlk ay boyunca • Deneme süresinin sonuna kadar Yeni mesai arkadaşına destek olur.

  6. İlk iş gününde / ilk hafta boyunca görevleri • Bina turu (Yemekhane, tuvaletler, çay-kahve temin alanı , acil durum çıkışları vb.) • Kart ile geçiş hakkında bilgi vermek • Servis Kalkış noktası hakkında bilgi vermek • Değişik gruplardan çalışanlarla öğle yemeği organize etmek • vb. konularda işbaşı yapan çalışana destek verir.

  7. İlk ay boyunca görevleri • İhtiyaç durumlarında kimlerle veya hangi departmanlar ile iletişim kurulacağı • İşbaşı eğitimleri • Şirket doktorunun muayene saati ve şirketin genel sağlık uygulamaları prosedürleri • vb. konularda yeni mesai arkadaşına bilgi verir.

  8. Deneme süresinin sonuna kadar ( 2 ay )devam eden görevleri • Tüm konularda yeni çalışanı asiste edilmesi • Koordinasyon görevinin sürdürülmesi • İşbaşı eğitiminin devamı • Konularında görevini sürdüren “ METRO Buddy”deneme süresinin sonunda yeni çalışanın • adaptasyonunu hızlandırır.

  9. teşekkürler!

More Related