1 / 10

TARIFF 2010

TARIFF 2010. Kurs for tillitsvalgte 18.10.10. Lønnsforhandlinger. Våre føringer. Utdanningsforbundet sin lønnspolitikk HTA Lokal lønnspolitikk i Trondheim kommune Føringer fra sentralt oppgjør (0,85% + 0,25%) - kvinner - kvinnelige ledere - kompetanse Lønnspolitisk drøftingsmøte

janet
Download Presentation

TARIFF 2010

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. TARIFF 2010 Kurs for tillitsvalgte 18.10.10.

  2. Lønnsforhandlinger Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  3. Våre føringer • Utdanningsforbundet sin lønnspolitikk • HTA • Lokal lønnspolitikk i Trondheim kommune • Føringer fra sentralt oppgjør (0,85% + 0,25%) - kvinner - kvinnelige ledere - kompetanse • Lønnspolitisk drøftingsmøte • Innspill fra klubber • Forhandlingsutvalg/lokallagsstyret Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  4. Verden går framover • Tilsatte som tar særlig ansvar for at enkeltelever inkluderes i skolens fellesskap. (2002) • Lønnspolitikk bygd på objektive og etterprøvbare kriterier. Kompetanse, ansvar og oppgaver. • Er vi der i 2010? Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  5. Årlige forhandlinger • HTA kapittel 3 (ledermedlemmer) • HTA kapittel 5 (for eksempel rådgivere, ped.psyk.rådgivere) • HTA kapittel 4B og 4C (lokale forhandlinger i hovedoppgjør) Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  6. Kapittel 3 resultat • Virkningstidspunkt 01.07.10 • Ramme 3,45% Overheng 1% • Generelt tillegg 2,1% til alle • Partsammensatt gruppe som vurderer uttelling for formell lederkompetanse • Endring årsverksmodellene • Individuelle tillegg 4 trinn: 0 10 14 18 Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  7. Årsverksmodeller Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  8. Kapittel 5 • Underskrive protokoll 29.10. • Resultatet frigis 09.11. Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  9. Kapittel 4 • Felles forhandlinger 15.09. • UDF 27.09. 4B + fagledere 4C • UDF 25.10. Faglederne 4C • UDF, SL, NSLF 01.11. • Underskrive protokoll 15.11. • Resultatet frigis 01.12. • Lønn desember Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

  10. Pottberegning ca 29 millioner Tariff 2010 Turid Buan Øfsti

More Related