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Instituto de Desarrollo Social Sostenible de la RZMM

Instituto de Desarrollo Social Sostenible de la RZMM. Antecedentes. Misión 2015 : Formar personas que al mismo tiempo sean ciudadanos comprometidos con el desarrollo económico, político, social y cultural de su comunidad y con el uso sostenible de los recursos naturales.

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Presentation Transcript


  1. Instituto de Desarrollo Social Sostenible de la RZMM

  2. Antecedentes Misión 2015: Formar personas que al mismo tiempo sean ciudadanos comprometidos con el desarrollo económico, político, social y cultural de su comunidad y con el uso sostenible de los recursos naturales. Contribuir al desarrollo sostenible de la comunidad con modelos y sistemas innovadores para mejorarla en lo educativo, social, económico y político Estrategia 7: Crear Centros de Transferencia de Conocimientos

  3. Instituto de Desarrollo Social Sostenible Los Centros del IDeSS son los espacios de aprendizaje y emprendimiento mediante los cuales el Tecnológico de Monterrey transferirá el conocimiento a los habitantes de zonas urbano-marginadas con el fin de impulsar el desarrollo social y la formación integral del alumno a través de la transferencia del conocimiento.

  4. Metodológica: Generación, sistematización y Transferencia de conocimiento • Formativa: Fortalecer el desarrollo profesional y la formación ciudadana • Social: Contribuir al desarrollo sostenible de la comunidad • Normativa: Establecer normas y criterios para la transferencia del conocimiento, operación y sustentabilidad del IDeSS Desarrollar un modelo de transferencia de conocimiento que integre las siguientes intenciones:

  5. Elementos propuestos para los IDeSS

  6. Plan de trabajo Diagnóstico documental y identificación y gestión con Divisiones para incorporar proyectos al CDSS Noviembre – Diciembre 06 Planeación a corto y mediano plazo Enero – Julio 07 Implementación de plan a corto plazo Continúa la gestión para la incorporación Gestión y adecuación de espacios Desarrollo de los Modelos: Operativo Formativo Financiero y Transferencia Junio-Julio 07 Evaluación y sistematización

  7. Áreas temáticas de los IDeSS Promoción de la salud CDSS Desarrollo Emprendedor Programas Educativos Programas educativos Asesoría profesional Desarrollo empresarial

  8. Redes Institucionales para la Operación de los IDeSS Consejo externo del IDeSS Comité de Trabajo Estudiantil

  9. Funciones de los Comités de Trabajo Desarrollo de plan operativo de Trabajo del Área Temática Planteamientos para el desarrollo de los Modelos Operativos, Financiero, Formativo y de Transferencia Gestión para la operación del área temática (capitales de conocimiento, financiero, relacional, intelectual-humano) Presentación de planes, avances y resultados del área temática Desarrollo de propuesta de esquemas de incentivos para motivar la participación del docente (Institucionalizar) Asesorías profesionales

  10. Comité de trabajo de Educación

  11. Temáticas potenciales a desarrollar para la EDUCACION Comité de Trabajo de Educación ALIANZAS ESTRATÉGICAS ALIANZAS ESTRATÉGICAS

  12. Proyecto: Biblioteca

  13. Comité de trabajo de Desarrollo emprendedor

  14. Temáticas potenciales a desarrollar para el Desarrollo emprendedor ALIANZAS ESTRATÉGICAS ALIANZAS ESTRATÉGICAS

  15. Proyecto: Centro de Tecnologías de Información para el Desarrollo Social

  16. Actividades de los CDSS Febrero – Mayo 07

  17. Espacios actuales para el IDSS PrepaNet Biblioteca ADMIC Bufetec Centro de Tecnología Oficina Administrativa

  18. Salones de capacitación Salas de asesorías

  19. Mayores Informes: Lic. Jorge Lozano Laín Arq. Karina de la Garza Ramos jlozano@itesm.mx karinadelagarza@itesm.mx 8358-20-00 ext. 3671

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