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전 사원이 주인이 되는 일터 만들기

전 사원이 주인이 되는 일터 만들기. Contents. 1. 과정 개발 배경. 2. 과정 개요. 3. SME 소개. 4. 과정 구성. 5. 대표 화면. 6. 과정 특징. 과정 개발 배경. GWP 운동 ?. 믿음과 자긍심 , 즐거움을 통해 전 사원이 한마음으로 회사발전에 참여할 수 있는 원동력을 제공하기 위한 활동. 기업 측면. 훌륭한 일터 (GWP) 만들기 움직임 확산 ! 최근 각 기업에서 GWP 운동을 비롯하여 일할 맛 나는 일터 , 가고 싶은 일터를

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전 사원이 주인이 되는 일터 만들기

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Presentation Transcript


  1. 전 사원이 주인이 되는 일터 만들기

  2. Contents 1 과정 개발 배경 2 과정 개요 3 SME 소개 4 과정 구성 5 대표 화면 6 과정 특징

  3. 과정 개발 배경 GWP 운동? 믿음과 자긍심, 즐거움을 통해 전 사원이 한마음으로 회사발전에 참여할 수 있는 원동력을 제공하기 위한 활동 기업 측면 훌륭한 일터(GWP) 만들기 움직임 확산! 최근 각 기업에서 GWP 운동을 비롯하여 일할 맛 나는 일터, 가고 싶은 일터를 만들고자 하는 움직임이 활발함. GWP의 개념과 구체적인 실천방법을 조직에 확산시킬 수 있는 방법을 요구할 것임. 개인 측면 개인의 변화와 혁신이 없는 GWP 없다! 조직구성원 개인의 변화, 혁신, 도전이 없이는 가고 싶은 일터, 훌륭한 일터 실현은 불가능함. 조직구성원 개인에게 유의미한 변화와 혁신을 추구할 만한 계기가 필요함.

  4. 이러닝 과정 개요

  5. SME 소개 신 원 동 대표이사 최종 학력 및 주요 경력 • 고려대학교 경영학 박사 수료 ( 인사.조직 전공 ) • 연세대학교 경영학 석사 졸업 ( 인사.조직 전공 ) • 삼성전자(주) 연수과장, 인사과장, 인사부장 (18 년 경력) • 성균관대학교 경영학부 겸임교수, 전국 대학교, 기업체 출강 • 한국인재전략연구원(www.khrs.co.kr)대표이사, 원장

  6. 과정 구성

  7. 대표 화면 Intro Lesson1(강사동영상) Lesson2(튜토리얼) Lesson3(강사동영상) 모듈 및 차시명, 차시 인트로 플래시 삽화, 학습내용 및 학습목표 제공 키워드, 학습자료 다운로드, 강사 핵심강의 제공 튜토리얼로 학습내용을 구조화하여 제공함. 학습내용에 대한 성찰결과 작성 강사 핵심강의, 간단한 액티비티 제공 Review Activity Plus Study 1page 형태로 앞서 학습한 내용 정리 간단한 스틸컷 플래시로 상황을 제시하고, 학습자 의견입력란 제공 학습내용과 관련된 풍부한 사례 제공

  8. 과정 특징 • SME 신원동 대표 삼성전자 연수과장~인사부장 18년 경력 [삼성의 인재경영],[경영의 최전선을 가다] 등 다수의 저서 집필 • 내용 -개인의 변화와 도전으로부터, 훌륭한 일터(GWP) 만들기에 관한 핵심적인 내용을 다룸. -다양한 사례 포함 • 설계 -동영상 강의와 튜토리얼의 적절한 조화 -모듈 별, 차시 별로 학습자 흥미유발을 위한 Story 제시 -다양한 Activity

  9. Thank You !

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