GESTION DES BOURSES ET STAGES
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OBJECTIFS DE LA PRESENTATION PowerPoint PPT Presentation


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OBJECTIFS DE LA PRESENTATION

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Presentation Transcript


Objectifs de la presentation

GESTION DES BOURSES ET STAGES AU MINISTERE DE LA SANTE PUBLIQUEPRESENTE PAR Mme ENGOZO’O ESSELEBOSOUS-DIRECTEUR DE LA FORMATIONDIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES MINISTERE DE LA SANTE PUBLIQUE, A L’OCCASION DU SEMINAIRE D’IMPREGNATION DU PERSONNEL NOUVELLEMENT RECRUTE POUR LE COMPTE DU MINSANTEYAOUNDE, LE 11/01/2012


Objectifs de la presentation

OBJECTIFS DE LA PRESENTATION

  • OBJECTIF GENERAL: POUVOIR CONDUIRE LA CARRIERE PROFESSIONNELLE EN ADEQUATION AVEC LES EXIGENCES ET LES PRINCIPES DE LA FORMATION DU PAYS

  • OBJECTIFS SPECIFIQUES:

  • ETRE CAPABLE DE CONSTITUER UN DOSSIER DE DEMANDE DE MISE EN STAGE DANS LE RESPECT DE LA REGLEMENTATION EN VIGUEUR

  • ETRE CAPABLE DE CONSTITUER UN DOSSIER DE DEMANDE DE BOURSE CONFORME A LA REGLEMENTATION EN VIGUEUR


Plan de la presentation

PLAN DE LA PRESENTATION

  • INTRODUCTION

  • DEFINITION DU CONCEPT DE FORMATION

  • PRESENTATION DES ASPECTS FONDAMENTAUX DE LA FORMATION

  • La formation initiale

  • La Formation continue

  • Les formations de courte durée

  • Les formations de longue durée

  • CONDITIONS POUR ACCEDER A LA FORMATION

  • LA GESTION DES BOURSES

    DU DOSSIER DE DEMANDE DE BOURSE

  • DEMANDE D’AUTORISATION DE CONCOURIR

    CONSTITUTION DU DOSSIER DE DEMANDE D’AUTORISATION DE CONCOURIR

  • LA GESTION DES STAGES

    CONSTITUTION DU DOSSIER DE DEMANDE DE MISE EN STAGE

  • CONCLUSION

  • TEXTES FONDAMENTAUX


Demande de bourse

DEMANDE DE BOURSE

  • UNE DEMANDE TIMBREE ADRESSEE AU MINISTRE DE LA SANTE PUBLIQUE;

  • DEUX FICHES DE RENSEIGNEMENT AVEC DEUX PHOTO 4X4 DUMENT SIGNEES PAR UNE AUTORITE COMPETENTE;

  • UNE COPIE D’ACTE D’INTEGRATION OU CONTRAT DE TRAVAIL;

  • UNE COPIE DU DERNIER AVANCEMENT;

  • UN BULLETIN DE SOLDE RECENT;


Demande de bourse suite et fin

DEMANDE DE BOURSE(SUITE ET FIN)

  • UNE ATTESTATION D’INSCRIPTION A L’ECOLE;

  • UN ETAT DE DECOMPTE DES INCIDENCES FINANCIERES DE FORMATION POUR LES BOURSES NATIONALES;

  • UNE ATTESTATION E PRESENCE EFFECTIVE AU POSTE;

  • UN AVIS MOTIVE DU SUPERIEUR HIERARCHIQUE.

  • UNE COPIE CONFORME DU DIPLÔME PROFESSIONNEL/ACADEMIQUE;

  • UNE PREINSCRIPTION OU INSCRIPTION


Demande d une autorisation de concourir

DEMANDE D’UNE AUTORISATION DE CONCOURIR

  • UNE DEMANDE TIMBREE ADRESSEE AU MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA REFORME ADMINISTRATIVE, S/C LE MINISTRE DE LA SANTE;

  • UNE COPIE D’ACTE D’INTEGRATION OU CONTRAT DE TRAVAIL;


Demande d une autorisation de concourir suite et fin

DEMANDE D’UNE AUTORISATION DE CONCOURIR (SUITE ET FIN)

  • UN BULLETIN DE SOLDE RECENT;

  • UNE ATTESTATION DE PRESENCE EFFECTIVE AU POSTE;

  • UN AVIS MOTIVE DU SUPERIEUR HIERARCHIQUE.

  • UNE COPIE CONFORME DU DIPLÔME PROFESSIONNEL/ACADEMIQUE.


Dossier de mise en stage

DOSSIER DE MISE EN STAGE

  • UNE DEMANDE TIMBREE ADRESSEE AU MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA REFORME ADMINISTRATIVE, S/C LE MINISTRE DE LA SANTE;

  • DEUX FICHES DE RENSEIGNEMENTS AVEC DEUX PHOTO 4X4 DUMENT SIGNEES PAR UNE AUTORITE COMPETENTE;

  • UNE COPIE D’ACTE D’INTEGRATION OU CONTRAT DE TRAVAIL;

  • UNE COPIE DU DERNIER AVANCEMENT;

  • UN BULLETIN DE SOLDE DATANT DE MOINS DE 3 MOIS;

  • UNE ATTESTATION D’INSCRIPTION A L’INSTITUTION DE FORMATION;


Dossier de mise en stage suite et fin

DOSSIER DE MISE EN STAGE(SUITE ET FIN)

  • LA LETTRE DE FINANCEMENT;

  • UN ETAT DE DECOMPTE DES INCIDENCES FINANCIERES DE FORMATION POUR LES BOURSES NATIONALES ;

  • UNE ATTESTATION DE PRESENCE EFFECTIVE AU POSTE;

  • UN AVIS MOTIVE DU SUPERIEUR HIERARCHIQUE;

  • UNE COPIE CONFORME DU DIPLÔME PROFESSIONNEL/ACADEMIQUE;

  • NB: LES DOSSIERS DE MISE EN STAGE DOIVENT PARVENIR AU MINFOPRA

    AU MOINS UN MOIS AVANT LA DATE DU DEBUT DE STAGE.


Textes fondamentaux

TEXTES FONDAMENTAUX

  • DECISION N°0716/D/MSP/CAB du 02 JUIN 1999 Portant création et Organisation d’une commission de gestion des bourses;

  • CIRCULAIRE N° CAB/PM DU 23 DEC 1999 relative à la formation des Agents Publics en cours d’emploi;

  • DECRET N° 2000/697/PM DU 13 SEP 2000 Fixant le régime de la formation permanente des fonctionnaires;

  • CIRCULAIRE N° 009/CAB/PM DU 27 SEPT 2007 Portant sur la formation des personnels de l’Etant à l’étranger;

  • LC N° 001317/MINFOPRA/SG/DDRHE/SDRC/SGS du 26 OCT 2009 Portant principes directeurs de la formation continue;

  • NS N° B 19/a/SG/PM du 22 Août 2006 Portant sur les directives relatives aux formations à l’étranger;

  • LC N°000001/LC/MFPRA/SG du 03 Janvier 2005 Portant sur la mise en stage des Fonctionnaires et Agents publics;

  • LETTRE CIRCULAIRE N° D/22/08/MFPRA/SG/DDRHE du 16 Sept 2005 Portant sur la composition des dossiers de candidature à la formation permanente des agents publics;

  • Décret n° 94/199 du 07 octobre 1994 portant Statut

  • Général de la Fonction Publique de l’Etat

  • Modifié et complété par le décret n° 2000/287 du 12 octobre 2000


Objectifs de la presentation

FIN

BONNE CARRIERE PROFESSIONNELLE

JE VOUS REMERCIE


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