Escuela de Verano

1. Escuela de Verano Facultad de Administración Universidad del Rosario

2. Profesores participantes • John Daniels • PhD University of Michigan • Profesor de la Cátedra Samuel N. Friedland de la Universidad de Miami • Su tesis de doctorado recibió el Premio anual a la mejor disertación de la Academy of International Business AIB • Presidente de la Academy of International Business (1989-1990) • Exdirector de la División internacional de la Academy of Management AOM • Sus artículos han aparecido en importantes journals como Academy of Management Journal, Advances in International Marketing, California Management Review, Columbia Journal of World Business, Foreign Trade Review entre otros. • En su décimo tercer aniversario, la Revista Management Innovation Review se refirió a él como “uno de los más prolíficos académicos americanos”.

3. Profesores participantes • Fernando Robles • PhD en Administración de Empresas, Pennsylvania State University • MBA, Georgia State University • Director del Departamento de Negocios internacionales de la Facultad de Administración de la Universidad George Washington. • Su libro “Winning Strategies”, publicado en el 2003, fue catalogado como pionero en el campo de los negocios internacionales. • Es miembro del Comité Editorial de “The Journal of Asia Pacific Business”. • Es Secretario General de Alpha Kappa Epsilon- International Business Honor Society

4. Profesores participantes • Mark Govers • PhD en Ciencias de la Administración – University of Nijmegen (Holanda) • Msc en Administración - University of Nijmegen (Holanda) • Jonah (Experto en TOC) – Avraham Goldratt Institute, La Haya (Holanda) y New Haven (Estados Unidos). Profesor en la Universidad de Maastricht, Holanda. • El Dr. Govers ha realizado numerosas publicaciones en temas de organizaciones, y el impacto de los negocios IT en la gente, estructuras y culturas. Es profesor invitado a universidades en Europa, Estados Unidos y América Latina. Es fundador y director de Archypel Consulting y padre de la filosofía del "Timely adjustment".

5. Profesores participantes • Robert Wolcott • Ph.D., Ingeniería industrial y Ciencias de la Administración, Northwestern University • M.S.,Ingeniería industrial y Ciencias de la Administración, Northwestern University • Fundador y Director Ejecutivo de Kellogg Innovation Network (KIN). • Profesor de Emprendimiento e innovación para Kellogg en Evanston, Miami y Hong Kong. Ha sido profesor visitante en el Keio Business School (Tokio, Japón). • Asesor de NORDEN, Centro de Innovación de los países nórdicos, Consejo Nórdico de Ministros, Oslo, Noruega, y miembro del Consejo Global de Tecnología de Kraft Foods, Inc. • Su nuevo libro, escrito con el Dr. Michael Lippitz Grow From Within: Mastering Corporate Entrepreneurship and Innovation (McGraw-Hill) fue publicado en Octubre del 2009. Su trabajo ha aparecido en MIT Sloan Management Review, The Wall Street Journal, Advertising Age, Business Week, The Financial Times (Edición Europea) y New York Times.

6. Profesores participantes • Carlos Scheel • Doctorado en Optimización de Sistemas de Control, Universidad de Houston, Estados Unidos. • Maestría en Ciencias en Ingeniería Eléctrica y Computadores, Universidad de Michigan, Estados Unidos. • Profesor de EGADE del TEC de Monterrey • Es investigador Senior del IC2 (Innovation,Creativity and Capital), Instituto de la Universidad de Texas. Su investigación se concentra en desarrollar el uso de las tecnologías de información y telecomunicaciones. • Ha sido consultor de instituciones como UNIDO, PNUD, Banco Mundial, USAID, BID e IC2-Institute, en la creación de la infraestructura tecnológica, educativa y de conocimiento necesarias para implementar organizaciones industriales adaptadas a las modernas economías emergentes, en países en vías de desarrollo como India, República de Armenia, Costa Rica, Argentina, Ecuador, Colombia, México y Puerto Rico.

7. Profesores participantes • Raffi Amit • PhD, Northwestern University, 1977 • MA, The Hebrew University of Jerusalem (Israel), 1975 • Profesor de la Cátedra Robert B. Goergen de Emprendimiento, Wharton Business School, Universidad de Pennsylvania • Director, The Goergen Entrepreneurial Management Programs, Wharton Business School, Universidad de Pennsylvania • Director, The Wharton Global Family Alliance, Wharton Business School, Universidad de Pennsylvania • Premio Greif al impacto en la investigación sobre emprendimiento, 2007. • Premio al mejor paper en finanzas denominado “Benefits and costs of control: Enhancing Mechanisms in U.S. Family Firms 2007", European Corporate Governance Institute • Premio al mejor paper y mención honorable, McKinsey & Company/Strategic Management Society • Ascendant Scholar Award, Western Academy of Management, 1993

8. Estructura 6 Módulos 15 horas

9. Reglas de juego • Los estudiantes de pregrado y Maestría que cursen y aprueben la totalidad de los módulos podrán homologar la Escuela por las materias que aparecen en la siguiente diapositiva. • Los estudiantes deberán aprobar la totalidad de los módulos que serán evaluados por cada profesor de manera particular. • La homologación de materias se realizará en el transcurso del segundo semestre de 2010. • Reglamento de Educación continuada.

10. Materias a homologar • Administración de empresas: • Planeación estratégica por escenarios (obligatoria) 2 créditos (plan antiguo) 2 créditos (plan nuevo) • Mejoramiento bajo ambiente TOC (obligatoria) 4 créditos (plan antiguo) 2 créditos (plan nuevo) • Creación de empresa 2 (electiva) 3 créditos (plan antiguo) • Negocios internacionales: • Gerencia de negocios internacionales (obligatoria) 3 créditos • Mejoramiento bajo ambiente TOC (obligatoria) 2 créditos • Innovación y tecnología (electiva) 2 créditos • Logística: • Simulación de operaciones (electiva) 2 créditos • Creación de empresa 2 (electiva) 2 créditos • Innovation Management (electiva) 2 créditos • Maestría en Dirección y Gerencia de Empresas: • Conferencias internacionales (todas) • Cátedra CEMEX

11. Bienvenidos!!!