Mindestlohn initiative l.jpg
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 16

Mindestlohn-Initiative PowerPoint PPT Presentation


  • 121 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

Mindestlohn-Initiative. Worum geht es?. Letztes Gebot dahinten: 12.20 Franken! Wer bietet weniger? Wer macht‘s für 11.60 die Stunde?. Warum braucht es einen Mindestlohn?. 400‘000 verdienen weniger als 3500 Franken („Working poor“) „Working poor“ brauchen trotz Arbeit noch Sozialhilfe

Download Presentation

Mindestlohn-Initiative

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Mindestlohn initiative l.jpg

Mindestlohn-Initiative


Worum geht es l.jpg

Worum geht es?

Letztes Gebot dahinten: 12.20 Franken! Wer bietet weniger? Wer macht‘s für 11.60 die Stunde?


Warum braucht es einen mindestlohn l.jpg

Warum braucht es einen Mindestlohn?

  • 400‘000 verdienen weniger als 3500 Franken („Working poor“)

  • „Working poor“ brauchen trotz Arbeit noch Sozialhilfe

  • Tieflohnbezüger sind meistens Frauen

  • 233‘000 Kinder wachsen in Armut auf

  • Tiefer Lohn = tiefe Rente

  • Armut in der reichen Schweiz ist ein Skandal


Weshalb gibt es so viele working poor l.jpg

Weshalb gibt es so viele„working poor“?

Hauptgrund ist der Lohndruck

  • wegen der hohen Arbeitslosigkeit

  • wegen der Lohndiskriminierung der Frauen

  • wegen Auslagerung von Arbeiten in Billigfirmen

  • wegen der Sparprogramme der öffentlichen Hand

  • wegen der Verbilligung der Temporärarbeit


Was will die initiative l.jpg

Was will die Initiative?

  • Bund und Kantone müssen die Löhne schützen

    • über eine Förderung von Mindestlöhnen in Gesamtarbeitsverträgen

    • über einen nationalen gesetzlichen Mindestlohn

  • Der Mindestlohn beträgt 22 Franken pro Stunde oder 4000 Franken pro Monat bei einer 42-Stundenwoche


Was ist ein mindestlohn l.jpg

Was ist ein Mindestlohn?

Ein Mindestlohn ist der tiefste rechtlich zulässige Lohn für geleistete Arbeit.

Die Schweiz kennt bis heute keinen gesetzlichen nationalen Mindestlohn.


Wie hoch muss der mindestlohn sein 1 l.jpg

Wie hoch muss der Mindestlohn sein? (1)

Grundsatz:Der Lohn muss zum Leben reichen

Die OECD sagt:

Bei zwei Drittel des Medianlohns liegt die Tieflohngrenze. So hoch sollte ein Mindestlohn sein.

In der Schweiz sind das rund 4000 Franken


Wie hoch muss der mindestlohn sein 2 l.jpg

Wie hoch muss der Mindestlohn sein? (2)

Existenzminimum 2011 (angepasst an Lohnentwicklung) ca. 3800 Fr.


Gibt es mit mindestl hnen mehr arbeitslose l.jpg

Gibt es mit Mindestlöhnen mehr Arbeitslose?

Es gibt keinen Zusammenhang zwischen Arbeitslosigkeit und Mindestlöhnen


Gibt es mit mindestl hnen mehr arbeitslose10 l.jpg

Gibt es mit Mindestlöhnen mehr Arbeitslose?

  • Tieflohnbeschäftigte weniger arbeiten

  • Verhinderung von Lohndumping

  • Mehr Kaufkraft

  • Höhere Mindestlöhne = tiefere Renditen der Unternehmen

  • Mehr Mindestlöhne = weniger Lohnungleichheit


Gen gen mindestl hne in gavs nicht l.jpg

Genügen Mindestlöhne in GAVs nicht?

  • Es gibt Unternehmen, die keine GAVs (und keine Gewerkschaften) wollen

  • In gewerkschaftsfeindlichen Branchen werden die tiefsten Löhne bezahlt.

  • Die Gewerkschaften wollen darum:

    • Förderung von GAVs durch den Staat

    • Mindestlohn für alle Arbeitnehmenden.


Gen gen mindestl hne in gavs nicht12 l.jpg

Genügen Mindestlöhne in GAVs nicht?

GAV mit Mindestlöhnenniedriger Abdeckungsgrad in CH


Mindestl hne und personenfreiz gigkeit l.jpg

Mindestlöhne und Personenfreizügigkeit?

  • Mindestlöhne sind das beste Instrument gegen Lohndumping.

  • In der Schweiz wird nur für Schweizer Löhne gearbeitet.

  • Mindestlöhne schützen unser Lohnniveau gegen ausländische Lohndumping-Konkurrenz


Wer profitiert von einem mindestlohn l.jpg

Wer profitiert von einem Mindestlohn?

Tieflöhne gibt es in vielen Branchen


Wer profitiert von einem mindestlohn15 l.jpg

Wer profitiert von einem Mindestlohn?

Frauen sind überdurchschnittlich betroffen


Wer profitiert von einem mindestlohn16 l.jpg

Wer profitiert von einem Mindestlohn?

  • Beschäftigte in Kleinbetrieben

  • Frauen

  • jüngere Arbeitnehmer

  • Hilfsarbeitskräfte wie z.B. Reinigungskraft, Hilfsarbeit in der Landwirtschaft

  • Arbeitnehmer ohne abgeschlossene Berufsausbildung

  • Teilzeitbeschäftigte


  • Login