1 / 11

Rattengedrag op de werkvloer Juni 2004

Rattengedrag op de werkvloer Juni 2004. Ethicon Rotterdam School of Management Erasmus Universiteit Rotterdam. Achtergronden onderzoek.

lelia
Download Presentation

Rattengedrag op de werkvloer Juni 2004

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Rattengedrag op de werkvloer Juni 2004 Ethicon Rotterdam School of Management Erasmus Universiteit Rotterdam

  2. Achtergronden onderzoek Het door Ethicon, Erasmus Universiteit Rotterdam, verrichtte onderzoek beoogt inzicht te verschaffen in de mate waarin binnen Nederlandse organisaties volgens de eigen medewerkers rattengedrag voorkomt. Aanleiding voor het onderzoek is het succes van het managementboek Hoe word ik een rat? van Joep Schrijvers. Vanaf januari 2004 is onderzoek verricht onder 750 aselect gekozen leden van de werkzame beroepsbevolking van Nederland (zowel profit als not-for-profit). Zij zijn schriftelijk bevraagd naar de frequentie van 18 mogelijke vormen van rattengedrag in hun directe werkomgeving, het organisatieklimaat dat hieraan ten grondslag ligt en de mogelijke gevolgen hiervan. De verdeling van de achtergrondgegevens van de respondenten komt overeen met de samenstelling van de beroepsbevolking.

  3. Onderzoeksmodel III.Oorzaken rattengedrag I. Rattengedrag II. Gevolgen Achtereenvolgens zullen de resultaten voor de velden I, II en III worden besproken.

  4. Ia. Frequentie van rattengedrag

  5. Ib. Frequentie van rattengedrag

  6. Ic. Eigen rattengedrag

  7. IIa. Acceptatie van rattengedrag

  8. IIb. Acceptatie van rattengedrag

  9. IIc. Gevolgen van rattengedrag

  10. III. Oorzaken van rattengedrag

  11. Ten slotte • Omdat rattengedrag vaak voorkomt en voornamelijk negatieve gevolgen kent, is het essentieel dat organisaties aandacht besteden aan de preventie ervan.

More Related