출강교육 제안서

1. 출강교육 제안서

2. 01 Contents Contents 소개/사업영역 맞춤형 교육 Process 교육효과 강사 LEVEL TEST 학습진도 계획 화상 프로그램 안내 학습자 관리

3. 02 맞춤형 교육PROCESS 교육 제안 및 협의 • 교육내용 LEVEL UP ↑↑↑ • 다음 교육과정 계획 수정 • 새로운 교재로 변경 • 강사 교체 후 관리 기업의 요구에 따른 “맞춤형” 프로그램 제작 교육계획 수립 후 LEVEL TEST 진행 수업내용 및 교재선정 교육관리 수강생의 요구사항 수렴 후 수업에 반영 평가 출석 및 성적 Data 해당 업체 담당자에게 송부

4. 03 강사 채용기준 및 과정 강사 채용기준 및 과정 • ♦ 강사진 채용 기준 ♦ • 4년제 대학 정규 졸업자 • 출강교육 경력이 3년 이상인 자 • 교육 목표 달성이 가능한 자 • ♦ 강사 선발과정 ♦ • 학력과 경력을 고려하여 서류심사 • 맞춤 교육을 위한 Teaching Skill 교육 TTP 진행 (강사 교육) • ♦ 적법한 강사 ♦ • 대한민국 출입국 관리법에 저촉되지 아니한 강사로서 다음과 같은 자격을 갖추고 있어야 함 • 대한민국 국민 • 중국교포 (F4 Visa) : 부모와 조부모의 혈통이 대한민국 국민으로서 외국에서 시민권을 획득한 자에게 • 발급되는 비자로 국내외 취업 및 영업 활동에 대한민국 국민과 동등한 대우를 받음 • 배우자 Visa (F2 Visa) 소지 외국인 : 외국인의 배우자가 대한민국 국민으로서 국내 거주 외국인에 • 해당되는 Visa로 F4 Visa와 같이 국내 취업활동에 전혀 제한이 없음 • 어학원 강사 Visa (E2 Visa) 소지한 외국인으로서 출입국 관리소로부터 승인을 받은 자 : • E2 Visa 소지자는 해당 어학원에서만 강의를 할 수 있으며 기업체 출강의 경우에는 회사 연수원 등에 • 한해 승인하는 Addition을 받아야 함

5. 04 레벨 테스트 레벨 테스트 테스트 소개 [Code:1152 ] 1:1 讲课/ 4周/ 25分 (Mon,Tue,Wed,Thu,Fri) ◤LEVEL 단계구성◥ •입문~중급 • Test 시간은 5분 •회화 위주의 내용 •다양한 문장으로 구성 ◤LEVEL 테스트 실시 목적◥ •학습수준에 따른 교육진행 •교육 효과 최대화 ◤평가항목◥ •회 화 •문 법 •듣 기 •어 휘 •종 합 교육과정 2009-05-22 레벨 테스트 평가 추천 수강레벨

6. 05 중국어 프로그램 과정

7. 06 자체 제작 (일반회화/초급비즈니스) 1:1~1:n 화상프로그램 교재

8. 07 관리자 페이지 출결관리 및 수업기록 페이지 월말 성적 페이지

9. 08 B2B교육 효과 우수 인력 양성으로 기업 경쟁력 확보 우리차이나의 교육 Know-how 학사관리 외국어 교육 ╋ ╋ 글로벌 인재 양성 기업이 원하는 인재 양성 교육시간 및 비용절감 • 기업의 Needs를 분석하여 기업이 • 필요로 하는 맞춤식 교육 진행 • 철저한 학사관리를 통해 개인의 • 교육 능력 향상 • 개개인의 부족한 부분을 담당 • 강사의 집중 교육 통한 실력 향상 • 공인 시험(HSK,BCT등) • 테스트를 거쳐 검증된 중국어 • 실력 보유 • 기업에서 직접 강의를 받을 수 • 있어 교육시간 절약 • 맞춤 교육 진행으로 비용 대비 효과 • 극대화

10. 09 MUST HAVE “경쟁력” 100% 맞춤형 교육으로 경쟁력을 키워드리겠습니다. 출강/화상 프로그램 문의 : TEL : 070-7683-4320 우리차이나 기업체출강 담당자 : 한경원 과장