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APS Papéis Dentro de Uma Fábrica

ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SOTWARE. APS Papéis Dentro de Uma Fábrica. Profº. Henrique Vila Nova. Papéis. Gerente de Projetos Arquiteto de Software Gerente de Requisitos Gerente de Configuração Gerente de Testes Gerente de Implantação Programador/Testador. Gerente de Projetos.

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Presentation Transcript

  1. ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SOTWARE APS Papéis Dentro de Uma Fábrica Profº. Henrique Vila Nova

  2. Papéis • Gerente de Projetos • Arquiteto de Software • Gerente de Requisitos • Gerente de Configuração • Gerente de Testes • Gerente de Implantação • Programador/Testador

  3. Gerente de Projetos • Atividades: • O papel gerente de projeto aloca recursos, ajusta as prioridades, coordena interações com clientes e usuários e geralmente mantém a equipe do projeto concentrada na meta certa. O gerente de projeto também estabelece um conjunto de práticas que garantem a integridade e a qualidade dos artefatos do projeto.

  4. Gerente de Projetos

  5. Arquiteto de Software • O papel arquiteto de software lidera e coordena as atividades e os artefatos técnicos no decorrer do projeto. O arquiteto de software estabelece a estrutura geral de cada visão de arquitetura: a decomposição da visão, o agrupamento dos elementos e as interfaces entre esses principais agrupamentos. Portanto, comparado aos outros papéis, a visão do arquiteto de software é ampla, e não detalhada.

  6. Gerente de Configuração • O gerente de configuração disponibiliza o ambiente e a infra-estrutura geral de Gerenciamento de Configuração (CM) para a equipe de desenvolvimento do produto. A função de CM oferece suporte à atividade de desenvolvimento de produtos para que os desenvolvedores e integradores tenham espaços de trabalho adequados para criar e testar seus trabalhos e, dessa forma, permite que todos os artefatos fiquem disponíveis para inclusão na unidade de implantação, conforme necessário. O gerente de configuração também deve assegurar que o ambiente de CM facilite a revisão do produto e as atividades de controle de mudanças e defeitos. O gerente de configuração também é responsável por redigir o Plano CM e relatar estatísticas de andamento com base nas solicitações de mudança.

  7. Gerente de Testes O papel Gerente de Testes tem a Responsabilidade geral pelo êxito do esforço de teste. O papel envolve defesa da qualidade e dos testes, planejamento e gerenciamento de recursos e resolução de problemas que representam um obstáculo para o esforço de teste. Isso inclui: • Negociar a finalidade e os produtos liberados do esforço de teste • Assegurar o planejamento e o gerenciamento apropriados dos recursos de teste • Avaliar o andamento e a eficácia do esforço de teste • Defender o nível apropriado de qualidade mediante a correção de Defeitos importantes • Defender um nível apropriado de enfoque na testabilidade durante o processo de desenvolvimento de software

  8. Gerente de Requisitos • O papel Gerente de requisitos detalha a especificação de uma parte da funcionalidade do sistema, descrevendo o aspecto Requisitos de um ou de vários casos de uso e outros requisitos de software de apoio. O GR também pode ser responsável por um pacote de casos de uso e por manter a integridade desse pacote

  9. Gerente de Implantação O papel gerente de implantação planeja a transição do produto para a comunidade de usuários e registra este processo em vários documentos associados. • Experiência na implantação de sistemas. • Comunicação/Coordenação para se manter atualizado sobre o status do desenvolvimento do produto e comunicar as necessidades das atividades de implantação para os demais membros da organização. • Capacidade de Planejamento para assegurar que a implantação seja feita dentro do prazo estabelecido e com os recursos disponíveis. • Orientação por metas e Proatividade a fim de planejar e orientar a conclusão do produto pelas várias equipes.  O Gerente de Implantação deve se concentrar em obter um produto de qualidade.  Para desempenhar seu papel de forma eficaz, o Gerente de Implantação deve trabalhar com o Gerente de Projeto.  Geralmente, esses papéis são desempenhados por uma única pessoa. 

  10. Gerente de Implantação

  11. Programador

  12. Testador O papel Testador é responsável pelas atividades centrais do esforço de teste, que envolve conduzir os testes necessários e registrar os resultados desses testes. Isso inclui: • Identificar a abordagem de implementação mais apropriada para um dado teste • Implementar testes individuais • Configurar e executar os testes • Registrar os resultados e verificar a execução dos testes • Analisar erros de execução e recuperar-se deles

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