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Liderança, Motivação e Relacionamentos para o Sucesso Pessoal e Profissional PowerPoint PPT Presentation


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Vivência em PNL: Transcendendo Seus Limites. Liderança, Motivação e Relacionamentos para o Sucesso Pessoal e Profissional. INSTITUTO LUZ CURSOS E TERAPIAS HOLÍSTICAS. www.institutoluz.com.br. Saiba relaxar.

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Liderança, Motivação e Relacionamentos para o Sucesso Pessoal e Profissional

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Vivência em PNL: Transcendendo Seus Limites

Liderança, Motivação e Relacionamentos para o Sucesso Pessoal e Profissional

INSTITUTO LUZ

CURSOS E TERAPIAS HOLÍSTICAS

www.institutoluz.com.br


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Saiba relaxar

O mundo de hoje é extremamente tenso. É preciso relaxar, tirar férias. Os problemas não passarão com a sua ansiedade. Eles só irão piorar. Pense nisso.

Pare de reclamar

Tem gente que só consegue ver defeitos, erros. Essas pessoas precisam ser treinadas novamente para ver o lado bom do mundo. Precisam mudar enquanto é tempo.


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Sonhe Alto

Imaginar-se vencendo todos os obstáculos durante a caminhada profissional é ingrediente fundamental para o sucesso.

Permita o erro

Chefes que fazem escândalos a cada erro que descobrem, jamais terão como funcionários pessoas pró-ativas


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Cumpra horários e prazos

Nada é mais fora de moda do que chegar atrasado aos compromissos marcados e nada é mais impeditivo para o sucesso do que não cumprir os prazos prometidos.

Só não erra quem não faz

O desenvolvimento e a aprendizagem ocorrem muito mais através da análise de nossos erros do que pelo louvor de nossos acertos. É preciso ter a coragem de errar.


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Invista em você

Quem não investe em si próprio perde o direito de reclamar dos outros não investirem em sua pessoa. A primeira pessoa que deve investir em nós somos nós próprios.

Lição dos gansos

Pessoas que compartilham uma direção comum e senso de comunidade, podem atingir seus objetivos mais rápido e facilmente.


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Motivar é ouvir

Só ouvindo atentamente o que seus subordinados têm a dizer é que você, como executivo, poderá tomar decisões cada vez mais acertadas.

Decida com rapidez

Hoje, no mundo empresarial, não é mais o maior que vencerá o menor, mas sim, o mais rápido é que vencerá o mais lento.


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Acabe com a arrogância

A arrogância de achar que sabe tudo, que é “o bom”, que não precisa acatar criticas, não tem mais vez. Cuidado ! A arrogância é o começo do fim de uma pessoa e da empresa. Pratique a humildade.

Seja acessível

Administrar de portas abertas não significa apenas permitir que as pessoas adentrem à sua sala. Significa abrir a mente e o coração aos seus subordinados.


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Tenha a atitude de aprender sempre

Procure não perder nenhuma oportunidade de crescer, aperfeiçoar-se com a experiência alheia, trocar idéias, enfim aprender.

Sinta coragem e avance

Temos que olhar o novo como oportunidade de medir a nossa capacidade de vencer obstáculos, de criar, de inovar. Sinta coragem e avance em direção ao sucesso.


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Precisa-se de um herói

Estamos precisando de pessoas que façam bem feito. Que se importem. Que se comprometam com o certo, com o correto. Que tomem para si a responsabilidade de fazer.

Chega de desculpas

A vida é curta e não há desculpas para o fracasso. O mundo está ai cheio de oportunidades para aqueles que se comprometem.


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Dê crédito para quem realmente merece

A verdade é que quanto mais você der crédito aos seus subordinados, mas eles lhe trarão novas idéias. Não tome para si um crédito que não lhe pertence. Dê crédito.

Muito obrigado

Acostume-se a agradecer. Faça do agradecimento um hábito em sua vida.

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