slide1
Download
Skip this Video
Download Presentation
Lic. Adm. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ CONSULTOR SENIOR EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA - DOCENTE

Loading in 2 Seconds...

play fullscreen
1 / 25

Lic. Adm. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ CONSULTOR SENIOR EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA - DOCENTE - PowerPoint PPT Presentation


  • 88 Views
  • Uploaded on

DIPLOMADO. DISEÑO DE ESTRUCTURAS Y MODELO DE ORGANIZACION ESTATAL (ROF, CAP, MOF, MAPRO). III. Lic. Adm. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ CONSULTOR SENIOR EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA - DOCENTE. MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES *MOF*. MOF. BASE LEGAL: DIRECTIVA N°001-95-INAP/DNR.

loader
I am the owner, or an agent authorized to act on behalf of the owner, of the copyrighted work described.
capcha
Download Presentation

PowerPoint Slideshow about ' Lic. Adm. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ CONSULTOR SENIOR EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA - DOCENTE' - tausiq


An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Presentation Transcript
slide1

DIPLOMADO

DISEÑO DE ESTRUCTURAS Y

MODELO DE ORGANIZACION ESTATAL

(ROF, CAP, MOF, MAPRO)

III

Lic. Adm. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ

CONSULTOR SENIOR EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA - DOCENTE

slide2

MANUAL DE ORGANIZACIÓN

Y FUNCIONES

*MOF*

MOF

  • BASE LEGAL: DIRECTIVA N°001-95-INAP/DNR
slide11

CONTENIDO ESQUEMÁTICO DEL MOF

Directiva N°001-95-INAP/DNR

slide14

DESARROLLO DEL CONTENIDO DEL MOF

2 - ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DEL ÓRGANO

slide15

DESARROLLO DEL CONTENIDO DEL MOF

3 - CUADRO ORGÁNICO DE CARGOS

(NOMBRE DEL ORGANISMO)

Nº DE ORDEN

CARGO CLASIFICADO

TOTAL

CARGO ESTRUCTURAL

01

02 – 05

06 – 07

08

  • Director de Sistema Administrativo IV
  • Planificador II
  • Planificador I
  • Secretaria II

01

04

02

01

Director General

(Gerente)

slide16

DESARROLLO DEL CONTENIDO DEL MOF

4 - ÍNDICE DE CARGOS

RELACIÓN DE CARGOS

Nº HOJA

  • Orden Alfabética
  • Por Unidad Orgánica

OFICINA PLANEAMIENTO

  • Director Sistema Administrativo IV
  • Planificador II
  • Planificador I
  • Secretaria I

20

21

22

23

slide18

DESARROLLO DEL CONTENIDO DEL MOF

5 - HOJA DE ESPECIFICACIÓN DE FUNCIONES

(ALTERNATIVA A)

slide19

DESARROLLO DEL CONTENIDO DEL MOF

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE FUNCIONES

Perfil del Cargo Codigo:

Enfermera: .............................................................

1. Naturaleza del trabajo/

Cargo

-

-

2. Funciones

  • De Gestión
  • Docencia
  • Investigación
  • Asistenciales

3. Condiciones / exigencias

del Cargo

  • Formación
  • Experiencia
  • Otros

4. Forma de Contrato

  • Nombrado/

Contratado

5 – A - HOJA DE ESPECIFICACIÓN DE FUNCIONES

(ALTERNATIVA B)

bibliograf a
Bibliografía
  • Constitución Política del Perú
  • Ley Nº 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General
  • Ley Nº 27806 Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública
  • Ley Nº 27815 Ley del Código de Ética de la Función Pública
  • Ley N° 27658-Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado,
  • Ley N° 28175-Ley Marco del Empleo Público.
  • Ley orgánica de la entidad pública correspondiente.
  • Decreto Supremo Reglamento de la Ley orgánica de la entidad pública.
  • Decreto Supremo Nº 004-2013-PCM Aprueba la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública
  • Resolución de Contraloría General Nº 458-2008-CG “Guía para la Implementación del Sistema de Control Interno de las entidades del Estado”.Publicado 30/10/2008.
  • Decreto Supremo que aprueba el ROF de la Entidad Pública.
  • Resolución Suprema que aprueba el CAP de la Entidad Pública.
  • Resolución que aprueba el MCC de la Entidad Pública.
iii taller de an lisis organizacional
III Taller de Análisis Organizacional
  • Los participantes se organizan en grupos de siete (7) miembros.
  • Eligen un Coordinador de Equipo y un Secretario Técnico
  • Eligen el tipo de organización que será motivo de análisis por el Equipo de Estudio, en base al Manual de Organización y funciones - MOF de la entidad seleccionada, para su revisión y análisis en aula. (Archivo físico o magnético)
  • Para el análisis técnico se tendrá en cuenta las normas que se invocan en tales resoluciones y otras vigentes sobre organización de la entidad seleccionada y traídas al aula, (Archivo físico o magnético) de acuerdo a las disposiciones de la RJ Nº 095-95-INAP/DNR (Uso de matriz)
  • Se procede a la formulación de las observaciones para el mejoramiento organizacional.
  • Al final se optará por seleccionar algunos de los casos desarrollados a modo de ejemplo, para su presentación resumida, sobre los principales hallazgos.
  • El docente actúa como coach (entrenador) y conductor del taller.
slide25
LIC. ADM. BENJAMIN CONDOR NUÑEZ

EXPERTO EN GESTION Y GERENCIA PUBLICA

[email protected]

Cell. 997662440

ad