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COOPERATIVAS Y SINDICATOS una relación en crisis EL CASO VENEZOLANO

COOPERATIVAS Y SINDICATOS una relación en crisis EL CASO VENEZOLANO. Msc.FROILAN BARRIOS NIEVES Valencia Junio 2005. COOPERATIVISMO Y SINDICALISMO. HERMANOS Y COMPLEMENTARIOS uno de sus fundadores ROBERT OWEN en el siglo XIX IMPULSA ELMOVIMIENTO SINDICAL Y EL NACIENTE SOCIALISTA.

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COOPERATIVAS Y SINDICATOS una relación en crisis EL CASO VENEZOLANO

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  1. COOPERATIVAS Y SINDICATOSuna relación en crisisEL CASO VENEZOLANO Msc.FROILAN BARRIOS NIEVES Valencia Junio 2005

  2. COOPERATIVISMO Y SINDICALISMO • HERMANOS Y COMPLEMENTARIOS • uno de sus fundadores ROBERT OWEN en el siglo XIX IMPULSA ELMOVIMIENTO SINDICAL Y EL NACIENTE SOCIALISTA

  3. TERCERA VIA • El cooperativismo es un motor de la economìa como intermedio entre la libre empresa y el socialismo • Ejemplo de esto en el mundo escandinavo, SUECIA

  4. EN VENEZUELA • En el impulso del cooperativismo a mediados de los `60 del pasado siglo, hubo una relaciòn complementaria, a los logros alcanzados en los contratos colectivos • Se crearon cooperativas de consumo, funerarias, cajas de ahorro en algunos sectores sindicales

  5. En el V Congreso de la CTV (Nov.1964) • En su documento central ¨Los objetivos de lucha para un programa de acciones inmediatas de la CTV¨, incluía propuestas sobre la formaciòn profesional, el desempleo, el cooperativismo….

  6. GIRO DE LAS RELACIONES ESTADO - COOPERATIVISMO • DESARROLLO ENDOGENO expresado en: - CMB (1999) - CEAC (2001) - Ejes programàticos del Gobierno Nacional (2004)

  7. EFECTOS DE ESTAS POLITICAS EN LAS RELACIONES LABORALES LEY ESPECIAL DE ASOCIACIONES COOPERATIVAS • ¨…Los asociados que aportan su trabajo en las cooperativas no tienen vinculo de dependencia con la cooperativa y los anticipos societarios notienen condiciòn de salario. En cosecuencia no estaràn sujetos a lalegislaciòn laboral aplicable a los trabajadores dependientes…¨ (Art.34) • Art.36 ¨ .. excepcionalmente contratar lo servicios de no asociados,…que no puedan ser realizados por los asociados,…legislación laboral aplicable a trabajadores dependientes,… podrán exigir su ingreso como asociados,..´´ (después de seis meses)

  8. ¿COOPERATIVAS COMO LA VERDOLAGA O GENERACIÓN ESPONTANEA? • A 1998 ---- 820 • A 2004 ----25.436 • A Mayo 2005---- 60.000

  9. DEFORMACIONES DE ESTA POLITICA: Areas de reclamos • Vulneraciòn de fondos • Negativa de ingreso a nuevos asociados • Exclusiones • Tendencia a mantener membresìa mìnima para accesar a los repartos de crèditos

  10. EN MATERIA LABORAL Flexibilizaciòn expresada en: -rotaciòn excesiva del personal -sustituciòn de contratos colectivos por individuales -Debilitamiento y dispersiòn de los sindicatos -Intervenciòn directa en los procesos productivos de àreas como: petròleo,construcciòn, metalmecànica, hotelerìa, alcaldìas, gobernaciones, entre otras.

  11. COOPERATIVAS DE FACHADAFRAUDE A LA RELACION LABORAL • Cooperativas de produccion: los patronos arriendan las instalaciones a los antes trabajadores • Cooperativas de servicios: alcaldìas y gobernaciones suministran la infraestructura • ¿Cooperativas o misiones? Fraude del Estado. • Solo una pequeña parte de las 60.000 cooperativas tienen acceso al mercado (clientelismo)

  12. ¿Qué dice la OIT al respecto? • ‘’…las polìticas nacionales deberìan especialmente…b.-velar porque no se puedan crear o utilizar cooperativas para evadir la legislaciòn del trabajo, ni ello sirva para establecer relaciones de trabajo encubiertas y luchar contra las seudo cooperativas, que violan los derechos de los trabajadores, velando por que la legislaciòn del trabajo se aplique en todas las empresas. ‘’ Recomendaciòn Nº 127 del 21-06-1966

  13. EFECTOS EN LA CAIDA DEL MUNDO SINDICAL AÑO SINDICATOS CONTRATOS COLECTIVOS 1980 7031 2000 1998 3000 880 2001 2871 -- 2005 1500* 440 *PROYECCIÒN

  14. ELEMENTOS ADICIONALES A LA OFENSIVA PARA EL DEBILITAMIENTO SINDICAL • PSEUDOCOOPERATIVISMO • DESCONOCIMIENTO DE LAS CENTRALES SINDICALES • PROYECTOS DE COGESTION

  15. DESAFIOS DEL SINDICALISMO VENEZOLANO Y LATINOAMERICANO • DEFENSA DE LA REGLAMENTACION ESTATAL PROTECTORA DE LAS RELACIONES INDIVIDUALES • PROMOCION DE LA AUTONOMIA COLECTIVA • CRECIMIENTO Y EXTENSION DE LAPEQUEÑA EMPRESA Y LOS SECTORES TERCIARIO E INFORMAL • REFORMA DE LA LEY ESPECIAL DE ASOCIACIONES COOPERATIVAS

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