1 / 25

Résultats enquête insertion

Groupe de communication M2TI: BERTINETTI Laila, ENGEL Arnaud, GONDET Pauline, NEGURA Elena, NISTOROIU Anca, RICHARD Audrey, SELLIDJ Linda, VALEUR Perrine Promotion 2007-2008. Résultats enquête insertion. M2 Transports Internationaux Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. 30/01/08.

watson
Download Presentation

Résultats enquête insertion

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Groupe de communication M2TI: BERTINETTI Laila, ENGEL Arnaud, GONDET Pauline, NEGURA Elena, NISTOROIU Anca, RICHARD Audrey, SELLIDJ Linda, VALEUR Perrine Promotion 2007-2008 Résultats enquête insertion M2 Transports Internationaux Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne 30/01/08

  2. Sommaire Enquête formation initiale Enquête reprise d’études

  3. Résultats de l’enquête des étudiants en formation initiale

  4. Public: Les étudiants en formation initiale Taux de réponse global:45,3% • Promo 2004: 55% • Promo 2005: 63% • Promo 2006: 24% • Promo 2007: 39%

  5. Service dans lequel s’est déroulé le stage

  6. Moyen d’obtention du premier emploi

  7. Changement après le premier poste

  8. Résultats de l’enquête des étudiants en reprise d’études

  9. Public: les professionnels en reprise d’études Objectif: adapter les questions à leur parcours Taux de réponse: 46,6%

  10. Le prescripteur de la décision de reprendre les études: • L’employeur (4/7) • L’étudiant (3/7) L’objectif poursuivi: Acquérir des nouvelles connaissances (7/7) Financement: • ressources propres de l’entreprise - Plan formation de l’entreprise (5/7) • Autre (2/7)

  11. Suivi des cours

  12. Répartition par sexe des étudiants

  13. L’âge des étudiants

  14. Origine professionnelle des candidats • Armée de l‘Air (3/7) • Armée de Terre (1/7) • Manpower (1/7) • Administration des Douanes (1/7) • Ministère de la défense (1/7)

  15. Avant la formation: Commissaire de l'air, conseiller juridique auprès du commandement Conseiller juridique Officier dans l'armée de l'air, chef de la division Finances de la direction des commissariats d'outre mer à Djibouti Chauffeur Routier Officier traitant en état-major Experte Après la formation: Commissaire de l'air, chef du bureau études juridiques et droit aérien conseiller juridique Conseiller juridique en droit aérien à la direction des affaires juridiques du ministère de la défense Gérant Officier traitant en état-major Experte officier traitant mouvements et transports Fonctions occupés

  16. Le type de contrat

  17. L’évolution des salaires

More Related