html5-img
1 / 18

Organisasi & Kebutuhan akan Manajemen

Organisasi & Kebutuhan akan Manajemen. Organisasi. Dua orang atau lebih yang bekerjasama dalam cara yang terstruktur untuk mencapai sasaran spesifik atau sejumlah sasaran. Goal (Sasaran).

zeroun
Download Presentation

Organisasi & Kebutuhan akan Manajemen

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Organisasi & Kebutuhan akan Manajemen

  2. Organisasi • Dua orang atau lebih yang bekerjasama dalam cara yang terstruktur untuk mencapai sasaran spesifik atau sejumlah sasaran

  3. Goal (Sasaran) • Tujuan yang diusahakan untuk dicapai oleh suatu organisasi seringkali mempunyai lebih dari satu sasaran; sasaran merupakan elemen dasar dari organisasi

  4. Manajemen • Proses merencanakan, menggorganisasikan, memimpin, dan mengendalikan pekerjaan anggita organisasi dan menggunakan semua sumber daya organisasi yang sudah ditetapkan

  5. Manajer • Orang yang bertanggung jawab untuk mengarahkan usaha yang bertujuan membantu organisasi dalam mencapai sasarannya

  6. Prestasi manajerial dan Organisasi • Manajemen adalah aktivitas utama yang membuat perbedaan dalam hal sebeapa baik organisasi melayani orang yang dipengaruhi olehnya • Sejauh mana keberhasilan suatu organisasi mencapai tujuannya, dan memenuhi tanggung jawab sosialnya, banyak trgantung pada manajernya, bila para manajer melakukan pekerjaan mereka dengan baik, suatu organisasi mungin akan mencapai sasarannya

  7. Efisiensi dan Efektifitas • Efisiensi Kemampuan untuk meminimalkan penggunaan sumber daya dalam mencapai tujuan organisasi (melakukan dengan tepat) • Efektifitas Kemampuan untuk menentukan tujuan yang tepat atau melakukan hal yang tepat

  8. Proses Manajemen • Planing • Organizing • Leading • Controling

  9. Proses • Metode sistematik untuk menangani aktivitas

  10. Planing • Proses menetapkan sasaran dan tindakan yang perlu untuk mencapai sasaran tadi

  11. Organizing • Adalah proses mengatur dan mengalokasikan pekerjaan, wewenang, dan sumber daya diantara anggota organisasi sehingga mereka dapat mencapai sasaran organisasi

  12. Leading • Proses mengarahkan dan mempengaruhi aktivitas yang berkaitan dengan pekerjaan dari anggota kelompok atau seluruh organisasi

  13. Controling • Proses untuk memastikan bahwa aktivitas yang sebenarnya sesuai dengan aktivitas yang direncanakan

  14. Tipe Manajer Berdasarkan tingkatan: • First Line Managers • Middle Managers • Top Managers Yang lainnya: • Manajer Fungsional • Manajer Umum

  15. Tingkat Manajemen dan Ketrampilan yang dibutuhkan • Technical Skill • Human Skill • Conceptual Skill

  16. Technical Skill • Kemampuan menggunakan prosedur, teknik, dan pengetahuan yang khusus

  17. Human Skill • Kemampuan untuk bekerjasama, memahami, dan memotivasi orang lain sebagai individu atau dalam kelompok

  18. Conceptual Skill • Kemampuan untuk mengkoordinasikan dan mengintegrasikan semua kepentingan dan aktivitas organisasi

More Related