برنامج نظام معلومات سوق العمل
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 12

برنامج نظام معلومات سوق العمل PowerPoint PPT Presentation


  • 91 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

برنامج نظام معلومات سوق العمل. ورشة العمل حول الشباب العرب يخططون للاهداف الانمائية للالفية 22-23 يونيو 2005 - صنعاء . الشباب وسوق العمل. إعداد/ غازي عبد الله عبد الرب المدير الوطني لبرنامج نظام معلومات سوق العمل. الشباب والقوى العاملة:.

Download Presentation

برنامج نظام معلومات سوق العمل

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


1148920

برنامج نظام معلومات سوق العمل

ورشة العمل حول الشباب العرب يخططون للاهداف الانمائية

للالفية 22-23 يونيو 2005 - صنعاء

الشباب وسوق العمل

إعداد/ غازي عبد الله عبد الرب

المدير الوطني لبرنامج

نظام معلومات سوق العمل


1148920

الشباب والقوى العاملة:

السكان والقوى العاملة في الاعمار 15-24 سنة خلال الاعوام 94-99م

  • تزايد أعداد المشتغلين الشباب

  • معدل البطالة بين الشباب 18.7%

  • تدني مشاركة المرأة في النشاط الاقتصادي


1148920

التوزيع النسبي للمشتغلين في الأعمار15-24 سنة بحسب المهن


1148920

جدول تقديرات القوى العاملة والتشغيل والبطالة (سيناريو الحالة الراهنة)


1148920

الوظائف المستقبلية (2004-2006)

  • يمكن الاشارة الى مؤشرات اساسية حول اتجاهات الطلب للقوى العاملة بحسب نتائج مسح المنشآت 2003م وانعكاساته على الشباب:

  • تقدر صافي الطلب للوظائف بأجر حوالي 44468 وظيفة وهي غير كافية لامتصاص النمو في القوى العاملة وسيؤدي الى ارتفاع البطالة خاصة بين الشباب.

  • من اهم القطاعات التي يتوقع ان تساهم في توفير فرص عمل التجارة 41,2% ، الصناعات التحويلية 20,9%، الصحة والعمل الاجتماعي 10,5%، انشطة الخدمة المجتمعية 8,4% ، النقل 3% ، وقطاعات اخرى 16%.

  • الطلب المتوقع سيكون على الاختصاصيون 28.9% والفنيون 39.8% والحرفيون 11.6% ويتطلب اعداد الشباب في المهن المطلوبة .


1148920

سياسات وبرامج الحكومة لتنمية فرص العمل

  • اصلاحات اقتصادية لتحقيق هدف ثبات الاقتصاد الكلي .

  • إعداد وتنفيذ الخطة الخمسية الثانية:

  • واستهدفت الخطة تحفيز النمو الاقتصادي وزيادة معدلات التشغيل لخفض معدل البطالة السافرة من 11.9% إلى 9.5% خلال الأعوام 2000-2005م .

  • إعداد الرؤية الاستراتيجية لليمن حتى عام 2025م :

  • نصت الرؤية على تحقيق نمو اقتصادي وخفض معدلات البطالة إلى أقل من 7% عام 2005م وزيادة مشاركة المرأة في سوق العمل وتوسيع الالتحاق بمعاهد التعليم الفني والمهني .

  • وضع إستراتيجيات في مجالات التشغيل ، والمرأة ، والشباب ، وتنمية الموارد البشرية ، والمعاقين .

  • تنفيذ برامج هادفة لتوسيع فرص العمل ومنها :

  • - برنامج الأشغال العامة وتكمن من تنفيذ 1948 مشروع وفرت 9.645 مليون فرصة عمل مؤقتة (عامل / يوم) ، 9.3 ألف فرصة عمل دائمة.

  • - الصندوق الاجتماعي للتنمية : 11.695 فرصة عمل مؤقتة (عامل/يوم) ، 39.3 ألف فرصة عمل دائمة.


1148920

معلومات سوق العمل وخدمات التشغيل- إنشاء نظام لمعلومات سوق العمل.- تعزيز قدرات مكاتب التشغيل لتحسين خدماتها في سوق العمل.- تقديم خدمات الإرشاد والتوجيه المهني لطلاب السنوات الأخيرة في الجامعات والمعاهد حول طرق البحث عن عمل واتجاهات الطلب للعمالة.- تشجيع القطاع الخاص لفتح مكاتب لتشغيل العمالة.


1148920

المشاكل والتحديات

  • نمو بطيء لفرص العمل سيؤدي إلى تفاقم مشكلة بطالة الشباب وارتفاعها من 18.7% عام 99م إلى 34.2% عام 2006.

  • تزايد مخرجات التعليم الجامعي وعدم ملائمتها لاحتياجات سوق العمل خاصة التخصصات النظرية 85% وتعرضهم للبطالة.

  • قلة إعداد خريجي التعليم الفني والتدريب المهني ووجود قصور في المخرجات.

  • قصور في المهارات يحول دون الحصول على الوظائف بأجر ومن أهمها :

  • ضعف الطلب الخارجي للعمالة

  • ضعف أداء مكاتب التشغيل

  • حدوث متغيرات دولية وتحولات اقتصادية واجتماعية .


1148920

توصيات لتنمية فرص تشغيل الشباب

  • تشجيع سياسات الإقراض للمشروعات الصغيرة والأصغر لمساعدة الشباب من إقامة مشاريع مدرة للدخل.

  • تشجيع هجرة العمالة اليمنية إلى الخارج.

  • زيادة موائمة مخرجات التعليم والتدريب مع احتياجات سو ق العمل مع الاهتمام بمهارات الحاسوب واللغات كجزء أساسي في مناهج التعليم الجامعي والفني والمهني.

  • تنظيم العمل المهني وتشجيع الشباب للإنخراط في العمل المهني.


  • Login