1 / 13

ETIKA PROFESI

ETIKA PROFESI. Aplikasi Dunia Kerja Lulusan THP (NON PANGAN). Nama Kelompok. Aulia Shabrina K (105100101121004) Cahya Alfiah (105100406111001) Duwi Wistiana (105100507111007) Ema Erly Utama (105100403111001) Esty Avifah Z (105100407111004)

lixue
Download Presentation

ETIKA PROFESI

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. ETIKA PROFESI AplikasiDuniaKerjaLulusan THP (NON PANGAN)

  2. NamaKelompok • AuliaShabrina K (105100101121004) • CahyaAlfiah (105100406111001) • DuwiWistiana (105100507111007) • EmaErlyUtama (105100403111001) • EstyAvifah Z (105100407111004) • Shelly Andrianty (105100101111004) • ReraSuryani (105100100111022) • NadhifatulLatifah (105100507111001) • NurrizaqKarunia (10510011311105) • NuriskaYulianingsih (105100101111012)

  3. Pengantar ETIKA PROFESI Keiser dalam (Suhrawardi Lubis, 1994:6-7), Etika profesi adalah sikap hidup berupakeadilanuntuk memberikan pelayanan profesional terhadap masyarakat dengan ketertiban penuha dan keahlian sebagai pelayanan dalam rangkan melaksanakan tugas berupa kewajiban terhadap masyarakat.

  4. Pengantar ETIKA PROFESI Profesi merupakan kelompok lapangan kerja yang khusus melaksanakan kegiatan yang memerlukan keterampilan dan keahlian tinggi guna memenuhi kebutuhan manusia, dengan cara yang benar akan keterampilan dan keahlian tinggi. Profesi ini hanya dapat dicapai dengan memiliki penguasaan pengetahuan yang luas, mencakup sifat manusiaserta adanya disiplin etika yang dikembangkan dan diterapkan oleh kelompok anggota yang menyandang profesi tersebut.

  5. Tiga fungsi dari kode etik profesi:

  6. PeranLulusan THP di Bank Sebagaiseorang evaluator project. Evaluator project berfungsimengkajiapakahsuatuproyek yang diajukanbisadijalankanatautidakdenganberbagaiaspekkajiannya. Tujuannyaadalahuntukmengetahuiapakahproyekdapatdilaksanakandenganberhasil, sehinggadapatmenghindariketerlanjuraninvestasi modal yang terlalubesaruntukkegiatan yang ternyatatidakmenguntungkan.

  7. Dilihatdarikapanevaluasidilakukanpadaproyek, dapatdibedakan 4 jenisevaluasiproyek:

  8. Hal-Hal yang PerluDiketahuidalamEvaluasiProyek Sebelumdilakukansuatuevaluasiproyek, perludiidentifikasikanhal-halberikut: • RuangLingkupKegiatanProyek, yaknipadabidang-bidangapasajaproyekakanberoperasi (mission statement of business). • Cara kegiatanproyekdilakukan, yakniapakahproyekakanditanganisendiri, atauditanganijugaoleh (beberapa) pihak lain? • Evaluasiterhadapaspek-aspek yang menentukankeberhasilanseluruhproyek, yaknimengidentifikasifaktor-faktorkuncikeberhasilanproyek.

  9. Sarana yang diperlukanolehproyek, menyangkutbukanhanyakebutuhanseperti: material, tenagakerja, dansebagainya, tetapijugafasilitas-fasilitaspendukungsepertijalanraya, transportasi, dansebagainya. • Hasilkegiatanproyektersebutsertabiaya-biaya yang harusditanggunguntukmemperolehhasiltersebut. • Akibat-akibat yang bermanfaatataupun yang tidakdariadanyaproyektersebut. • Langkah-langkahrencanauntukmendirikanproyek, besertajadwalmasing-masingkegiatantersebut.

  10. Lembaga-Lembaga yang MembutuhkanEvaluasiProyek: • Pemilikproyek (investor) dancalonmitrausaha • Pihakpenyediapembiayaan (bank kreditur, perusahaan leasing, perusahaan modal ventura, underwriter bilamelalui bursa efek, • Pemerintah: berkepentinganatasmanfaatataudampakdariproyekterhadapperekonomiannasionalmaupundampaknyabagilingkungandanmasyarakat.

  11. ASPEK TEKNIS DAN TEKNOLOGI • Urutannyaialah : • - Pemilihanstrategiproduksi. • - Pemilihandanperencanaanproduk yang akandiproduksi. • -Rencanakualitas. • - Pemilihanteknologi. • Rencanakapasitasproduksi. • Perencanaanletakpabrik. • - Perencanaantataletak (layout). • -Perencanaanjumlahproduksi. • ManajemenPersediaan. • Pengawasankualitasproduk. • Menentukanstrategidanteknologiproduksi/operasi yang akandipilih: kapasitasproduksi, jenisteknologi yang dipakai, pemakaianperalatandanmesin, lokasi, dantataletakpabrik yang paling menguntungkan.

  12. KodeEtikPegawai BANK KodeEtik Bank Indonesia merupakanpedomanstandarperilaku yang mencerminkanintegritasPegawai Bank Indonesia. SetiapPegawai Bank Indonesia bertanggungjawab, tidakhanyauntukmengetahuiKodeEtikini, melainkanjugamenerapkannyadalamtindakansehari-hari. • Pegawaidilarangmenyalahgunakanjabatan, wewenang, danataufasilitas yang diberikanoleh Bank Indonesia. • Pejabat Bank Indonesia wajibuntukmelaporkanhartakekayaannyakepada Bank Indonesia danatauKomisiPemberantasanKorupsi. • Pegawaidilarangmeminta/menerima, memberipersetujuanuntukmenerima, mengizinkanataumembiarkankeluargauntukmeminta/menerimafasilitasdanhal-hal lain yang dapatdinilaidenganuangdariperoranganataubadan yang diketahuiataupatutdidugabahwahaltersebutmempunyaihubungan, baiksecaralangsungmaupuntidaklangsungdenganjabatanataupekerjaanPegawai yang bersangkutan. • Pegawaiwajibmenjagarahasia Bank Indonesia untukhal yang dikategorikanrahasia. • Pegawaidilarangmenjadianggota, penguruspartaipolitik, danataumelakukankegiatanuntukkepentinganpartaipolitik. • Pegawai yang terbuktimelakukanpelanggaranterhadapKodeEtikiniakandikenakansanksisesuaidenganketentuan yang berlaku.

  13. Thanks for your kind attention

More Related