Contrat local de Santé
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Contrat local de Santé Convergences pour un territoire en santé. Cliquez pour ajouter un titre. Atelier 4 : Elaboration d’un Contrat Local de Santé. Quelle concertation et avec quels acteurs ?. Valérie JURIN, conseillère communautaire déléguée à la santé Colloque RFVS - 21 juin 2012.

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Contrat local de Santé

Convergences pour un territoire en santé

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Atelier 4 : Elaboration d’un Contrat Local de Santé.

Quelle concertation et avec quels acteurs ?

Valérie JURIN, conseillère communautaire déléguée à la santé

Colloque RFVS - 21 juin 2012


Contexte

CONTEXTE

  • Un Programme Local de Santé existant sur le Grand Nancy (volet santé du C.U.C.S et priorités d’agglomération)

  • Des Ateliers Santé Ville communaux dont un intercommunal

  • Le C.L.Santé du Grand Nancy cible quelques axes négociés

A.S.V.

communes

P.L. Santé

Grand Nancy

C.L.

Santé

P.R.S.

Lorraine

C.U.C.S.


Principes enjeux

PRINCIPES, ENJEUX

  • Faire de la pédagogie : sensibiliser aux déterminants de santé, inégalités sociales de santé, promotion de la santé…

  • Se rejoindre sur des objectifs, des représentations, tout en étant conscients que la démarche est un processus qui s’inscrit dans la confiance et la durée

  • Initier des coopérations, collaborations et une nouvelle dynamique pour des territoires en mutation


Pilotage et calendrier de la demarche

PILOTAGE et CALENDRIER DE LA DEMARCHE

  • Un contrat pour 2012 - 2014 (ou 2017 ?)

  • 3 signataires : arS, Préfecture et Grand Nancy

  • Signature fin 2012 après période de concertation

  • La gouvernance

    • Comité de pilotage avec une animation conjointe arS, préfecture, Grand Nancy (+ 20 communes)

    • une équipe projet : élargie à la CPAM, éducation nationale, CARSAT…

    • La concertation avec des acteurs d’agglomération

    • Les A.S.V


Quelle concertation quels acteurs

QUELLE CONCERTATION ? QUELS ACTEURS

Société socioprofessionnelle =

Conseil de Développement Durable

du Grand Nancy

Représentants des patients

et usagers = C.I.S.S. de Lorraine

Dialogue avec les 20 communes

(rendez-vous individuels)


Forces et limites de la demarche

Points forts

Volonté politique de l’élu du Grand Nancy

Intérêt de la société socioprofessionnelle (conseil de développement durable) qui souhaite être associé au P.L.S.

Un changement des représentations : « tout sanitaire à santé globale »

Points faibles

arS : pas d’implication ni d’aide pour la concertation

L’habitant : qui le représente ?

Des compléments à améliorer avec les A.S.V.

Absence de « concertation » des professionnels de santé (libéraux….)

FORCES ET LIMITES DE LA DEMARCHE …


En conclusion

En conclusion…

  • Le C.L.S. apporte cette opportunité de participation et d’intersectorialité, à construire avec les arS pour relever les défis de réduction des inégalités de santé.

    Contact pour plus d’information :

    • Communauté urbaine du Grand Nancy Direction de projet santé-handicap : service de cohésion sociale

      • O3.83.91.81.42. ou [email protected]

        MERCI !


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