Crescimento sustent vel iprb
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Crescimento Sustentável IPRB. Projeto para Equipe de Implantação. Equipe de Implantação + Representantes dos Presbitérios (Capacitar). Igreja Local. Liderança Nacional da IPRB (Visão). Equipe Sepal (Assessoria). Pilares do Projeto IPRB. Trilogia: Liderança, PG e Discipulado

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Crescimento Sustentável IPRB

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Presentation Transcript


Crescimento sustent vel iprb

Crescimento Sustentável IPRB

Projeto para Equipe de Implantação


Crescimento sustent vel iprb

Equipe de

Implantação

+ Representantes dos Presbitérios

(Capacitar)

Igreja Local

Liderança Nacional da IPRB

(Visão)

Equipe Sepal

(Assessoria)


Pilares do projeto iprb

Pilares do Projeto IPRB

  • Trilogia: Liderança, PG e Discipulado

  • Currículo

  • Suporte a Liderança local: repassar o currículo para os líderes locais, assim como desenvolver um processo de Treinamentos Avançados (ver material proposto para líderes) e mentoria(cuidado individualizado dos líderes);

  • Alinhar a Visão e Currículo: exemplo da caixa d`água com 3 esferas (os novos convertidos e novos membros, os “velhos membros” e as crianças);


Roteiro equipe de implanta o

Roteiro à Equipe de Implantação

  • Ver os DVDs;

  • Tirar dúvidas com os Missionários Sepal;

  • Marcar Skype quando necessário;

  • Reunir com a Editora para orientação quanto ao currículo;

  • Reunir entre si para ajustar a visão;

  • Definir áreas de atuação (quem vai ficar com cada especialidade);

  • Fazer uma agenda de apoio aos presbitérios.


Roteiro lideran a nacional

Roteiro à Liderança Nacional

  • Implantar em suas próprias igrejas o projeto.

  • Ajustar projeto para 2014;

  • Definir alguns presbitérios e igrejas referenciais quanto a implantação;

  • Estabelecer prioridades para 2015, 2016 e 2017.

  • Reunir-se com equipe de implantação para definir estratégias;

  • Reunir-se com Josué para ajustar cada detalhe do projeto.


Roteiro aos representes dos presbit rios

Roteiro aos Representes dos Presbitérios

  • Implantar em suas próprias igrejas o projeto.

  • Ver os DVDs;

  • Tirar dúvidas com os Missionários Sepal;

  • Tirar dúvidas com equipe de implantação;

  • Gerar igrejas referenciais quanto ao projeto em seu presbitérios.


Roteiro aos pastores locais

Roteiro aos Pastores Locais

  • Ver os DVDs;

  • Adquirir materiais com a Editora com base no currículo;

  • Reunir com outros pastores mais experientes para apoio;

  • Fazer uma agenda anual para implantação segundo projeto que foi ministrado;

  • Fazer o processo de seleção das pessoas para grupo piloto;

  • Usar a pregação e demais recurso para comunicar a visão;

  • Implantar em suas próprias igrejas o projeto, passo a passo, com o grupo protótipo.

  • Buscar equipe de implantação ou representante do presbitério para orientação e assessoria;

  • Tirar dúvidas com missionários sepal;

  • Viabilizar treinamento para liderança (Grandes Igrejas, Pequenos Líderes, Implantando grupos familiares, Edificando uma igreja em PGs, etc)


Roteiro aos l deres locais

Roteiro aos Líderes Locais

  • Ver DVDs

  • Ler os livros recomendados (Grandes Igrejas, Pequenos Líderes, Implantando grupos familiares, Edificando uma igreja em PGs, etc)

  • Fazer treinamentos recomendados;

  • Estarem multiplicando o que receberem;

  • Proverem cuidado pastoral de qualidade;

  • Buscar intercessores pessoais.


Roteiro ao discipulado

Roteiro ao Discipulado

  • Iniciar com Grupo Piloto – Currículo Completo,

    Geração Impar as segunda-feira, 9 meses.

  • Segunda Geração – ABC + 4 Leis + Currículo,

    Geração para as quarta-feira ou aos domingos.

  • Geração Impar nos dias da 1ª Geração,

    Geração para as quarta-feira ou aos domingos.


Roteiro aos pgs

Roteiro aos PGs

  • Ver DVDs

  • Fazer processo de seleção para cada PG, identificando quem poderá liderar e integrantes dos mesmos;

  • O líder ler o livro implantando Grupos Familiares e Edificando uma igreja em PGs;

  • Multiplicar o grupo piloto após 9 meses.

  • Ter um grupo piloto de qualidade com líder voltado para o grupo;

  • Realizar cuidado 1 à 1 de qualidade e evangelização continua.


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