Los test psicom tricos
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Los test psicométricos

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Presentation Transcript


Los test psicom tricos

Los test psicométricos

  • Son pruebas estandarizadas por cada país para que un especialista, tenga un referente, “no son la panacea, ni la luz de la sabiduría”. Sólo sirven para integrarnos a un estandar y/o verificar que tan lejos estamos de esos estandares. Con los resultados, la persona tiene de donde partir para planear como quiere vivir su vida...


Conocerte a ti mismo a

Conocerte a ti mismo/a

  • ¿Ya te realizaste los exámenes psicológicos?

  • Si aún no lo has hecho, ve a la siguiente página en internet.

  • http://mx.geocities.com/psicologosunidos/test.html

  • Aquí podrás realizarte los exámenes que necesitas para tener un parámetro de auto-conocimiento. Una vez que obtuviste tus resultados regresa a este archivo 6 para realizar tu análisis paso a paso...


Listos

Listos...

  • Recuerdas que realizaste un PNI (Positivo, Negativo, Interesante) y un SQA (qué Sé, qué Quiero saber, qué Aprendí) con los resultados de tus exámenes.

  • Utilízalas para hacer los siguientes análisis.

  • Por ejemplo, el del Test de temperamento...

  • El temperamento es innato, no aprendido, se nace con el. Es parte de lo instintivo. Por lo tanto, lo único que se puede hacer es, mantenerlo en equilibrio y el carácter firme es quien logra hacerlo.


Los test psicom tricos

Yo quiero

Esto...

El yo

Principio de

Realidad

Yo elijo

El carácter firme

El superyo

Se crea al despertar

en la sociedad

Es tu conciencia

Tus prejuicios

Los castigos

El ello

El placer, instinto

El temperamento

Siempre

inquieto...


C mo vas a formar tu car cter firme

Cómo vas a formar tu carácter firme...

1ero.

  • Si ya sabes que tienes un tipo de temperamento, ¿que vas hacer con el?

  • ¿Cómo los vas a dominar?

  • ¿Qué es lo bueno y lo malo de tenerlo?

  • ¿Cómo vas a equilibrar ese temperamento?


Los test psicom tricos

2do.

Formando mi confianza de la siguiente

manera.

  • Sabiendo que sé

  • Sabiendo que puedo

  • Y valorándome.


Los test psicom tricos

3ro.

  • Formando mi seguridad de la siguiente manera.


Resultados de los test que deben estar listos

Resultados de los Test que deben estar listos

  • Test de Temperamento

  • Inteligencias Múltiples

  • Test de aptitudes o capacidades

    Vacía tus resultados en la siguiente tabla


Los test psicom tricos

Éste, Ésta soy yo... (Dibuja éste esquema y Llénalo con la información que recabaste en el programa 1 con las estrategias de enseñanza PNI y SQA y los resultados de tus exámenes)


Los test psicom tricos

  • Realiza ahora su análisis FODA


Programa foda

Es una técnica que permite diagnosticar cuatro aspectos básicos:

Fortalezas

Oportunidades

Debilidades

Amenazas

Programa FODA


Fortalezas

Entendemos por fortaleza a la existencia de una capacidad o recurso en condiciones de ser aplicado para alcanzar los objetivos y concretar los planes

Básese en la hoja de “éste soy yo ésta soy yo..” Donde vació los resultados de sus exámenes.

Ejemplos:

Para qué se tiene facilidad

Cuáles son las cualidades sobresalientes

Con qué competencias (talentos, aptitudes) se cuenta

Cuales es su estilo de resolver sus problemas.

Estudios que tenga.

Capacidades intelectuales (inteligencias múltiples)

Habilidades interpersonales y de inteligencia emocional que tiene...

Fortalezas


Debilidades

Debilidad. Falta de una determinada capacidad o condición que puede apartar o dificultar el logro de las metas o fines.

Es bastante difícil hacerse un auto-examen realista y ajustado a la realidad, ya que siempre cuesta reconocer las debilidades.

Hay ciertas debilidades personales que no pueden ser detectadas por uno mismo, sino por personas de afuera; son aquellas debilidades que caen en la zona ciega u oscura de la conciencia.

Por lo tanto lo ideal es hacerlo con alguien de confianza, por ejemplo un colega o un amigo, o un jefe criterioso que tenga condiciones de líder.

Sin embargo los test, que ya realizó le permiten hacer este análisis por usted mismo.

Ejemplos:

Para qué no se tiene facilidad

Cuáles son los defectos sobresalientes

Con qué competencias (talentos) no se cuenta

Capacidades intelectuales que no ha desarrollado bien

Habilidades interpersonales y de inteligencia emocional que le faltan desarrollar.

De acuerdo a sus resultados

Debilidades


Oportunidades

Análisis de OPORTUNIDADES

Ver opciones de la vida en general que pueden aprovecharse.

Ejemplos.

Terminar los estudios

Casarse

Darse tiempo para viajar,

Aprender algo que quiera

Crear algo

Terminar algo que empezó

OPORTUNIDADES


Amenazas

¿Qué puede afectarme en el futuro próximo?

¿Qué cambios pueden suceder que si me pillan sin preparación me perjudiquen?

Que debo cambiar en mi porque de no hacerlo me quedo solo/a

Que debo modificar o fortalecer para mejorar mi vida porque de no hacerlo me irá muy mal...

Todo lo que debo darme cuenta que puede interferir en mis planes para mi proyecto de vida

En el aquí ya ahora y en mi futuro próximo.

Amenazas


Mis valores

Mis Valores

Redactado los cinco valores más importantes que guían tu actuar en la vida.


Los test psicom tricos

Por el momento este es el principio del Proyecto de Vida...

Recuerda que esto no debes mandarlo aún, ya que esta sirviéndote.

En el programa 2 se presenta otra parte más...

Que pases un estupendo día


Los test psicom tricos

Gracias

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