1 / 7

PSD & CHƯƠNG TRÌNH NHÂN VIÊN TẬP SỰ N2011

PSD & CHƯƠNG TRÌNH NHÂN VIÊN TẬP SỰ N2011. Kon Tum, tháng 03 năm 2011. PSD là doanh nghiệp trẻ trên thị trường phân phối Việt Nam các sản phẩm chính hãng: NOKIA, ACER, DELL, eMACHINES, KINGSTON, ADATA, HUAWEI.

kaethe
Download Presentation

PSD & CHƯƠNG TRÌNH NHÂN VIÊN TẬP SỰ N2011

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. PSD & CHƯƠNG TRÌNH NHÂN VIÊN TẬP SỰ N2011 Kon Tum, tháng 03 năm 2011

  2. PSD là doanh nghiệp trẻ trên thị trường phân phối Việt Nam các sản phẩm chính hãng: NOKIA, ACER, DELL, eMACHINES, KINGSTON, ADATA, HUAWEI Sau 04 năm gia nhập thị trường phân phối Việt Nam, PSD đã trở thành nhà phân phối lớn với doanh thu 6.000 tỷ VNĐ

  3. Chương trình “Nhân viên tập sự” nhằm đáp ứng mục tiêu đào tạo nhân sự kế thừa để thực hiện chiến lược phát triển của PSD Nhân sự kế thừa có năng lực và kỹ năng làm việc chuyên nghiệp Mục tiêu Kiến thức & Kỹ năng làm việc Thực hành công việc Nội dung huấn luyện 03 yêu cầu lựa chọn ứng viên: NĂNG ĐỘNG, CẦU TIẾN, CÓ Ý CHÍ KHẲNG ĐỊNH BẢN THÂN

  4. Lộ trình huấn luyện gồm kéo dài 03 tháng – Kiến thức tổng hợp, thực hành công việc có sự kèm cặp, & độc lập thực hiện công việc được giao – chia thành 04 giai đoạn 4 tuần 3 tuần 4 tuần 1 tuần 1 2 4 3 Kiến thức tổng quát & thực hành trên thị trường Thu hoạch & cập nhật thông tin Độc lập thực hiện công việc & đánh giá đợt 1 Độc lập thực hiện công việc & đánh giá đợt 2 Tốt nghiệp & trở thành nhân viên chính thức của PSD Đánh giá

  5. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ Phúc lợi Thưởng Lương & phụ cấp Được áp dụng ngay khi ứng viên bắt đầu chương trình tập sự với PSD

  6. TRÌNH TỰ PHỎNG VẤN • Phỏng vấn nhóm • Tất cả ứng viên tham gia sẽ được chia thành nhiều nhóm nhỏ, mỗi nhóm sẽ cùng tham gia thảo luận về 1 vấn đề do PSD đưa ra, tối đa là 7 bạn trong một nhóm • Kết quả sẽ được thông báo ngay khi kết thúc Vòng PV 1 Vòng 1 • Phỏng vấn nhóm • Tất cả ứng viên qua được Vòng PV 1 sẽ tiếp tục tham gia Vòng PV 2. • Các bạn sẽ được chia thành một số nhóm nhỏ, mỗi nhóm tối đa 5 bạn • Kết quả sẽ được thông báo ngay khi kết thúc Vòng PV 2 Vòng 2 • Phỏng vấn Cá nhân • Những ứng viên đã đạt qua Vòng PV 2 sẽ tham gia buổi nói chuyện trực tiếp với nhà Tuyển dụng • Mỗi bạn sẽ có 5 – 10 phút để cùng trao đổi với nhà Tuyển dụng về các nội dung liên quan đến chi tiết chương trình Tập sự, nguyện vọng công việc, chế độ lương bổng, v.v... Vòng 3

  7. Ứng viên quan tâm xin gửi hồ sơ đến BP.Nhân sự - Đào tạo PSD Ứng viên quan tâm gửi hồ sơ tới: BP.Nhân sự - Đào tạo Công ty TNHH 1TV Dịch vụ Phân phối Tổng hợp Dầu khí Địa chỉ: P. 1001, Lầu 10, tòa nhà Petro Việt Nam, số 1 – 5 Lê Duẩn, P. Bến Nghé, Q. 1, Tp. Hồ Chí Minh Hoặc email: hr@psd.com.vn Cảm ơn các bạn đã theo dõi!

More Related