1 / 14

v. Borgmester Carsten Kissmeyer, Ikast-Brande Kommune

v. Borgmester Carsten Kissmeyer, Ikast-Brande Kommune. Hvad er vores historie??. Jernbanerne 1875 Landbrug Tekstilproduktion – fra uldkræmmere til globale tekstilfolk Træ- og møbelproduktion – fra storhed til mindre

teal
Download Presentation

v. Borgmester Carsten Kissmeyer, Ikast-Brande Kommune

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. v. Borgmester Carsten Kissmeyer, Ikast-Brande Kommune Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  2. Hvad er vores historie?? Jernbanerne 1875 Landbrug Tekstilproduktion – fra uldkræmmere til globale tekstilfolk Træ- og møbelproduktion – fra storhed til mindre Traditionelt industriområde ramt af globaliseringen for alvor først i 1990-erne Historisk betinget – en meget lavt uddannet befolkning Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  3. Ikast-Brande Kommunes erhvervspolitik Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  4. Statistisk overblik Arbejdspladser Antal arbejdspladser pr. 1.000 indbyggere Gns. årlig vækst i pct. i antal arbejdspladser (alle erhverv) Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  5. Statistisk overblik Gennemsnitlig årlig vækst i beskæftigelse og produktivitet i de midtjyske kommuner 2000-2008. Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  6. De erhvervsmæssige udfordringer i Ikast-Brande Kommune fortsat brug for produktionsvirksomheder Vidensvirksomheder efterspørger højtuddannet arbejdskraft – de højtuddannede er svære at trække vest på Produktionsvirksomhederne er ofte energitunge – energiafgifterne gjorde det ikke lettere for disse virksomheder Vores omdømme udadtil: ”Dem ude på heden” Vores egen selvopfattelse: ”Vi kan, vi vil og vi gør det” • Lavt uddannelsesniveau Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  7. Ikast-Brande Kommunes ”Vision 2016” • Visionen på erhvervsområdet: • IBK har en offensiv erhvervspolitik • Erhvervsrådet Herning & Ikast-Brande er • velfungerende • Vi er kendt som erhvervs- og iværksætterkommune • Vi har en række markante virksomheder med • volumen til morgendagens samfund • I samspil med erhvervsliv og uddannelses- og forsknings-institutioner skaber IBK rammer for innovation – også i internationalt perspektiv. Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  8. Målsætninger på erhvervsområdet i ”Vision 2016” (udpluk) • Ikast-Brande Kommune • indgår i et aktivt samspil med virksomheder, arbejdsmarkedets parter, uddannelsesinstitutioner og regionale aktører • stiller gratis erhvervsserviceydelser gratis til rådighed for virksomhederne. • tilbyder et bredt udbud af erhvervsgrunde • indgår i en løbende dialog med kommunens erhvervsliv. Vi ønsker at være en åben kommune, som erhvervslivet har nemt ved at komme i kontakt med • ønsker at behandle enhver henvendelse om køb af erhvervsjord hurtigt og professionelt. Derfor har kommunen en klar procedure for sådanne henvendelser • tilpasser eksisterende og nye erhvervsområder til modulvogntog i det omfang det er muligt Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  9. Handlinger i forhold til udfordringerne (1) • Branding: • Vi har spændende virksomheder for både højtuddannede og faglærte • Vi har mange virksomheder inden for vedvarende energi • Vi har en god infrastruktur – motorveje lige til døren • Vi har billige erhvervs- og byggegrunde • Vi byder alle typer virksomheder velkomne • Vi støtter etablering og videreførelse af videncentre og videregående uddannelsesinstitutioner i Herning, bl.a. Handels- og Ingeniørhøjskolen under Århus Universitet og TEKO. • Vi forsøger at koble studerende fra de videregående uddannelser i lokalområdet til lokale virksomheder. Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  10. Handlinger i forhold til udfordringerne (2) • International School Ikast-Brande (ISIB) • (72 skolelever fra august 2011) • International gymnasieuddannelse (IB) • (90 elever har søgt om optagelse fra august 2011) • International børnehave • Sportstar College • Testcenter for vindmøller • Traceer • Opbakning til Herning som den midtjyske metropol Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  11. Hvordan behandler vi erhvervslivet? • Vi gør en dyd ud af at være en åben kommune – både politikere og embedsmænd er lette at komme i kontakt med • Den direkte dialog med virksomhederne er alt afgørende og gør sagsbehandlingen hurtigere • Vi udfører myndighedsopgaven med et service-gen (ser løsninger frem for begrænsninger) • En intern kommunal task force med deltagelse af repræsentanter fra de relevante afdelinger er nedsat – uanset hvilken indgang virksomheden har valgt kommer henvendelsen det rette sted hen. Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  12. Den kommunale task-force Planafdelingen Miljøafdelingen Byggesagsafdeling Arbejdsmarkedsaf-delingen Spildevandsselskab Erhvervsområdet Koordination Borgmester m.fl. i kulissen Lobbyisme mod fx - Christiansborg, - Vejdirektoratet og - Miljøcentre Alt koordineres og samtidsbehandles Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  13. Planafdeling Miljøafdeling Byggesagsaf-deling Hvordan gør vi så helt konkret?? • Case: Fiskefoderfabrik • placering: Brande by - byzone • Udfordringer: Virksomheden ønsker at øge produktionen + foretage fysiske tilbygninger => ny lokalplan • Den gamle miljøgodkendelse: 10 lugtenheder overalt i omgivelserne • De vejledende grænseværdier fra Miljøstyrelsen: 5 lugtenheder i byzone • Løsning: • 10 lugtenheder overalt i omgivelserne • Virksomheden skal senest 1 år efter miljø- • godkendelsen fremsende en handlingsplan • for nedbringelse af lugtbelastningen til 5 lugtenheder • Virksomheden har 8 år til at få løst lugt-emmissionsgrænserne Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

  14. Erhvervsrådet Erhvervsområ-det Miljøafdeling Byggesagsaf-deling Hvad gør vi helt konkret?? • Case: Fødevarevirksomhed • Virksomhed i kommunen får besøg af Erhvervsrådet Herning & Ikast-Brande og fortæller om planerne for udvidelse • Erhvervsrådet kontakter kommunen, som indkalder virksomheden til møde 3 dage efter • På mødet gennemgås tegninger mm. Der indgås konkrete aftaler om fremsendelse af diverse materialer – tidsplan fastlægges • Det anbefales virksomheden at byggerådgiver hurtigst muligt kontakter kommunen – dialog bedre end lange breve Carsten Kissmeyer - DI Vendsyssel - årsmøde i Hjørring den 23. maj 2011

More Related