Von mentoren
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 14

von Mentoren PowerPoint PPT Presentation


  • 44 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

von Mentoren. Rollenverständnis. www.komma.info. Die Referendare stärken durch…. Verantwortung zum Selbstlernen übertragen Stärkung der Lehrerpersönlichkeit (Hilfen beim Aufbau positiver Autoritätsbeziehungen) Beratung auf Augenhöhe

Download Presentation

von Mentoren

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Von mentoren

von Mentoren


Rollenverst ndnis

Rollenverständnis


Von mentoren

www.komma.info


Die referendare st rken durch

Die Referendare stärken durch…

  • Verantwortung zum Selbstlernen übertragen

  • Stärkung der Lehrerpersönlichkeit (Hilfen beim Aufbau positiver Autoritätsbeziehungen)

  • Beratung auf Augenhöhe

  • Stärkenorientierte Reflexionen mit verabredeten Zielsetzungen

  • Zeit geben


Schl sselfunktion der mentoren

Schlüsselfunktion der Mentoren

persönliche Unterstützung (fall- und bedarfsbezogen)

  • Keine Belehrung nach vorgegebenen Konzepten, keine Bewertung

  • pädagogisches Vorbild

  • Vermittlung der Einstellung zum Beruf in allen seinen Facetten

  • Wichtigster Vermittler zwischen Theorie und

    Praxis

  • kollegialer Spiegel für die Reflexion der Unterrichtspraxis


Aufgaben von mentoren hlbg

Aufgaben von Mentoren (HLBG)

  • Lernbegleiter für 21 Monate

  • Beratung in schul- und unterrichtspraktischen Fragen

  • Teilnahme an Unterrichtsbesuchen mit Unterrichtsberatung

  • Erteilung von Unterricht als Hospitationsangebot

  • Bereitstellung ihrer Lerngruppen für angeleiteten Unterricht (Mentorenunterricht)

  • Zusammenarbeit mit den am STS für die pädagogische Arbeit Verantwortlichen


Weitere infos f r mentoren

Weitere Infos für Mentoren

  • Ansprechpartner ist der BRB Ausbilder

  • vom STS bestimmt als Berater zur

    Reflexion der Berufsrolle

    für die 21 Monate

  • in Krisen-/Notfällen Kontakt

    zum BRB-ler herstellen

  • >>> zum Beispiel „Runder Tisch“ mit allen Beteiligten


Ver nderte m gliche aufgabenfelder

Veränderte (mögliche) Aufgabenfelder

  • Beratung und Unterstützung der Schulleitungen bei den Schulleitergutachten

    § 42 HLbGAbs. 3

    Vor der Abfassung des Gutachtens und dem Abschlussgespräch bekommen die Mentorinnen und Mentoren Gelegenheit, der Schulleiterin/dem Schulleiter ihre Einschätzung des Ausbildungsstandes mitzuteilen…

    Die Arbeit der Mentorinnen und Mentoren orientiert sich an den Grundsätzen des § 4 Abs. 3 HLbGDV. Sie wird in der Ausbildungsschule durch die Einräumung von Hospitationsunterricht und Doppelbesetzungen unterstützt. Die Mentorinnen und Mentoren können von der Schulleitung zur Abfassung des Gutachtens mit hinzugezogen werden.


Ver nderte m gliche aufgabenfelder1

Veränderte (mögliche) Aufgabenfelder

  • „Lehrkraft des Vertrauens“ bei Examensprüfungen


Weitere infos f r mentoren1

Weitere Infos für Mentoren

  • Sehr hilfreich für eine kontinuierliche Kommunikation ist das Festlegen

    einer wöchentlichen Kooperationszeit.


Fragen

Fragen?


  • Login