Tiszkek szerepe a szakk pz sben
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 12

TISZKEK SZEREPE A SZAKKÉPZÉSBEN PowerPoint PPT Presentation


  • 67 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

TISZKEK SZEREPE A SZAKKÉPZÉSBEN. A DEBRECEN TISZK KHT-t ALAPÍTÓ ÖNKORMÁNYZATOK, ÉS AZOK INTÉZMÉNYEI. A KÖZPONTI KÉPZŐHELY. 3471 m2 alapterületen 80 darab a gyakorlati képzést támogató oktatási hely 350 fő befogadóképességgel CSÚCSTECHNOLÓGIÁS ESZKÖZÖK. A SZAKKÉPZÉS SZERVEZÉSI TÁRSASÁG.

Download Presentation

TISZKEK SZEREPE A SZAKKÉPZÉSBEN

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Tiszkek szerepe a szakk pz sben

TISZKEK SZEREPE A SZAKKÉPZÉSBEN


A debrecen tiszk kht t alap t nkorm nyzatok s azok int zm nyei

A DEBRECEN TISZK KHT-t ALAPÍTÓ ÖNKORMÁNYZATOK, ÉS AZOK INTÉZMÉNYEI


A k zponti k pz hely

A KÖZPONTI KÉPZŐHELY

3471 m2 alapterületen

80 darab a gyakorlati képzést támogató oktatási hely

350 fő befogadóképességgel

CSÚCSTECHNOLÓGIÁS ESZKÖZÖK


Tiszkek szerepe a szakk pz sben

A SZAKKÉPZÉS SZERVEZÉSI TÁRSASÁG

  • Létrejöttét a törvényi változások indokolták

  • Koordinálja az iskolarendszerű szakképzést

  • Végrehajtja az RFKB döntéseit

  • Fogadja a Szakképzési fejlesztési támogatásokat és koordinálja azok felhasználását


Tiszkek szerepe a szakk pz sben

ALFÖLD SZAKKÉPZŐSzakképzés Szervezési Társaság

Hajdúböszörmény

Város önkormányzata

Balmazújváros

Város önkormányzata

Debrecen MJV

Önkormányzata

Debrecen TISZK

KHT

Gyakorlati képzést szervező

gazdasági szervezet

A Társaság feladatai:

Az RFKB döntése alapján meghatározza a Társaság

tagjai által fenntartott iskolákban a szakképzési

évfolyamokon indítható osztályok számát

Egyetértési jogot gyakorol az iskolák pedagógiai

Programjának jóváhagyásánál

Dönt a Szakképzési fejlesztési támogatások

felosztásáról

Adminisztratív szervezetet üzemeltet

Az Önkormányzatok feladatai:

Közismereti és szakmai elméleti

képzés szervezése

Fenntartói jogok teljes körű gyakorlása

A tanárok továbbra is közalkalmazotti

jogviszonyban maradnak

Központi

Képzőhely

+

Iskolai

Tanműhelyek

+

Egyéb

Gazdálkodó

Szervezetek

Debrecen MJV valamennyi

szakképző intézménye

Irinyi

Veress F.

Veres P.


J szeml let a szakk pz sben

ÚJ SZEMLÉLET A SZAKKÉPZÉSBEN


Iskola rendszer szakk pz s

Iskola rendszerű szakképzés

  • Intézményközi szakmai együttműködések meghatározása

    • Szakmakínálat közös tervezése és megszervezése

      • alap szakképesítések, elágazások, ráépülések és rész szakképesítések

    • Kapacitáskihasználtság közös tervezése

      • közös képzőhelyen és az intézményeknél közösen használt kapacitások

      • közös képzési szakaszok meghatározása

  • Modultérkép alapján feladatmátrix

    • Intézményközi feladatmegosztás (mit közösen, mit központi képzőhelyen, hol van szakmai képzési együttműködés (közös képzési szakaszok), hol van közös kapacitás használat)

  • Erőforrás leltár készítése

    • Humánerőforrás fejlesztési stratégia

    • Eszközfejlesztési stratégia


Tiszkek szerepe a szakk pz sben

  • Szakmacsoportos modultérképek elkészítése

    • Az eszközfejlesztést érintő közös követelménymodulok meghatározása

  • Közös követelménymodulok tartalmi vizsgálata

    • Az alap- és rész szakképesítések tartalmi és szerkezeti vizsgálata

    • A közös követelménymodulokhoz rendelt tananyagelemek vizsgálata

  • Tananyagelemekhez rendelhető eszközlista elkészítése, képzési helyszínek meghatározása

    • Hiánylista összeállítása


C ljaink a gyakorlati k pz s szervez s ben

CÉLJAINK A GYAKORLATI KÉPZÉS SZERVEZÉSÉBEN

  • Tanulószerződéses képzési rendszer erősítése

  • A gyakorlati idő legnagyobb részének üzemi környezetben történő eltöltése

  • Csak az alapozó képzés történjen iskolai tanműhelyben ( A KÉPZÉSI IDŐ 30% )

  • Szint felmérő, modul záró vizsgák szervezése


Feln tt k pz s

Felnőtt képzés

Felnőtt lakosság 6%-a vesz részt valamilyen formális felnőtt képzésben

/ EU átlag 12-14% /

Az akkreditált felnőtt képző intézmény

szolgáltatásai

  • Rugalmas, egyedi igényekhez alkalmazkodó képzések szervezése

  • Szakmai képzések szakképzési hozzájárulás terhére, saját dolgozók részére

    • A vállalati munka feladatokra bontott, képzési programok akkreditálása


Informatikai szakk pz s

Informatikai szakképzés


Tiszkek szerepe a szakk pz sben

KÖSZÖNÖM A FIGYELMÜKET!HAJNAL JÁNOS DEBRECEN TISZK KHTALFÖLD SZAKKÉPZŐ NON-PROFIT KFT ÜGYVEZETŐ IGAZGATÓ


  • Login