1 / 5

Storyboard fra …. Team Hjemmeplejen, Bjerringbro Viborg Kommune

Storyboard fra …. Team Hjemmeplejen, Bjerringbro Viborg Kommune. Læringsseminar 1 November 2013. Team Bjerringbro Hjemmepleje. Vores team..

qamra
Download Presentation

Storyboard fra …. Team Hjemmeplejen, Bjerringbro Viborg Kommune

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Storyboard fra …. Team Hjemmeplejen, BjerringbroViborg Kommune Læringsseminar 1 November 2013

  2. Team Bjerringbro Hjemmepleje • Vores team.. • Består af: sygeplejerske Pernille Damgaard og Anette Nielsen, SSA Dorthe Trier Andersen, Jette Dahm Jensen og Gitte Pedersen, SSH Annette Jacobsen, Gruppeleder Trine Munk og Distriktsleder Tanja Murphy. • Vi repræsenterer hjemmeplejen i Bjerringbro – en del af Viborg Kommune.

  3. Team Bjerringbro Hjemmepleje • Ansatte: • 66 SSH’er og SSA’er • 14 sygeplejersker • 7 Ergo- og Fysioterapeuter • Ledelsesteam: 2 gruppeledere og • 1 distriktsleder. • Varetager pleje og træning for over 400 • borgere i Bjerringbro og Rødkærsbro • området.

  4. Vores enhed • Resultater eller indsatsområder vi er særlig stolte af i forhold til kvalitetsforbedringer og patientsikkerhed. • Projekt ”En borger et forløb” har bl.a. affødt vores ugentlige handleplansmøder, hvor der sættes fokus på en borger. Det er tværfaglige møder, hvor vi kommer hele vejen rundt om borgeren og får aftalt handlinger og ansvarlige for disse. Faglig sparring og fokus på indsatser højner kvaliteten for borger. • Særlige udfordringer i forhold til ændring af arbejdsgange. • At vi arbejder i 3 vagtlag. Giver udfordringer i forhold til at nå ud til alle. • ”Vi gør som vi plejer” mentalitet

More Related