1 / 23

Informatiebijeenkomst Aanscherping WWB januari 2012

Informatiebijeenkomst Aanscherping WWB januari 2012. Inhoud. Welkom. Inhoud. Aanleiding Uitgangspunten van de nieuwe wet Wet Werk en Bijstand (WWB) Wijzigingen Verdere procedure. Aanleiding. Kabinetsbeleid: Meer mensen aan het werk Minder geld beschikbaar voor uitkeringen

Download Presentation

Informatiebijeenkomst Aanscherping WWB januari 2012

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Informatiebijeenkomst Aanscherping WWB januari 2012

  2. Inhoud • Welkom

  3. Inhoud • Aanleiding • Uitgangspunten van de nieuwe wet • Wet Werk en Bijstand (WWB) • Wijzigingen • Verdere procedure

  4. Aanleiding • Kabinetsbeleid: • Meer mensen aan het werk • Minder geld beschikbaar voor uitkeringen • Werk levert meer op dan uitkering

  5. Uitgangspunten • Nadruk op eigen verantwoordelijkheid • Als werken mogelijk is, dan moet dat ook • Tegenover uitkering staan verplichtingen • Bijstandsuitkering alléén als er echt geen andere mogelijkheden zijn

  6. Wijzigingen • Samenvoeging WWB/WIJ (Wet investeren in jongeren) • Tegenprestatie naar vermogen • Verblijf in het buitenland • Arbeidsverplichting alleenstaande ouders • Minimabeleid • Gezinsbijstand • NB: Er geldt overgangsrecht 6 maanden

  7. Jongeren tot 27 jaar • - Leren (onderwijs) boven werk!! - Als studiefinanciering mogelijk is, geen recht op uitkering • ‘Werkleeraanbod’ wordt ‘aanspraak op ondersteuning’ • 4 weken wachttijd = zoektijd (geen uitkering, ook geen hulp gemeente) • Zoektijd is serieus! Anders: - geen uitkering - opnieuw aanmelding met opnieuw wachttijd

  8. Tegenprestatie naar Vermogen • “Voor wat, hoort wat” • Onbeloonde maatschappelijk nuttige activiteiten • Verplichting om mee te werken (ook zonder re-integratieverplichting!) • College bepaalt (maar houdt rekening met individuele mogelijkheden cliënt)

  9. Verblijf in het buitenland • Uitgangspunt is: • Bijstand alleen voor wie hier woont én verblijft • Tot 65 jr  max. 4 weken (óók voor cliënten zonder arbeidsverplichting!!  •  voor hen gaan nieuwe regels in per 1-4-2012) • Vanaf 65 jr  max. 13 weken • NB: • - Verplicht vóóraf melden én weer thuismelden • - Bij verzwijgen of onjuiste melding = uitkeringsfraude!

  10. Arbeidsverplichting alleenstaande ouders • Aanscherping regeling ontheffing arbeidsverplichting voor alleenstaande ouders met kinderen tot 5 jr: • - scholingsverplichting blijft • - mogelijkheid voor 5 jr. i.p.v. 6 jr.- toekenning vervalt bij niet nakomen verplichtingen + mogelijk maatregel- college moet Plan van Aanpak maken, met ieder ½ jr hercontrole • Vrijlating voor inkomsten uit arbeid- ouder dan 27 jaar- 12,5% netto inkomsten tot max. € 120- max. 30 maanden

  11. Minimabeleid • Normering op 110% voor alle doelgroepen/regelingen • Ook dus voor:- Ooievaarspas en- Regeling voor chronisch zieken en gehandicapten en 65+-ers)

  12. Gezinsbijstand (1) • Definitie: • Bloed- en aanverwanten in de 1e graad (= ouder/kind, kind/ouder) • meerderjarig (= ouder dan 18 jaar) • Met hoofdverblijf in dezelfde woning • NB : • Stief- en (voormalig) pleegkinderen worden • gelijkgesteld met eigen kinderen

  13. Gezinsbijstand (2) • Gezin = • Gehuwden samen • Gehuwden met hun minderjarige en/of meerderjarige kinderen • Alleenstaande met 1 of meer meerderjarige kinderen • Grootouders met kinderen en kleinkinderen • NB : • Stief- en (voormalig) pleegkinderen worden • gelijkgesteld met eigen kinderen

  14. Gezinsbijstand (3) • Huishoudtoets: inkomen ouders + meerderjarige kinderen • Alle inkomsten uit uitkering en/of werk in één gezin worden bij elkaar geteld en bepalen recht op uitkering • Gezinsnorm:€ 1.313,85 (max. !)

  15. Gezinsbijstand (4) • Voorbeeld • Oude situatie: • U bent alleenstaand en krijgt een bijstandsuitkering. • Uw dochter van 24 jaar woont nog bij u thuis. Zij heeft een baan voor 4 dagen in de week. • Uw bijstandsuitkering € 752 • Loon dochter € 1.100 • Totaal inkomen nu € 1.852

  16. Gezinsbijstand (5) • Situatie vanaf 2012: • Maximaal gezinsinkomen straks € 1.313,85 per maand • Loon dochter € 1.100,00 • Aanvulling via bijstand € 213,85

  17. Gezinsbijstand (6) • Uitzondering: • studerende kinderen (WSF of Wtos) • Studerende kinderen met inkomen tot 80% netto WML • Zorgbehoevende kinderen/ouders (indicatie AWBZ, géén PGB) • Onderlinge zorgbehoefte • Geldig indicatiebesluit (in principe voor 10 uur of meer) • Betreft zorg door bloedverwant 1e graad (kinder/ouder of ouder/kind, dus niet door partners voor elkaar)

  18. Gezinsbijstand (7) • Gezamenlijke aanvraag • Vermogenstoets hele gezin • Informatie- en medewerkingsplicht alle gezinsleden • Vrijlatingsmogelijkheden op inkomsten: • - van jongere kinderen tot 16 jaar volledig vrij - van jongere kinderen van 16 en 17 beperkt (2x norm kinderbijslag = € 827) • bij Wajonguitkering • Mogelijke maatregel als sanctie voor één gezinslid treft het héle gezin

  19. Gezinsbijstand (8) • Overgangsrecht (m.n. voor gezinsbijstand) van 6 maanden, dus vanaf 1 juli 2012 voor bestaande klanten • Máár wel al inlichtingenplicht vanaf 1-1-2012 voor alle gezinsleden, ook die werken! • Advies voor klanten: nú al rekening houden met de nieuwe situatie

  20. Verdere procedure • Iedereen bij wie iets verandert, krijgt uitnodiging voor gesprek • Gesprekken tussen februari en mei 2012 • Aanpassingen gaan in vanaf juli 2012

  21. RWC • Wat is het RWC? • Wie zijn wij? • Van welke faciliteiten kunt u gebruik maken? • Vacatures van het vacatureteam • Werkplekken met proefplaatsingen • Uitzendbureaus (aanwezigheidstijden) • www.rijswijkswerkcentrum.nl • Traject op basis van persoonlijke situatie

  22. RWC • I. Vacaturebank • II. De uitzendbureaus • Tempo Team (dinsdag 09.00-14.00 uur, Richemar Koffy) • Manpower (dinsdag 09.00 – 16.00 uur, Selma Koster) • (donderdag 09.00-16.00 uur, Elina German) • III. Speedmeets

  23. Bedankt voor uw aandacht

More Related